一、招聘崗位及人數(shù)
基層公共服務(wù)類、公共管理類共3名
二、招聘范圍及對象
。ㄒ唬┤罩拼髮<耙陨蠈W(xué)歷;
。ǘ└⒘昙2021年應(yīng)屆或離校2年內(nèi)(即2020、2021年畢業(yè)生)未就業(yè)的高校畢業(yè)生,同等條件下貧困家庭、低保家庭等困難群體高校畢業(yè)生優(yōu)先;
。ㄈ┥眢w健康,有較強(qiáng)文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,電腦操作熟練,能夠勝任崗位工作要求;
。ㄋ模┫铝腥藛T不屬于招聘對象:曾因犯罪受過刑事處罰的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;其他不宜從事基層服務(wù)群眾工作的人員。
三、招聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名
1﹒報(bào)名時間:2022年5月6日至2022年5月10日(工作日上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)。
2﹒報(bào)名地點(diǎn):涪陵區(qū)荔枝街道黨群工作辦公室312室(荔枝街道實(shí)驗(yàn)路38號),報(bào)名郵箱:2751931644@qq.com,聯(lián)系人:吳懿,聯(lián)系電話:72860026。
3﹒報(bào)名材料:戶口本、身份證、畢業(yè)證(需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證)、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份、《荔枝街道高校畢業(yè)生公益性崗位報(bào)名登記表》(附件1)、1寸彩色登記照1張。屬于貧困家庭,需提供有關(guān)證明材料原件。
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后,由荔枝街道辦事處組織開展資格審查,審查合格者方可參加考試。
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筆試時間初步定于2022年5月12日,筆試科目《申論》,分值100分。主要測試報(bào)考人員的政治理論水平、履職基本能力等綜合素質(zhì),特別是用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力。參加考試時,考生必須攜帶本人有效身份證件。
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面試時間初步定于2022年5月13日,采取結(jié)構(gòu)化面試。重點(diǎn)測試面試人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。面試總分100分,60分以上為合格。面試不合格者,不得列為體檢人員。
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按各職位考生綜合成績(計(jì)算方式為:綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)由高到低次序,等額確定體檢人員。如最后一名成績并列,則以筆試成績高低確定體檢人員。體檢由荔枝街道辦事處統(tǒng)一組織(費(fèi)用由本人承擔(dān)),時間及地點(diǎn)另行確定通知。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在得知體檢結(jié)論的當(dāng)日提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
報(bào)考人員未按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的,視為自動放棄資格。體檢不合格或放棄體檢的,不得確定為考察對象。
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體檢合格人員進(jìn)入考察?疾熘饕私饪忌、能、勤、績、廉等方面情況,特別是政治素質(zhì)、道德品行、專業(yè)能力情況?疾觳缓细裾撸∠赣觅Y格,差額根據(jù)考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
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考察合格人員確定為擬聘用人員,并在荔枝街道辦事處公示欄公示5個工作日。公示無異議者,簽訂聘用合同,報(bào)區(qū)就業(yè)辦備案。
四、聘用及待遇
。ㄒ唬┙(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由荔枝街道辦事處委托人力資源公司與其簽訂勞動合同(試用期半個月),試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,依法解除聘用合同。
。ǘ┢赣萌藛T簽訂高校畢業(yè)生公益性崗位勞動合同期為1年,期限屆滿,街道根據(jù)工作需要、績效評價、本人意向等,經(jīng)協(xié)商一致可按規(guī)定續(xù)簽,但最長期限不超過3年。鼓勵聘用人員多渠道自主就業(yè)創(chuàng)業(yè)有序退出公益性崗位,表現(xiàn)優(yōu)秀者,街道可推薦到村(社區(qū))基層崗位工作。
。ㄈ└咝.厴I(yè)生公益性崗位待遇:基本工資2100元/月,(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險個人繳納部分),工作補(bǔ)貼,考核獎勵(年終根據(jù)工作情況給予一次性考核獎勵)。
五、紀(jì)律要求
荔枝街道辦事處嚴(yán)格執(zhí)行干部人事紀(jì)律,主動接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督。對違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
本公告由荔枝街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。
附件:點(diǎn)擊查看
1﹒荔枝街道高校畢業(yè)生公益性崗位報(bào)名登記表
2﹒新冠肺炎疫情防控告知書