根據(jù)博愛縣學(xué)前教育發(fā)展需要，按照公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司受博愛縣教育體育局委托，參照事業(yè)單位人事招聘政策，現(xiàn)面向社會公開招聘幼兒教師和保育員。一、招聘崗位及人數(shù)
本次計劃為博愛縣縣直3所公辦幼兒園公開招聘幼兒教師40名、保育員10名。
二、崗位性質(zhì)
崗位性質(zhì)為合同制，勞務(wù)派遣。錄用后與焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，由眾鑫公司勞務(wù)派遣到縣直幼兒園、實驗幼兒園、新華幼兒園從事幼兒保教工作。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，身體健康，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
(二)品行良好、心理陽光、有愛心，熟悉兒童生活習(xí)性、了解兒童心理，熱愛幼教事業(yè)。
(三)具有一定的文藝表演能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)。
(四)報考崗位的學(xué)歷、專業(yè)、資格、年齡要求如下：
1.幼師崗位要求
(1)全日制中專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，持有幼兒園及以上教師資格證。
按照《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗，再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)要求，受疫情影響暫未取得教師資格證的高校畢業(yè)生(僅限2020屆高校畢業(yè)生和2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生)，本人符合教師資格考試報名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求，同時符合招聘崗位報名條件的，可先報名參加本次招聘。
以上考生如被聘用，應(yīng)在一年內(nèi)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證，未能在規(guī)定時間內(nèi)取得相應(yīng)職業(yè)資格證的，依法解除勞動合同。
(2)年齡在18-35周歲(2002年8月31日之前出生，1985年9月1日之后)。
2.保育員崗位要求
(1)具備高中及以上學(xué)歷，持有保育員資格證。
(2)年齡在18-40周歲(2002年8月31日之前出生，1980年9月1日之后)。
(五)有下列情況之一的不得報考：
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.受到黨紀(jì)或政紀(jì)處分，處分期未滿的;
3.因犯錯誤正在接受審查的;
4.曾被開除公職的;
5.其它不符合報考資格條件的。
四、報名時間
報名時間：2020年12月30日至2021年1月3日，每天上午8：30—11：30，下午14：30—17：30。
五、報名地點
1、焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司招聘報名柜臺(焦作市南通路西苑小區(qū)4號樓19-2、3號)報名電話：0391-3997265
2、博愛縣葵城路97號農(nóng)機局院報名電話:0391-8662278
六、報名方式
此次報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，現(xiàn)場填寫《2020年公開招聘合同制幼兒保教人員報名登記表》，粘貼近期一寸免冠照片1張。
七、提交材料
報名人員須持本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、一寸免冠照片3張等相關(guān)證書原件及復(fù)印件1份。(2021年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生面試資格確認(rèn)前未取得畢業(yè)證書的，提供學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，證明需加蓋所在院系公章)。
報考人員報名與參加考試時使用的身份證必須一致。
本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、錄用資格。
八、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。筆試、面試成績滿分均為100分。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
考試工作由焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司組織。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(一)筆試(如報名人數(shù)未達(dá)到應(yīng)招聘崗位數(shù)的2倍以上，直接進(jìn)入面試)
1.筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教學(xué)技能、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、時事政治等相關(guān)知識。
2.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點：焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時須持考生本人有效居民身份證，代領(lǐng)者須另提供其居民身份證。
3.筆試時間、地點以準(zhǔn)考證上確定的為準(zhǔn)。
(二)面試
1.根據(jù)筆試成績，按擬聘用崗位人數(shù)1:1.5的比例從高分到低分確定參加面試的人員。筆試成績和進(jìn)入面試人員名單在指定工作網(wǎng)站公布，請考生注意查詢。在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取《面試通知書》的視為自動放棄面試資格。因自動放棄面試資格造成缺額的，按筆試成績從高分到低分依次遞補。
2.面試時間、地點以《面試通知書》上確定的為準(zhǔn)。
3.幼兒教師面試根據(jù)學(xué)前教育五大領(lǐng)域，采取微型課形式(即模擬情景無學(xué)生狀態(tài)授課的方式)+才藝展示進(jìn)行，主要考察考生駕馭課堂、教學(xué)能力及心理素質(zhì)等，微型課不超過10分鐘，才藝展示不超過5分鐘，滿分100分。
保育員面試采用現(xiàn)場實際操作方式，面試時間為10分鐘，滿分100分。
4.筆試成績、進(jìn)入面試人員名單、面試成績、考試總成績和進(jìn)入體檢人員名單、錄用人員名單在焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站(http://www.jzzxhr.com)和微信公眾平臺“焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司”進(jìn)行發(fā)布。
九、體檢
1.體檢根據(jù)考試總成績，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如出現(xiàn)應(yīng)試者考試總成績相同的情況，則按照筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同，加試面試，面試成績高的進(jìn)入體檢。若體檢過程中有人放棄或體檢不合格，按崗位考試總成績依次遞補。
2.體檢參照眾鑫公司公開招聘勞務(wù)派遣人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
十、考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。
主要考察入圍人員的基本情況(年齡、學(xué)歷等)、政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審由焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司按考察程序組織考察。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，該崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補體檢，體檢合格人員進(jìn)入考察程序。
十一、錄用
根據(jù)參加考試人員的總成績和體檢、考核結(jié)果，確定擬錄用人員，并進(jìn)行公示，公示期為3天。公示無異議的，與焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定程序簽訂勞動合同，并派遣至博愛縣縣直3所公辦幼兒園從事幼兒保教工作。
若擬錄用人員在規(guī)定的時間內(nèi)不辦理或因個人原因無法辦理錄用手續(xù)的，取消其錄用資格。由此造成的招聘缺額按崗位考試總成績依次遞補。
錄后管理
(1)錄用人員的日常管理、年度考核、錄用期考核等由用工單位參照《事業(yè)單位人事管理條例》和《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(2)實行試用期和錄用期考核，考核不合格的、違規(guī)違紀(jì)及其他不宜再從事幼兒保教工作的、工作態(tài)度或能力素質(zhì)達(dá)不到用工單位工作要求的，用工單位不予錄用。
(3)錄后合同管理、勞動爭議及其他爭議均由焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)處理。
焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司提供檔案管理、工資發(fā)放與調(diào)整、保險代扣代繳、醫(yī)藥費報銷、職稱評審等服務(wù)。
十二、工資待遇
工資經(jīng)費由縣財政全額供給。
(1)工資待遇按照河南省確定的博愛縣低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;被聘為班主任的教師，按省市規(guī)定發(fā)放班主任津貼;表現(xiàn)優(yōu)秀的人員，由所在幼兒園給予適當(dāng)補助和獎勵。
(2)保險繳納。按《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國社會保險法》有關(guān)規(guī)定繳納企業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷等社會保險(個人應(yīng)繳部分從工資中代為扣繳，連同單位應(yīng)繳部分一并交社保賬戶)。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格實行任職回避和公務(wù)回避。
在整個招聘過程中，無論工作人員還是報考人員在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要進(jìn)行責(zé)任追究，依照有關(guān)規(guī)定，予以處理。
焦作市眾鑫人力資源服務(wù)有限公司
2020.12.29
