【#澳洲移民# #澳洲移民政策的五大變化#】澳洲移民局公布了10項(xiàng)關(guān)于澳洲移民政策的更新，其中與澳洲移民相關(guān)的更新包括澳洲職業(yè)列表更新時(shí)間、188A商業(yè)創(chuàng)新臨時(shí)簽證轉(zhuǎn)888永居，臨時(shí)技能短缺簽證TSS以及186和187雇主擔(dān)保簽證更新。以下是©無憂考網(wǎng)整理的澳洲移民的新政策變化，歡迎閱讀！
【篇一】澳洲移民政策的五大變化
一、政策變化
變化一：186和187雇主擔(dān)保簽證的提名職業(yè)需在MLTSSL中長(zhǎng)期職業(yè)列表上。偏遠(yuǎn)地區(qū)雇主申請(qǐng)187，可額外選擇一些不在MLTSSL表上的職業(yè)。
變化二：不論186、187還是TSS，雇主給簽證申請(qǐng)人支付的基本工資（不含保險(xiǎn)），都要不低于年薪53,900澳幣。
變化三：臨時(shí)簽證轉(zhuǎn)186或187永久簽證的居住時(shí)間改為3年，此前為2年。
變化四：對(duì)于一些特殊職業(yè)，申請(qǐng)人要滿足至少3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求。
變化五：年齡在45周歲以下。
變化六：在186和187的提名階段，移民局要求雇主滿足培訓(xùn)要求，對(duì)于年?duì)I業(yè)額小于1千萬澳幣的雇主，要支付3000澳幣給技能澳洲基金;對(duì)于年?duì)I業(yè)額超過1千萬澳幣的雇主，要支付5000澳幣給技能澳洲基金.
二、TSS臨時(shí)技能短缺簽證將分為三個(gè)類別
1.短期類：允許澳洲雇主雇傭海外人才，雇傭期限高為2年，如適用國(guó)際貿(mào)易義務(wù)，可多雇傭4年，申請(qǐng)人的職業(yè)需在短期職業(yè)列表上。
2.中長(zhǎng)期類別：允許澳洲雇主雇傭海外人才，雇傭期限高為4年，申請(qǐng)人工作3年后，可申請(qǐng)轉(zhuǎn)永居。申請(qǐng)人的職業(yè)需在中長(zhǎng)期職業(yè)列表上。
3.勞工協(xié)議類：允許雇主與聯(lián)邦政府簽訂勞工協(xié)議，雇傭海外人才。
備注：TSS臨時(shí)技能短缺簽證，對(duì)于已認(rèn)可的雇主，將給予5年的提名協(xié)議期限，在這期間，提名新的申請(qǐng)人，移民局將實(shí)施自動(dòng)批復(fù)低風(fēng)險(xiǎn)申請(qǐng)，也就是說，已獲認(rèn)可的雇主，提名新申請(qǐng)人，在提名階段的審理時(shí)間會(huì)大大縮短，且成功率變高。
三、TSS臨時(shí)技能短缺簽證生效前，如果已遞交457的提名和第三步簽證，將會(huì)按照當(dāng)前的框架審理。
TSS臨時(shí)技能短缺簽證生效后，如果457提名遞交，而第三步簽證未遞交，即便提名獲批，也不會(huì)被鏈接到TSS的簽證階段，因此，在TSS生效前，對(duì)于457提名已遞交，而簽證未遞交的申請(qǐng)人，請(qǐng)盡快遞交第三步簽證。否則在TSS生效后，這個(gè)提名將沒有效用，只能重新在TSS簽證下，重新申請(qǐng)?zhí)崦秃炞C。
四、同性婚姻申請(qǐng)配偶團(tuán)聚類簽證，可將配偶選項(xiàng)改為配偶。
不用像之前選擇事實(shí)伴侶，這項(xiàng)改變適用簽證種類為100配偶團(tuán)聚永久簽證,309配偶團(tuán)聚臨時(shí)簽證,801配偶擔(dān)保永久簽證,820配偶擔(dān)保臨時(shí)簽證，及300未婚夫婦臨時(shí)簽證。
五、188A商業(yè)創(chuàng)新臨時(shí)簽證轉(zhuǎn)888商業(yè)創(chuàng)新和投資永久簽證。
由于早遞交188A商業(yè)創(chuàng)新臨時(shí)簽證的申請(qǐng)人是在2013年年初獲批的，現(xiàn)在移民局已經(jīng)陸續(xù)接到188A轉(zhuǎn)888的永居簽證申請(qǐng)，然而很多申請(qǐng)人過早的遞交了888申請(qǐng)，這導(dǎo)致他們很難滿足申請(qǐng)要求，而被拒簽。
【篇二】申請(qǐng)澳洲雇主擔(dān)保移民的難點(diǎn)
1.雅思成績(jī)
