【#報(bào)告# #支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告#】實(shí)事求是、實(shí)情準(zhǔn)確，分析有據(jù)、詳略得當(dāng)，是寫好情況報(bào)告的關(guān)鍵。以下是©無(wú)憂考網(wǎng)整理的支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告，歡迎閱讀！

1.支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告

　　近年來(lái)，xx市xx經(jīng)開區(qū)黨工委堅(jiān)持把非公黨組織黨員隊(duì)伍xx作為加強(qiáng)非公黨建工作的著力點(diǎn)，從隊(duì)伍管理、教育培訓(xùn)、保障激勵(lì)等方面進(jìn)行實(shí)踐和探索，全面加強(qiáng)基層黨組織黨員隊(duì)伍xx，為園區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供人力支撐和組織保證。

　　一是堅(jiān)持服務(wù)驅(qū)動(dòng)。圍繞企業(yè)自身發(fā)展需求，整合各類公共服務(wù)和社會(huì)服務(wù)資源，創(chuàng)設(shè)益企大講堂宣講陣地，組織非公企業(yè)管理人員、黨員有針對(duì)性地參加各類培訓(xùn)班，開展理論知識(shí)、政策項(xiàng)目、管理技能等相關(guān)課題學(xué)習(xí)，貼心服務(wù)企業(yè)健康發(fā)展和黨員隊(duì)伍成長(zhǎng)。2021年以來(lái)，舉辦各類專題培訓(xùn)30余場(chǎng)，培訓(xùn)人次達(dá)2500余人。

　　二是強(qiáng)化中心聯(lián)動(dòng)。每年面向非公黨組織中的技術(shù)人才、企業(yè)高管等群體，開展黨員評(píng)定、“美工匠”評(píng)選、“大師傳幫帶”等品牌活動(dòng)，為廣大黨員和各行業(yè)人才搭建創(chuàng)造價(jià)值、實(shí)現(xiàn)理想的舞臺(tái)，一批批先進(jìn)群體從一線脫穎而出。通過把支部建在車間，讓隊(duì)伍練在一線，進(jìn)一步提升技能水平、產(chǎn)品品質(zhì)、創(chuàng)新能力，切實(shí)推動(dòng)黨建工作與經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，黨員成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展互融互促。

　　三是突出骨干帶動(dòng)。著眼xx一支高素質(zhì)黨務(wù)工作者隊(duì)伍，有針對(duì)性對(duì)黨務(wù)工作者加強(qiáng)黨務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、黨員教育管理等工作指導(dǎo)，培育非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建專業(yè)力量。積極引導(dǎo)園區(qū)企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨組織，切實(shí)發(fā)揮黨員在企業(yè)中的模范帶頭作用。截至目前，共培育區(qū)級(jí)以上“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨組織12個(gè)，其中，省級(jí)“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨組織2個(gè)，市級(jí)“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨組織2個(gè)。

　　四是加強(qiáng)黨群互動(dòng)。依托打造“益企黨群活動(dòng)之家”，不斷拓展和創(chuàng)新黨員教育管理載體，同時(shí)將工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、商會(huì)、統(tǒng) 戰(zhàn)作為非公黨建工作的重要補(bǔ)充，實(shí)行“陣地共用、活動(dòng)共辦、文化共興、人才共育”，積極為黨組織吸納優(yōu)秀人才、壯大后備力量，充分發(fā)揮黨組織和黨員隊(duì)伍凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的效應(yīng)。2021年吸納36名非公有制經(jīng)濟(jì)高管和社會(huì)組織先進(jìn)人士加入黨組織，xx經(jīng)開區(qū)連續(xù)三年榮獲“xx省園區(qū)非公黨建工作先進(jìn)單位”。

2.支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告

　　xx市xx區(qū)嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”總要求，堅(jiān)持在制定計(jì)劃、審核把關(guān)、教育培訓(xùn)、壓實(shí)責(zé)任上下功夫，從嚴(yán)從實(shí)抓好發(fā)展黨員工作。

　　制定計(jì)劃上突出“精度”。緊盯結(jié)構(gòu)性需求，在深入基層、精準(zhǔn)摸底的基礎(chǔ)上，科學(xué)制定《2021年全區(qū)發(fā)展黨員指導(dǎo)性計(jì)劃》，明確黨員發(fā)展數(shù)量、分布和結(jié)構(gòu)，注重向重點(diǎn)群體和薄弱領(lǐng)域傾斜，分領(lǐng)域、分類別，加強(qiáng)對(duì)各黨（工）委指導(dǎo)性計(jì)劃執(zhí)行情況的跟蹤問效，確保按照既定目標(biāo)完成全年發(fā)展任務(wù)。

