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季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文

時(shí)間:2020-11-04 11:39:00   來(lái)源:無(wú)憂考網(wǎng)     [字體: ]
【#工作總結(jié)# #季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文#】總結(jié),是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料。按內(nèi)容分,有學(xué)習(xí)總結(jié)、工作總結(jié)、思想總結(jié)等,按時(shí)間分,有年度總結(jié)、季度總結(jié)、月份總結(jié)等。人們常常對(duì)已做過(guò)的工作進(jìn)行回顧、分析,并提到理論高度,肯定已取得的成績(jī),指出應(yīng)汲取的教訓(xùn),以便今后做得更好。®無(wú)憂考網(wǎng)工作總結(jié)頻道為你準(zhǔn)備了《季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文》希望你喜歡!

【篇一】季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文


  雖然取得的成就不少卻也存在著財(cái)務(wù)工作沒(méi)能做好的地方,主要是第二季度的財(cái)務(wù)部新員工的培訓(xùn)問(wèn)題沒(méi)能引起重視,再加上過(guò)于相信員工自覺(jué)性的緣故導(dǎo)致沒(méi)能關(guān)心對(duì)方的工作完成情況嗎,這也導(dǎo)致工作技巧不熟練且不敢進(jìn)行請(qǐng)教的員工陷入了惡性循環(huán)之中,所幸的是后來(lái)發(fā)現(xiàn)新員工存在工作效率低的問(wèn)題從而安排財(cái)務(wù)助理進(jìn)行了輔導(dǎo),只不過(guò)按照工作進(jìn)度來(lái)說(shuō)這么晚才發(fā)現(xiàn)這類(lèi)問(wèn)題著實(shí)令我感到慚愧,若是能夠早些將其解決的話或許第二季度的財(cái)務(wù)工作還能取得更大進(jìn)展。

  這段時(shí)間完成的財(cái)務(wù)工作對(duì)我以后的職業(yè)發(fā)展提供了不少借鑒之處,因此在下一季度到來(lái)之際仍需認(rèn)真做好財(cái)務(wù)工作的各個(gè)細(xì)節(jié),而且我對(duì)部門(mén)的整體發(fā)展也要更加關(guān)心并時(shí)常對(duì)完成的財(cái)務(wù)工作加以反思才行。

【篇二】季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文


  在采購(gòu)過(guò)程中,下單的不仔細(xì),漏單、錯(cuò)單的事件時(shí)有發(fā)生,給公司造成極大的不良影響。

  相對(duì)缺點(diǎn),我的成績(jī)微不足道,眾所周知采購(gòu)是公司的后勤保障,是關(guān)系到公司整個(gè)生產(chǎn)、銷(xiāo)售的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,將我放在如此重要的崗位上。在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,通過(guò)近一年的采購(gòu)工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過(guò)去從來(lái)沒(méi)有的經(jīng)驗(yàn)。

  了解到一個(gè)采購(gòu)員所具備的基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng);不帶個(gè)人偏見(jiàn),在考慮全面因素的基礎(chǔ)上,從提供佳價(jià)值的供應(yīng)商處采購(gòu);堅(jiān)持以誠(chéng)信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)范一切可能危害公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)的供應(yīng)廠商;不斷努力提高自己在采購(gòu)工作的作業(yè)流程上的知識(shí);在工作中采用和堅(jiān)持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。

  展望xx年,我信心十足,xx年里我會(huì)以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí),努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓工作充滿生機(jī)和活力!和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點(diǎn)開(kāi)始,邁向成功!

【篇三】季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文

  以下是我們目前面臨的一些比較嚴(yán)重的問(wèn)題:

  首先是我們的同事們業(yè)已習(xí)慣了以前的工作方式-------口頭傳遞消息、五檔出入庫(kù)或是單據(jù)不規(guī)范等。或許這種方式能為我們帶來(lái)方便,但卻有極大的隱患,會(huì)成為公司發(fā)展的阻礙。這需要些時(shí)間才能讓同事們認(rèn)可我們的流程,然后適應(yīng)按規(guī)則做事,逐漸的把一些基本的工作原則變?yōu)橐环N習(xí)慣!

