為了進一步加快建設擁有世界一流學科的高水平特色大學，豐富學校選人用人渠道，根據人事聘用和干部選拔任用相關規(guī)定，現面向海內外公開招聘食品科學與工程學院、藝術設計學院、經濟與管理學院3個學院院長,現將具體情況公告如下。
一、招聘崗位
�。ㄒ唬┦称房茖W與工程學院院長
�。ǘ┧囆g設計學院院長
�。ㄈ┙洕c管理學院院長
二、應聘條件
（一）擁護黨的路線方針政策，堅持社會主義辦學方向，政治素質過硬，理想信念堅定，熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和品行修養(yǎng)，遵紀守法、為人正派，學風嚴謹、愛崗敬業(yè)；
�。ǘ⿲I(yè)素養(yǎng)好，在相關學科領域內取得國內外同行公認的學術成就，具有良好的業(yè)界聲譽和知名度，有超前的學術視野和引領本學科領域發(fā)展的思路和能力；人才計劃入選者優(yōu)先；
�。ㄈ┦煜鴥韧飧叩冉逃F狀和發(fā)展規(guī)律，具有一定的高校、研究機構管理工作經歷和經驗，具有較強的組織協調、對外交往、表達溝通能力和團隊意識；
（四）具有高度的責任感和事業(yè)心，勇于開拓創(chuàng)新；
�。ㄎ澹┮话銘哂邢嚓P專業(yè)博士研究生學歷學位，具有知名大學、研究機構教授或相當職稱；
（六）身心健康，年齡原則上不超過50周歲（特別優(yōu)秀者可以適當放寬年齡）；
�。ㄆ撸┢钙趦葢毜叫９ぷ�；
�。ò耍⿷杆囆g設計學院院長的申請者條件可適當放寬。
三、崗位職責
�。ㄒ唬┤嬷鞒謱W院的教學科研、學科建設和行政管理等工作，制定學院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施；
�。ǘ┲贫▽W院發(fā)展戰(zhàn)略，著力推進學科建設，把握學科發(fā)展方向，推進學科交叉，提升學科建設水平，努力打造國際國內具有影響力的學院；
�。ㄈ┲贫◣熧Y隊伍建設規(guī)劃，大力引進和培育高層次人才，加強創(chuàng)新團隊建設，建設特色高素質專業(yè)化創(chuàng)新型師資隊伍；
�。ㄋ模┙M織專業(yè)建設和教學改革，探索人才培養(yǎng)新模式，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的優(yōu)秀人才；
�。ㄎ澹┓e極開展與國內外知名大學及科研機構的合作，提高學院國際化水平；
�。┟闇蕠抑卮髴�(zhàn)略和經濟社會發(fā)展重大需求，積極投身教學與科研工作，加強產學研結合，帶領推動學院與本學科相關產業(yè)的合作，為國家和地方經濟社會建設服務。
四、聘任及待遇
�。ㄒ唬┢溉�
根據人才引進相關規(guī)定，按照《天津科技大學校內聘任制干部管理辦法（試行）》相關要求，引進聘任為相關學院院長，設置任職試用期一年，根據任職試用期考核情況，由校黨委研究決定是否按照干部選拔任用相關規(guī)定進行提拔任用。
�。ǘ┐�
符合《天津科技大學“天科人才計劃”實施辦法》有關規(guī)定，可聘用至相應崗位，享受年薪、安家費、科研配套等政策，協議另行簽訂。
五、應聘流程
�。ㄒ唬﹤�人報名
符合條件的應聘人員請將《天津科技大學招聘專業(yè)學院院長應聘申請表》電子版投遞至指定郵箱，申請表所填內容須確保真實有效。
�。ǘ﹫竺麜r間
自公布之日起至2022年8月15日
（三）考核聘用
學校對報名人員進行資格審核，確定面試人選，并組織面試考核、考察等（具體時間另行通知）；學校將根據考核、考察結果擇優(yōu)研究確定擬聘人選，并按照校內聘任制干部管理辦法履行聘任院長程序。
聯系人：王老師、范老師
聯系電話：022-60602048、022-60600106
申請材料電子版請發(fā)至：hr@tust.edu.cn
附件：點擊查看
1.食品、藝術、經管學院簡介
2.天津科技大學面向全球公開招聘申請表
