
一、考核人選:根據(jù)計(jì)劃招聘的崗位人數(shù),按考試總成績(jī)?cè)诿嬖嚭细袢藛T中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選,進(jìn)入考核程序(考核人選名單見(jiàn)附件)。
二、考核工作的組織實(shí)施:考核工作由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
三、考核的內(nèi)容:主要包括考核人選的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法意識(shí)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學(xué)習(xí)工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等。因考核不合格出現(xiàn)空缺時(shí),其缺額可從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。
四、考核時(shí)間安排:2020年10月9日—10月16日。
五、考核紀(jì)律:考核人選必須如實(shí)向考核組提供考核材料,不得弄虛作假;不得宴請(qǐng)考核組用餐及安排與考核無(wú)關(guān)的其他活動(dòng);不得向考核組人員贈(zèng)送禮品、禮金等。若有違紀(jì)行為發(fā)生,一經(jīng)查實(shí),即取消考核人選的聘用資格,并追究相關(guān)考核責(zé)任人的責(zé)任。
六、有關(guān)事項(xiàng)及要求:
(一)考核人選準(zhǔn)備好個(gè)人近兩年的思想和工作學(xué)習(xí)總結(jié)(字?jǐn)?shù)在1000-1500字,要求用A4紙雙面打印成一頁(yè),有工作單位的要單位主要負(fù)責(zé)人簽字蓋章,無(wú)工作單位的由居委會(huì)或村委會(huì)簽字蓋章),考核結(jié)束后交考核組。
(二)考核組將會(huì)在考核期間就考核事宜與考核人選聯(lián)系,請(qǐng)考核人選務(wù)必保持電話暢通。考核人選的聯(lián)系電話如有改變,請(qǐng)及時(shí)致電0774—7291626告知。
(三)本考核公告發(fā)布在藤縣人民政府網(wǎng)(www.tengxian.gov.cn),希互相轉(zhuǎn)知。
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附件:2020年度藤縣中小學(xué)(幼兒園)公開(kāi)考試招聘教師進(jìn)入考核人選名單.xlsx
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