不管是186、187還是482，申請(qǐng)人都需要滿足語言要求，186和187都需要四個(gè)6，如果申請(qǐng)人的口語部分只有5，即使聽和寫達(dá)到7，也不能通過，申請(qǐng)人必須提高自己的短板，大多數(shù)人都卡在寫作和口語兩塊。
2.職業(yè)評(píng)估
在澳洲雇主擔(dān)保移民項(xiàng)目的三種類型中，186和187都需要進(jìn)行職業(yè)評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容主要是審核申請(qǐng)人的學(xué)歷、工作證明等資料，還要確定申請(qǐng)人是否是技術(shù)人才。通常審核時(shí)間較長(zhǎng)，需要3-6個(gè)月，之后申請(qǐng)人會(huì)接到評(píng)估函，然后按照自己的職業(yè)申請(qǐng)雇主擔(dān)保。
3.找到合適的雇主
不少人在找雇主的時(shí)候都被坑，因?yàn)橐恍┕椭髋撟骷�，不僅存在空殼公司，有些甚至還會(huì)歧視虐待申請(qǐng)人。想找到合適靠譜的雇主其實(shí)不容易，小規(guī)模的公司申請(qǐng)成功率又很低。大家可以自己去澳洲當(dāng)?shù)氐墓ど滩块T查找申請(qǐng)雇主的口碑和雇傭記錄，也可以看財(cái)務(wù)報(bào)表和BAS。還有一個(gè)方法是通過親戚朋友、中介，摸清雇主的真實(shí)情況，以免病急亂投醫(yī)。
擴(kuò)展閱讀：澳洲留學(xué)移民的專業(yè)
1、RMIT所有的工程類本科課程均包含一整年的帶薪實(shí)習(xí)（由學(xué)校安排），年薪約3萬澳元。提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的均為世界500強(qiáng)的大公司（分布在16個(gè)國(guó)家），每年的實(shí)習(xí)學(xué)費(fèi)只需要正常學(xué)費(fèi)的25%。RMIT工程類畢業(yè)生的就業(yè)率為100%，許多學(xué)生在第四年的帶薪實(shí)習(xí)過程之內(nèi)就已經(jīng)找到工作。
適合學(xué)生：工程類專業(yè)學(xué)生（包括本科和碩士）
2、西澳大學(xué)工程系的畢業(yè)生就業(yè)率為100%，通常學(xué)生畢業(yè)前已經(jīng)同時(shí)接到幾家不同大公司的聘書，起薪點(diǎn)目前是年薪七萬到十二萬澳元。工程專業(yè)學(xué)生大一學(xué)習(xí)基礎(chǔ)課程，大二再確定專業(yè)方向，如土木工程、計(jì)算機(jī)工程、環(huán)境工程、材料工程、機(jī)械工程、礦業(yè)工程等。學(xué)校為所有工程專業(yè)的學(xué)生安排12周的企業(yè)實(shí)習(xí)，獲得實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。西澳有大量的工程類別工作的空缺，當(dāng)?shù)卣浅９膭?lì)工程專業(yè)的畢業(yè)生能留在當(dāng)?shù)毓ぷ鳎瑢W(xué)生也比較容易通過工作經(jīng)驗(yàn)獲取移民加分。
適合學(xué)生：工程類專業(yè)學(xué)生（包括本科和碩士）
3、信息技術(shù)IT本科課程為學(xué)生提供一年寶貴的帶薪專業(yè)實(shí)習(xí)工作機(jī)會(huì)，學(xué)生可以在學(xué)士學(xué)位之外獲得一份“信息技術(shù)專業(yè)實(shí)踐文憑”。這也是澳洲在學(xué)生本科階段提供帶薪實(shí)踐文憑的學(xué)院，學(xué)生在畢業(yè)之前可以獲得1年和專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，絕大多數(shù)的雇主對(duì)學(xué)生都予以了肯定評(píng)價(jià)。
此外，工程學(xué)院的課程還為學(xué)生提供為期6個(gè)月的行業(yè)內(nèi)實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期間，學(xué)生作為見習(xí)工程師與專業(yè)的工程師一同工作。該實(shí)習(xí)項(xiàng)目使學(xué)生獲得工程業(yè)界的第一手經(jīng)驗(yàn)和寶貴的實(shí)踐應(yīng)用知識(shí)。
適合學(xué)生：IT專業(yè)學(xué)生（包括本科和碩士）