　　審核把關(guān)上突出“硬度”。堅(jiān)持質(zhì)量第一，嚴(yán)把“入口關(guān)”，采取“多中選好、好中選優(yōu)”的方式，重點(diǎn)發(fā)掘表現(xiàn)突出、積極上進(jìn)的優(yōu)秀分子，有計(jì)劃地開展思想政治工作，準(zhǔn)確考察發(fā)展對(duì)象入黨動(dòng)機(jī)、政治覺悟、道德品行等情況。緊盯發(fā)展黨員5個(gè)階段25個(gè)具體程序，確保黨員發(fā)展全程規(guī)范。

　　教育培訓(xùn)上突出“深度”。依托區(qū)委黨校于4月21日至4月23日舉辦了xx區(qū)2021年上半年黨員發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)班，全區(qū)72名發(fā)展對(duì)象參加培訓(xùn)，邀請(qǐng)了市委黨校教授進(jìn)行授課，主要圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記考察xx重要講話指示精神、xx屆xx全會(huì)精神和黨章黨史黨紀(jì)開展學(xué)習(xí)教育。

　　責(zé)任壓實(shí)上突出“力度”。堅(jiān)持把發(fā)展黨員工作作為黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核重要內(nèi)容，按照“誰(shuí)介紹誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)考察誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，強(qiáng)化基層黨委的審核把關(guān)作用，層層建立各環(huán)節(jié)工作責(zé)任制，以“硬舉措”推動(dòng)發(fā)展黨員責(zé)任落實(shí)到位。區(qū)委組織部建立常態(tài)化發(fā)展黨員工作督查機(jī)制，深入各黨（工）委督促檢查發(fā)展黨員工作情況，切實(shí)做到底數(shù)清、情況明。

3.支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告

　　今年以來(lái)，xx市xx區(qū)堅(jiān)持以深化基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化xx和黨支部xx提升行動(dòng)成效為重要抓手，堅(jiān)持抓好非公領(lǐng)域黨員發(fā)展工作，著力解決非公企業(yè)和社會(huì)組織中生產(chǎn)一線工人、高知群體發(fā)展黨員數(shù)量偏少、年齡偏大，企業(yè)高層尤其是企業(yè)出資人發(fā)展成為黨員較少等問題。

　　優(yōu)化結(jié)構(gòu)。引導(dǎo)非公企業(yè)黨組織注重在專業(yè)技術(shù)骨干和企業(yè)高層管理人員中發(fā)展黨員，積極穩(wěn)妥做好在出資人中發(fā)展黨員工作。堅(jiān)持質(zhì)量重于數(shù)量，嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn)，擴(kuò)大發(fā)展黨員工作中的民主，發(fā)展黨員質(zhì)量不斷提高，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，整體素質(zhì)不斷提升，為黨的肌體不斷注入優(yōu)質(zhì)新鮮血液，增強(qiáng)了基層組織堡壘戰(zhàn)斗力。

　　規(guī)范程序。嚴(yán)格規(guī)范發(fā)展黨員組織程序，在預(yù)審發(fā)展對(duì)象時(shí)，仔細(xì)查看各項(xiàng)材料是否規(guī)范、入黨動(dòng)機(jī)是否純正、思想認(rèn)識(shí)是否深刻、發(fā)展程序是否合規(guī)、票決是否真實(shí)有效、培養(yǎng)聯(lián)系人履職是否到位，確保發(fā)展的每一個(gè)黨員都是政治合格、信念堅(jiān)定的優(yōu)秀分子。

　　狠抓重點(diǎn)�？茖W(xué)分解黨員發(fā)展情況，確保非公企業(yè)和社會(huì)組織黨員發(fā)展不少于全區(qū)年總數(shù)的20%。對(duì)在職員工的去留意向進(jìn)行調(diào)查摸底，將愿意在企業(yè)工作兩年以上的職工作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，注重在青年技術(shù)骨干、一線工人、重點(diǎn)崗位員工中培養(yǎng)入黨積極分子，努力把先進(jìn)分子凝聚到黨組織周圍。尤其做好聯(lián)合黨支部的黨員發(fā)展工作，積極創(chuàng)造條件，為單獨(dú)組建非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織打下基礎(chǔ)。

