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2022年事業(yè)單位報考指南

時間:2021-12-20 14:45:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
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1.2022年事業(yè)單位報考指南


  考試簡介

  事業(yè)單位考試又稱事業(yè)公開招聘工作人員考試,這項工作由各用人單位的人事部門委托省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位,考試中心命題和組織報名、考試并交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實施)。

  考試的時間各地不一,大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,多縣級各個單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。

  考試一般先由各用人單位報用人計劃,由各地人事部門審核后,發(fā)布招考公告和招考計劃,并通過報名(一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡報名,人數(shù)少則現(xiàn)場報名。),報名、筆試、資格復查、面試、體檢、錄用等程序,招考公告和每個階段的成績以及公告發(fā)布在各級人事、人才網(wǎng)站上,筆試和面試基本上各占一半,分數(shù)有的46開,也有崗位只需參加筆試。部分地區(qū)根據(jù)參加考試的筆試情況,會設低分數(shù),同時相關政策和當?shù)氐囊恍l例等,對烈士子女、因公犧牲警察子女、獲獎運動員等有筆試加分的政策。

  招考公告發(fā)布在各級人事、人才網(wǎng)站上,筆試和面試基本上各占一半,分數(shù)有的46開,一般無低分數(shù)線。

  考試科目

  考試科目針對招聘崗位的不同也有差異,一般考行測(多數(shù)包含公共基礎)、申論,或行測、公共基礎,個別考公文寫作,部分加專業(yè)測試。以招聘公告上說明為準。

  考試科目

  事業(yè)單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業(yè)能力測驗》和《公共基礎知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;后者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容;另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定,沒有統(tǒng)一。面試有結構化面試,有些也會采用無領導小組,教師常采用說課形式。

  事業(yè)單位確切的考試內容,需要根據(jù)招考公告和所報職位的要求來確定。

  

2.關于報考條件


  1、哪些人員可以報考?

  凡是符合《2015年遼陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》(以下簡稱《招聘公告》)中所規(guī)定的報考條件及職位資格條件者,均可報考。

  2、哪些人員不能報考?

  此次招考,下列人員不能報考:

  (1)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

  (2)在各級公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有考試作弊行為且不得報考的人員(對這部分人員,報名系統(tǒng)將自動拒絕其報考);

  (3)試用期內的機關事業(yè)單位工作人員;

  (4)現(xiàn)役軍人;

  (5)在讀的非應屆畢業(yè)生(2015年7月31日以后畢業(yè)的大專及以上學歷普通高校畢業(yè)生);

  3、普通高校應屆畢業(yè)生人員范圍包括哪些?

  凡于2015年7月31日前當年畢業(yè)且取得相應畢業(yè)證書的普通高校畢業(yè)考生,均視為2015年普通高校應屆畢業(yè)生,可以報考符合資格條件的職位。

  4、非普通高等學歷教育的其他國民教育形式的畢業(yè)生是否可以報考?

  非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大等)畢業(yè)生取得國家承認的畢業(yè)證、學位證后,符合職位要求的資格條件的,可以報考。

  參加省委黨校舉辦的大專班、本科班和在職研究生班,中央黨校委托省委黨校舉辦的本科班、研究生班和省刊授黨校舉辦的大專班的學員,取得黨校函授教育和在職研究生教育學歷,經省黨校系統(tǒng)學歷教育招生委員會辦公室驗印,在畢業(yè)證書上加蓋遼寧省黨校系統(tǒng)證書專用章的,符合職位要求的資格條件的,可以報考。

  非普通高等學歷教育的其他國民教育形式畢業(yè)生應當于2015年11月19日之前取得畢業(yè)證,學位證,方可報考符合學歷,學位要求及其他資格條件的職位。

  5、在讀的普通高校非應屆畢業(yè)研究生(本科生)能否以已取得的本科或?茖W歷報考?

  在讀的普通高等非應屆畢業(yè)研究生、本科生(專升本)雖然已取得本科或專科學歷,但由于其身份仍為學生,因此不能以已取得的本科或?茖W歷報考。

  6、2015年畢業(yè)的定向生、委培生是否可以報考?

  2015年畢業(yè)的定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考,應當由委培或定向單位出具同意報考證明,并經所在院校同意后方可報考。

  7、留學回國人員報考需要提供哪些材料?

  留學回國人員報考的,除需提供《招聘公告》中規(guī)定的材料外,還要出具教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料。

  學歷認證由教育部留學服務中心負責。報考者可上網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。

  學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等,應在現(xiàn)場資格審查時與其他材料一并交招考機關審核。

  留學回國人員應于2015年11月19日前取得國外學歷、學位,方可報考符合學歷、學位要求及其他資格條件的職位。

  8、怎樣理解招考職位的學歷、學位層次要求?

