
一、選調(diào)(招聘)數(shù)量及職位
第二次選調(diào)(招聘)人數(shù)為55人。其中,選調(diào)事業(yè)單位工作人員5人;招聘事業(yè)單位工作人員50人(縣直部門(mén)事業(yè)單位30人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位20人)。
受事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革影響,選調(diào)(招聘)崗位部分有所調(diào)整,新崗位以《第二次選調(diào)職位計(jì)劃表》(附件1)、《第二次招聘職位計(jì)劃表》(附件2)為準(zhǔn)。
二、選調(diào)(招聘)條件
(一)選調(diào)條件
(1)縣外事業(yè)單位中在編在崗人員,具有干部身份(不含聘干);
(2)年齡在35周歲以下,1985年3月11日以后出生(具有碩士研究生以上學(xué)歷或副高職以上職稱(chēng)的,年齡可放寬至40周歲以下,1980年3月11日以后出生);
(3)具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
(4)試用期滿;
(5)有服務(wù)期的,需服務(wù)期滿且近3年年度考核均為合格以上等次(含試用期不
(二)招聘條件:
(1)面向社會(huì)招聘,戶籍不限;
(2)年齡在35周歲以下(1985年3月11日以后出生);
(3)報(bào)考縣直事業(yè)單位應(yīng)具備全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位應(yīng)具備全日制統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
(4)具有一定工作經(jīng)歷(往屆畢業(yè)生)。
(三)以下情形不得報(bào)名:1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;3.檔案存疑、無(wú)法認(rèn)定清楚的;4.服務(wù)期或試用期未滿的;5.參加選調(diào)人員選調(diào)后即構(gòu)成有關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定之回避關(guān)系的;6.法律法規(guī)規(guī)定的其他限制性情形。
三、選調(diào)(招聘)程序
(一)報(bào)名方式
因受疫情影響第二次選調(diào)(招聘)采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。
報(bào)名網(wǎng)站:富?h“成手人才”報(bào)名系統(tǒng)(http://www.qqhercw.gov.cn/fy);
報(bào)名時(shí)間為:3月16日8:30至3月19日17:00,逾期不予受理;
聯(lián)系電話:0452-3139616;0452-3139160(請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間撥打電話)。
每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名人員應(yīng)按照要求提供真實(shí)、完整、有效的個(gè)人信息,報(bào)名須提供材料詳見(jiàn)《第二次選調(diào)(招聘)報(bào)名所需材料》(附件3)。
(二)資格審查
資格審查工作將貫穿公開(kāi)選調(diào)(招聘)工作全過(guò)程,提供虛假信息或故意隱瞞真實(shí)情況的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消選調(diào)(招聘)資格,所造成的一切后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
四、擇優(yōu)方式
參加選調(diào)人員:由富裕縣公開(kāi)選調(diào)(招聘)“成手人才”工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查和擇優(yōu)比選面試,以1:1比例確定進(jìn)入考察人員;
參加招聘人員:進(jìn)行筆試、面試,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照1:3的比例進(jìn)行面試。如未達(dá)到比例要求,由富裕縣公開(kāi)選調(diào)(招聘)“成手人才”工作領(lǐng)導(dǎo)小組采取一事一議方式確定。筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6:4比例計(jì)入總成績(jī),按總成績(jī)排名以1:1比例確定進(jìn)入考察人員。
五、考察及體檢
確定進(jìn)入考察人員由富?h委組織部統(tǒng)一組織考察。報(bào)考人員自愿放棄選調(diào)(招聘)資格的,須在考察后3個(gè)工作日內(nèi)提出。錄用前,若出現(xiàn)人員空缺,依同一選調(diào)(招聘)職位考生成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)?疾旖Y(jié)束后進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢不合格人員取消錄用資格。
六、公示與辦理手續(xù)
確定選調(diào)(招聘)人員在富?h人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間,對(duì)相關(guān)舉報(bào)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),存在影響選調(diào)(招聘)情形的,取消選調(diào)(招聘)資格。
公示期滿,對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)(招聘)的,按照有關(guān)規(guī)定辦理選調(diào)(招聘)手續(xù)。
富?h公開(kāi)選調(diào)(招聘)第二批百名“成手人才”第二次選調(diào)(招聘)工作以本公告為準(zhǔn)。
本公告由富?h人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件>>>點(diǎn)擊查看
第二次選調(diào)(招聘)報(bào)名所需材料.doc
第二次選調(diào)職位計(jì)劃表.xls
第二次招聘職位計(jì)劃表.xls
富裕縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年3月11日
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