　　強(qiáng)化培訓(xùn)。通過制定嚴(yán)格的黨員教育培訓(xùn)制度，量化、細(xì)化黨員教育培訓(xùn)任務(wù)和內(nèi)容，做到教育培訓(xùn)入黨積極分子和黨員工作常態(tài)化、規(guī)范化。采取集中授課、座談?dòng)懻�、觀摩學(xué)習(xí)等方法改進(jìn)培訓(xùn)方式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果，切實(shí)提高黨員發(fā)展的質(zhì)量。

4.支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告

　　近年來(lái)，xx市xx區(qū)委組織部不斷在把緊發(fā)展黨員重點(diǎn)關(guān)口上下功夫，把黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到發(fā)展黨員工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，扎實(shí)做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作。

　　選優(yōu)發(fā)展對(duì)象，嚴(yán)把發(fā)展黨員“源頭關(guān)”。該區(qū)堅(jiān)持發(fā)展黨員工作“十六字方針”，認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員年度工作計(jì)劃，定期開展調(diào)度，努力*發(fā)展黨員源頭不足、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、質(zhì)量不高等問題。注重將思想上進(jìn)步、政治上可靠、群眾口碑好的村干部、退伍軍人、大學(xué)生和外出務(wù)工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員等先進(jìn)分子列為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，積極為村級(jí)儲(chǔ)備后備力量。嚴(yán)格實(shí)行入黨審查、近親屬備案制度，有效預(yù)防“帶病入黨”等發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題的發(fā)生。健全完善全區(qū)入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子數(shù)據(jù)庫(kù)，做到入黨對(duì)象基本情況全掌握。該區(qū)現(xiàn)有入庫(kù)入黨申請(qǐng)人4731人，入黨積極分子2648人。

　　做實(shí)政治審查，嚴(yán)把發(fā)展黨員“政治關(guān)”。區(qū)委組織部出臺(tái)《有關(guān)認(rèn)真落實(shí)發(fā)展黨員政治審查制度有關(guān)工作安排（試行）》，理順政治審查工作機(jī)制，要求基層黨（工）委于每月20日之前將預(yù)審合格的發(fā)展對(duì)象報(bào)區(qū)委組織部備案，區(qū)委組織部會(huì)同紀(jì)檢、法院、檢察院、綜治、信訪、計(jì)生、公安等16家部門開展聯(lián)查聯(lián)審，經(jīng)過聯(lián)審反饋合格的發(fā)展對(duì)象方能進(jìn)入下一步程序。政治審查工作聚焦規(guī)范審查流程、明確審查重點(diǎn)、嚴(yán)格審查程序，確保發(fā)展對(duì)象政治合格，持續(xù)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。2021年共開展區(qū)級(jí)聯(lián)審8期，累計(jì)聯(lián)審發(fā)展對(duì)象757人，發(fā)現(xiàn)問題91人。

　　摳細(xì)入黨流程，嚴(yán)把發(fā)展黨員“程序關(guān)”。著力提升黨務(wù)工作者發(fā)展黨員業(yè)務(wù)水平，區(qū)委組織部開展了黨務(wù)干部發(fā)展黨員業(yè)務(wù)測(cè)試，檢驗(yàn)工作的知識(shí)薄弱點(diǎn)。利用xx組工干部夜校講堂，對(duì)各基層黨組織黨務(wù)工作者進(jìn)行發(fā)展黨員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，結(jié)合發(fā)展黨員相關(guān)規(guī)定，就發(fā)展黨員政策、發(fā)展黨員工作程序、檔案資料的規(guī)范填寫和整理等作出詳細(xì)解讀，進(jìn)一步提升黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，不斷夯實(shí)發(fā)展黨員工作基礎(chǔ)，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化開展。區(qū)委組織部定期開展發(fā)展黨員會(huì)審工作，通過交叉互審的方式，以基層黨（工）委為單位逐人“過篩”，重點(diǎn)查看發(fā)展黨員程序是否規(guī)范、入黨材料是否齊全、制度執(zhí)行是否合理，實(shí)現(xiàn)對(duì)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)格管理。