  招考職位設定學歷為“大專及以上”的,具有大專、本科以及研究生(包括碩士、博士)畢業(yè)證書的,都符合學歷要求;招考職位設定學歷為“本科及以上”的,本科、研究生都可。設定學歷為“全日制××及以上”的,其提供的相應等級畢業(yè)證書,要求為全日制普通高校學歷證書。招考職位設定“學士學位及以上”要求的,獲得學士學位、碩士學位、博士學位的,都符合學位要求。

  招考職位學歷分別設定為大;虮究(學士學位)一個層次的,只招錄該學歷(學位)層次人員。

  招考職位有學歷、學位要求的,學歷證書與學位證書專業(yè)應相對應。

  9、怎樣理解招考職位的專業(yè)要求?

  (1)招考職位設定專業(yè)為某個或某些專業(yè)的,符合專業(yè)要求的考生可以報考;

  (2)招考職位設定專業(yè)為某個或某些類的,則《指導目錄》中,相應學歷某個或某些類所包括的所有專業(yè)考生都可報考;

  (3)招考職位設定專業(yè)為“××學科門類”的,則《指導目錄》中學科門類的所有專業(yè)都可報考。

  (4)招考職位不限制專業(yè)的,各專業(yè)畢業(yè)生均可報考。

  (5)普通高校畢業(yè)生所學專業(yè)未列入招考《指導目錄》的,參考執(zhí)行《指導目錄》。

  (6)非普通高校畢業(yè)生專業(yè)名稱未納入《指導目錄》,參考執(zhí)行《指導目錄》。

  (7)凡有專業(yè)學歷、學位要求的,學歷、學位畢業(yè)證的專業(yè)應一致。

  (8)考生不能用專業(yè)方向報考。例如,考生畢業(yè)證書專業(yè)為旅游管理(英語),英語為該考生所學專業(yè)方向,該考生只能報考專業(yè)要求為旅游管理的職位,而不能報考專業(yè)要求為英語的職位。

  10、能否以輔修第二學位所學的專業(yè)報考?

  輔修的第二學位有國家承認的學歷、學位證書的可以報考。

  具有高校、國家承認學歷及學位的雙專業(yè)畢業(yè)證書、雙學位證書的,其中一個專業(yè)符合招考職位要求的,可以報考。

  11、什么是“基層工作經歷”?

  在縣(市、區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)黨政機關(參照公務員法管理單位),在企事業(yè)單位和其他經濟組織、社團組織等基層和生產一線及農村工作的經歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過,也可視為具有基層工作經歷。普通高校應屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐經歷,不能視為基層工作經歷。

  12、“兩年以上基層工作經歷”中的“兩年”如何計算?

  “兩年以上基層工作經歷”中“兩年”的計算方法是:截止到2015年11月19日,報考者在基層工作的累計時間為滿兩年。

  13、報考年齡是如何規(guī)定的?

  18周歲以上、35周歲以下(1980年11月19日(含)至1997年11月19日(含)期間出生);

  個別職位對報考年齡有特殊要求的,從其年齡規(guī)定。

  14、招考職位對職稱、執(zhí)業(yè)資格等有明確要求的,應當何時取得相關證書?

  招考職位對職稱、執(zhí)業(yè)資格等證書有明確要求的,其相關證書應于2015年11月19日之前取得。

3.關于報考職位


  1、報考者可以報考幾個職位?

  每名考生只能報考一個招考職位。

  2、報考者是否可以更改報考職位?

  招錄機關對報考者在網(wǎng)上提交的照片等信息審核通過之前,報考者可以更改報考職位。

  通過招錄機關照片審核的報考者,系統(tǒng)自動禁止該報考者改報其他職位。

4.關于填寫《報名登記表》


  1、填寫《報名登記表》需要注意什么?

  報名實行誠信制,考生報名時,要認真查閱《招聘公告》和職位信息表,對照職位資格條件如實提交有關信息和材料,凡弄虛作假的、或與招考職位要求的資格條件不符的,一律取消考試資格或聘用資格。

  《報名登記表》在繳費成功后打印,并請考生妥善保管,在面試前使用,丟失不補。

  2、職稱、職業(yè)資格證書等信息是否需要填報?

  招考職位有要求的,應該在報名信息表中如實填報注明。

5.關于筆試


  1、筆試科目是如何設置的?

  所有報考人員均參加《職業(yè)素質與能力》考試,內容包括常識判斷、能力測評、材料分析等,采取客觀標準試題、答題卡答題、計算機閱卷方式進行?荚嚂r間120分鐘,滿分100分。

  報考各級教育部門所屬學校(含幼兒園)教師崗位、遼陽技師學院教師崗位、遼陽中醫(yī)藥學校教師崗位、遼陽市福利院教師崗位、遼陽市圖書館少兒繪畫輔導教師崗位、中共燈塔市委黨校教師崗位和報考各級衛(wèi)生系統(tǒng)所有護理崗位(含助產)、遼陽市強制隔離戒毒所護士崗位、遼陽市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護士崗位的人員。加試專業(yè)理論考試,專業(yè)理論考試主要測查應試者適應招聘崗位要求的基本素質,采取客觀標準試題、答題卡答題、計算機閱卷方式進行?荚嚂r間120分鐘,滿分100分。

  2、什么時間進行筆試?