  其次,倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨品的整理是每一個(gè)公司倉(cāng)庫(kù)工作中的重中之重。目前我們的整理幾乎陷于停滯。整理的重要性,還沒(méi)有能夠引起同事們的重視!現(xiàn)在倉(cāng)庫(kù)還有一物多位的現(xiàn)象也有多重商品相互摻雜,還有很多沒(méi)有包裝!

  再次,商品庫(kù)存數(shù)據(jù)不清不楚,對(duì)庫(kù)存分析和采購(gòu)都難以起到擁有的參照作用。

  后,商品的檢驗(yàn)尚無(wú)一個(gè)明確的標(biāo)準(zhǔn),也缺乏一個(gè)完整的質(zhì)檢體系。

  綜上所述,我們的工作能概括成四點(diǎn)。

  1,制定規(guī)則(或流程),

  2,按規(guī)則做事,

  3,檢驗(yàn)或改進(jìn)規(guī)則,

  4,處理突發(fā)事件。

【篇四】季度工作總結(jié)結(jié)尾優(yōu)秀范文

  加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)自我保健意識(shí)。

  通過(guò)定期開(kāi)展健康知識(shí)講座,提高控?zé)熤R(shí),培養(yǎng)不吸煙行為的好習(xí)慣,增強(qiáng)自我保健意識(shí)和能力。充分利用健康教育、宣傳欄、控?zé)熀?bào)等多種形式,對(duì)干部職工開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育,通過(guò)定期開(kāi)展健康知識(shí)講座,提高控?zé)熤R(shí),培養(yǎng)不吸煙行為的好習(xí)慣,增強(qiáng)自我保健意識(shí)和能力。

  同時(shí),利用培訓(xùn)等活動(dòng),開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)共建單位的控?zé)、戒煙、控(zé)熃逃,進(jìn)一步提高單位職工的控?zé)熌芰Α;顒?dòng)開(kāi)展后,得到了廣大干部職工的積極支持,控?zé)熜〗M對(duì)個(gè)別持反對(duì)意見(jiàn)的有著多年吸煙史的職工談心,對(duì)他們進(jìn)行健康教育,并為其開(kāi)展大量的業(yè)余活動(dòng),豐富他們的業(yè)余生活,使有吸煙史的煙民在一個(gè)無(wú)煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。

  設(shè)置禁煙標(biāo)識(shí),設(shè)置禁煙區(qū)。

  設(shè)置戒煙標(biāo)志,走廊、樓梯、辦公室、會(huì)議室等室內(nèi)公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所張貼了戒煙標(biāo)志,告知吸煙。設(shè)立了吸煙區(qū),并有明顯的引導(dǎo)標(biāo)志,引導(dǎo)或勸阻在公共場(chǎng)所或工作場(chǎng)所吸煙者到吸煙區(qū)吸煙。公共場(chǎng)所或工作場(chǎng)所不得吸煙,違者給與處罰。

  相互監(jiān)督,做好控?zé)煿ぷ鳌?/p>

  局控?zé)熜〗M帶頭控?zé),全局黨員干部職工帶頭參與控?zé)熁顒?dòng),人人爭(zhēng)做控?zé)煹闹魅,相互監(jiān)督。有力地提高了干部職工的控?zé)熦?zé)任感,增強(qiáng)了控?zé)熌芰Α?/p>

  經(jīng)努力,局控?zé)煿ぷ鞯玫竭M(jìn)一步提高,我們將繼續(xù)作好控?zé)煿ぷ,將控(zé)煿ぷ魃钊、扎?shí)、長(zhǎng)久、有效地開(kāi)展下去。