　　抓深學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)把發(fā)展黨員“培養(yǎng)關(guān)”。該區(qū)切實(shí)把政治教育貫穿發(fā)展黨員全過程，在發(fā)展過程中，充分發(fā)揮培養(yǎng)聯(lián)系人、入黨介紹人的作用，加強(qiáng)對(duì)入黨對(duì)象的培養(yǎng)教育和考察。通過舉辦入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象和預(yù)備黨員集中培訓(xùn)班，組織入黨對(duì)象深入學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)、提高思想覺悟�；鶎狱h組織嚴(yán)肅組織預(yù)備黨員開展入黨宣誓，引導(dǎo)預(yù)備黨員，做一名合格的共產(chǎn)黨員。在日常生活中以“三會(huì)一課”和“一月一課一片一實(shí)踐”等組織活動(dòng)為載體，同步加強(qiáng)入黨對(duì)象的思想教育，全過程提高黨員素質(zhì)和水平，打造一支高質(zhì)量的黨員隊(duì)伍。

5.支部高質(zhì)量發(fā)展黨員座談會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)情況報(bào)告

　　2021年以來(lái)，xx市xx區(qū)堅(jiān)持以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo)，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性、純潔性，按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計(jì)劃地抓好黨員發(fā)展工作，扎實(shí)推進(jìn)組織xx，為xx區(qū)各項(xiàng)工作順利開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

　　措施上強(qiáng)化“兩個(gè)管理”。一是實(shí)行責(zé)任管理。xx區(qū)各黨（工）委明確黨總支、支部主要負(fù)責(zé)人為黨員發(fā)展工作“第一責(zé)任人”，配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍，將發(fā)展黨員工作列入年度工作目標(biāo)，制定計(jì)劃，明確責(zé)任，落實(shí)任務(wù)。二是實(shí)行目標(biāo)管理。通過摸底調(diào)查，對(duì)黨員隊(duì)伍狀況進(jìn)行認(rèn)真分析，深入了解，及時(shí)發(fā)現(xiàn)發(fā)展黨員工作中的薄弱環(huán)節(jié)，細(xì)化明確了發(fā)展黨員工作目標(biāo)。

　　方法上堅(jiān)持“三個(gè)打破”。一是打破“坐等上門”的思維定式。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，采取會(huì)議、培訓(xùn)等形式，把培養(yǎng)教育工作做在入黨積極分子遞交入黨申請(qǐng)書之前，積極引導(dǎo)他們向黨組織靠攏。二是打破“單兵作戰(zhàn)”的工作模式。充分發(fā)揮群團(tuán)組織的推優(yōu)培養(yǎng)作用，及時(shí)把優(yōu)秀分子納入入黨積極分子隊(duì)伍。三是打破“單一審查”的傳統(tǒng)形式。實(shí)行兩級(jí)審查制度，總支根據(jù)支部報(bào)送的培養(yǎng)考察材料，審查發(fā)展對(duì)象是否符合黨員條件，總支審查合格后，支部方可開會(huì)表決；總支在支部大會(huì)討論通過發(fā)展對(duì)象為預(yù)備黨員之后，把擬討論吸收為預(yù)備黨員的材料呈報(bào)鎮(zhèn)黨委預(yù)審。黨（工）委預(yù)審合格后，總支方可上報(bào)。

　　教育上實(shí)行“四個(gè)培養(yǎng)”。一是理論培養(yǎng)。認(rèn)真組織入黨積極分子參加區(qū)委組織部、鎮(zhèn)黨委舉辦的理論培訓(xùn)班，進(jìn)行系統(tǒng)的教育；把黨員活動(dòng)日作為培訓(xùn)的重要載體，進(jìn)行經(jīng)常性的教育，同時(shí)通過這些教育活動(dòng)，引導(dǎo)入黨積極分子形成自覺的學(xué)習(xí)習(xí)慣，開展自我學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。二是聯(lián)系培養(yǎng)。建立支部委員與入黨積極分子結(jié)對(duì)聯(lián)系責(zé)任制，定期與培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行談心交心，掌握思想動(dòng)態(tài)，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。三是幫帶培養(yǎng)。充分發(fā)揮支部中的老黨員的先鋒模范作用，在工作中傳授業(yè)務(wù)技能，幫助他們成為行家里手；生活中模范遵守社會(huì)公德，影響他們形成良好品格。四是實(shí)踐培養(yǎng)。堅(jiān)持“先上崗、后入黨”的培養(yǎng)機(jī)制，根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn)進(jìn)行交任務(wù)、壓擔(dān)子，充分調(diào)動(dòng)他們投身到秸稈禁燒、文明創(chuàng)建、征遷控違等工作中去，讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。