【#留學(xué)生招聘# #2022年6月上海復(fù)旦大學(xué)中國(guó)研究院招聘專職科研人員啟事#】2022年6月上海復(fù)旦大學(xué)中國(guó)研究院招聘專職科研人員，報(bào)名時(shí)間：2022年12月31日截止，©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘啟事原文發(fā)布如下：

　　01招聘崗位

　　研究員、副研究員3名

　　助理研究員1名

　　02崗位職責(zé)

　　1.獨(dú)立在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域開展科研或咨政課題研究；

　　2.撰寫智庫研究報(bào)告、決策咨詢專報(bào)以及發(fā)表相關(guān)論文；

　　3.組織和協(xié)調(diào)課題相關(guān)工作。

　　03招聘條件或要求

　　申請(qǐng)研究員、副研究員

　　1.研究方向：中國(guó)道路、中國(guó)模式、中國(guó)話語；

　　2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；品行良好，身心健康，能夠?yàn)槿藥煴�；熱愛教育事業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，貫徹黨的教育路線、方針、政策；

　　3.有中國(guó)國(guó)籍，無國(guó)（境）外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可；

　　4.認(rèn)同中國(guó)道路，專長(zhǎng)于中國(guó)道路研究和中國(guó)話語建構(gòu)；

　　5.具有中國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化或歷史等領(lǐng)域的扎實(shí)功底和政策分析能力；

　　6.具有較高的英語水平，較強(qiáng)的國(guó)際學(xué)術(shù)交流和對(duì)話能力，廣闊的國(guó)際視野；

　　7.能夠獨(dú)立科研，具有極大的學(xué)術(shù)生產(chǎn)力，并在所研究領(lǐng)域具有一定影響力；

　　8.具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

　　9.具有研究生學(xué)歷、博士學(xué)位；已發(fā)表一定數(shù)量的專業(yè)研究成果；

　　10.研究員年齡要求45周歲以下（特別優(yōu)秀可放寬至50周歲）；副研究員年齡要求40周歲以下（特別優(yōu)秀可放寬至45周歲）；

　　11.有智庫工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　申請(qǐng)助理研究員

　　1.研究方向：中國(guó)道路、中國(guó)模式、中國(guó)話語；

　　2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；品行良好，身心健康，能夠?yàn)槿藥煴�；熱愛教育事業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，貫徹黨的教育路線、方針、政策；

　　3.有中國(guó)國(guó)籍，無國(guó)（境）外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可；

　　4.認(rèn)同中國(guó)道路，專長(zhǎng)于中國(guó)道路研究和中國(guó)話語建構(gòu)；

　　5.具有中國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化或歷史等領(lǐng)域的扎實(shí)功底和政策分析能力；

　　6.具有較高的英語水平，較強(qiáng)的國(guó)際學(xué)術(shù)交流和對(duì)話能力，廣闊的國(guó)際視野；

　　7.具備獨(dú)立承擔(dān)并完成科研任務(wù)的能力，并具有極大的學(xué)術(shù)活力和潛力；

　　8.具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

　　9.具有研究生學(xué)歷、博士學(xué)位；已發(fā)表一定數(shù)量的專業(yè)研究成果；

　　10.年齡要求35周歲以下（特別優(yōu)秀可放寬至40周歲）；

　　11.有智庫工作經(jīng)驗(yàn)或博士后研究經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　04招聘范圍

　　校內(nèi)、校外

　　05崗位待遇

　　事業(yè)單位編制，薪酬福利按復(fù)旦大學(xué)相關(guān)規(guī)定

　　06應(yīng)聘程序

　　1.應(yīng)聘者提供以下材料（電子版）：

　　①個(gè)人簡(jiǎn)歷（含證件照）；

　　②求職信，注明應(yīng)聘崗位和方向、針對(duì)崗位提交一份未來2-3年的科研計(jì)劃（包括并不限于：主題、內(nèi)容、創(chuàng)新點(diǎn)、研究方法、分階段時(shí)間進(jìn)度等，3000字左右）；

　�、墼诼殹⒙毞Q證明/就讀證明；

　�、軐W(xué)歷學(xué)位證書（本科以來）或其他有效證明文件（掃描件）；

　�、菘蒲星闆r清單；

　　⑥代表性成果3項(xiàng)（論文期刊封面+目錄頁+版權(quán)頁+論文首頁；專著封面+版權(quán)頁+目錄頁；獲獎(jiǎng)提供獎(jiǎng)狀或其它證明；未結(jié)項(xiàng)項(xiàng)目提供成果證書/立項(xiàng)書，已結(jié)項(xiàng)項(xiàng)目提供結(jié)項(xiàng)書/結(jié)項(xiàng)函）。

　　2.按照學(xué)校流程進(jìn)行材料初審、安排面試、面試通過后擬錄用者報(bào)學(xué)校審批。

　　07聯(lián)系方式

　　應(yīng)聘者請(qǐng)于2022年12月31日前提交電子版材料（發(fā)送至ci_hr@fudan.edu.cn）,郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘**+姓名+手機(jī)號(hào)+高校人才招聘網(wǎng)gaoxiaozp.com”。

　　08注意事項(xiàng)

　　訂立聘用合同或者勞動(dòng)合同以前有下列情形的，不予錄用：

　　1.受過刑事處罰、行政拘留處罰，或者因涉嫌違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；

　　2.受到黨（團(tuán)）紀(jì)、政紀(jì)處分，處分尚未解除，或者因涉嫌違紀(jì)正在接受有關(guān)單位調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；

　　3.違反高等學(xué)校教師職業(yè)行為規(guī)范的；

　　4.在應(yīng)聘過程中違背誠實(shí)信用或者社會(huì)公序良俗的；

　　5.其他不符合聘用條件的情形。