  筆試的時間為2015年12月12日。其中,上午9:00-11:00進行《職業(yè)素質與能力》考試,下午14:00-16:00進行《專業(yè)理論》(教師和衛(wèi)生護理崗位)考試。

  3、如何查詢筆試成績?

  筆試成績將在遼陽市人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

6.關于現(xiàn)場資格審查


  1、現(xiàn)場資格審查如何進行?

  面試前,由招聘單位主管部門,組織或人社部門對進入面試范圍人員進行現(xiàn)場資格審查。根據(jù)報名登記表,與報考者本人及其身份證件(身份證、學生證、工作證等)原件,學歷、學位證原件,原單位同意報考證明、筆試準考證、報名登記表(一式兩份)等材料進行認真核對。對于在職的報考者,原單位開具的同意報考證明必須在資格審查時提供。凡不符合報名條件或弄虛作假的,一律取消面試資格,并按筆試成績排名依次遞補。

  2、現(xiàn)場資格審查工作由誰負責?

  資格審查先由報考單位及其主管部門初審,再由組織或人社部門復審。資格審查必須做到客觀、公平、公正、及時、準確,統(tǒng)一標準、統(tǒng)一尺度。組織、人社部門只負責學歷、報到證、戶口、身份證等常規(guī)證件的審核;招聘單位的主管部門負責審核單位在申報招聘計劃時設定的崗位條件,確認報名者提供的各類證書及相關證明的真?zhèn)巍?/p>

  市屬事業(yè)單位招聘報名的復審,分別由市委組織部和市人社局負責。縣(市)區(qū)屬事業(yè)單位招聘報名的復審,分別由各縣(市)區(qū)組織、人社部門負責。

  3、對職位要求的資格條件有疑問的,如何咨詢?

  對《招聘公告》中職位要求的資格條件和其他內容有疑問的,報考市直政府系統(tǒng)事業(yè)單位的請與市人社局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系,黨群系統(tǒng)的請與市委組織部干部三科聯(lián)系,各縣(市)區(qū)事業(yè)單位的請與同級人社局聯(lián)系。

7.關于面試


  1、如何確定參加面試(專業(yè)科目考試)人員名單?

  根據(jù)公布的面試比例,依照筆試成績從高分到低分的排序,確定各職位參加面試的人選名單。后一名面試人選的筆試成績如出現(xiàn)并列者,同時參加面試。

  只考《職業(yè)素質與能力》一科的考生,筆試成績=《職業(yè)素質與能力》×60%;加試專業(yè)理論的考生,筆試權重計分的公式為:筆試成績=《職業(yè)素質與能力》成績×30%+專業(yè)理論成績×40%。

  2、什么時間進行面試?

  面試時間統(tǒng)一安排在現(xiàn)場資格審核后進行。報考者可以登錄遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)查詢有關面試公告。

  3、面試之后出現(xiàn)的職位空缺是否進行遞補?

  面試后出現(xiàn)的職位空缺,不再進行遞補。

8.關于體檢和考察


  1、如何確定體檢和考察的人選?

  根據(jù)總成績,按錄用計劃1:1的比例確定體檢和考察人選?偝煽儾⒘姓,分別依次以面試成績、專業(yè)科目考試成績、《職業(yè)素質與能力》成績高者確定進入體檢考察人選。

  各招聘崗位筆試、面試成績的權重比例計算公式為:加試《專業(yè)理論》崗位的總成績=(《職業(yè)素質與能力》成績×30%+專業(yè)理論(專業(yè))成績×40%)+面試成績×30%;只參加《職業(yè)素質與能力》筆試的崗位,總成績=《職業(yè)素質與能力》成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試、總成績均計算到兩位小數(shù)。

  2、體檢和考察由誰負責?

  市直擬聘用人員的體檢工作由市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施,考核工作由招聘單位主管部門組織實施;縣(市)區(qū)擬聘用人員的體檢、考核在市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組規(guī)定的時間內由縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室組織實施。不按時參加體檢者,視為自動放棄。考核采取聘用單位主管部門對擬聘人員調查社會表現(xiàn)、遵紀守法情況和調閱檔案等方式進行。

  3、體檢依據(jù)什么標準進行?

  體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)[2010]82號)和國家有關政策規(guī)定執(zhí)行。

  4、在什么機構進行體檢?

  體檢在具有體檢資質的醫(yī)療機構,體檢費用由擬聘用人員繳納。