2022年浙江舟山市教育局面向全市教育系統(tǒng)遴選勞動(dòng)教育(綜合實(shí)踐、地方課程)教研員公告
時(shí)間：2022-09-09 16:11:00 來(lái)源：舟山市教育局 [字體：小 中 大]
根據(jù)《市本級(jí)教科研專業(yè)技術(shù)人員選聘管理指導(dǎo)意見》（舟教人〔2020〕17號(hào)），經(jīng)研究，決定面向全市教育系統(tǒng)公開遴選舟山教育學(xué)院勞動(dòng)教育（綜合實(shí)踐、地方課程）教研員1名。
一、遴選范圍
舟山市在編在崗擔(dān)任過勞動(dòng)教育（綜合實(shí)踐、地方課程）等相關(guān)學(xué)科教學(xué)教研工作的教師�？h區(qū)教育系統(tǒng)教師報(bào)名應(yīng)取得縣區(qū)教育行政部門同意。
二、資格條件
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1.政治素質(zhì)過硬。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)真貫徹黨的教育方針。
2.事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)。有教育理想和教育情懷，熱愛教研工作，自覺為提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量貢獻(xiàn)智慧。
3.教育觀念正確。遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，堅(jiān)持德智體美勞全面培養(yǎng)，積極踐行發(fā)展素質(zhì)教育。
4.教研能力較強(qiáng)。具有扎實(shí)的教育理論基礎(chǔ)，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，10年及以上與申報(bào)學(xué)科相關(guān)基層工作經(jīng)歷，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，一般應(yīng)具有高級(jí)及以上教師專業(yè)技術(shù)職稱，年齡一般不超過50周歲。
5.職業(yè)道德良好。遵守教研工作學(xué)術(shù)道德，作風(fēng)民主，有較強(qiáng)的服務(wù)精神，善于聽取和總結(jié)基層經(jīng)驗(yàn)，勇于探索教育教學(xué)改革創(chuàng)新。堅(jiān)決反對(duì)和抵制有償家教。
�。ǘ┚C合素質(zhì)要求（八項(xiàng)中至少滿足五項(xiàng)）
1.課堂教學(xué)能力。有參加省級(jí)及以上教研部門組織的公開課等經(jīng)歷，或在教研部門組織的課堂教學(xué)評(píng)比中曾獲市級(jí)一等獎(jiǎng)及以上。
2.教學(xué)評(píng)價(jià)能力。具有較強(qiáng)的學(xué)科質(zhì)量評(píng)價(jià)能力，有參加縣區(qū)級(jí)及以上質(zhì)量評(píng)價(jià)抽測(cè)命題經(jīng)歷。
3.課程建設(shè)能力。擔(dān)任過本學(xué)科省課程改革專指委、教材審定、課程評(píng)估等專家組（庫(kù)）成員或市級(jí)學(xué)科中心組成員，或有主持省級(jí)精品課程開發(fā)或教材編寫經(jīng)歷。
4.組織協(xié)調(diào)能力。具有較強(qiáng)的學(xué)科教研訓(xùn)活動(dòng)組織協(xié)調(diào)能力，有縣區(qū)級(jí)以上教研訓(xùn)活動(dòng)組織經(jīng)歷。
5.教育科研能力。近五年有在省級(jí)及以上期刊或核心期刊上發(fā)表或在教研部門組織的評(píng)獎(jiǎng)中獲市級(jí)一等獎(jiǎng)（省二等獎(jiǎng)）及以上的教學(xué)教研論文（調(diào)研分析報(bào)告）1篇及以上，或主持（含執(zhí)筆）過1項(xiàng)市級(jí)及以上教科規(guī)劃、教研課題研究，并獲市二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)。
6.學(xué)術(shù)影響力。有特級(jí)教師后備人選、省級(jí)長(zhǎng)培養(yǎng)人選等市級(jí)以上高端學(xué)術(shù)培訓(xùn)經(jīng)歷，或擔(dān)任工作室研究員以上終結(jié)性考核良好及以上。
7.學(xué)術(shù)榮譽(yù)。獲得相關(guān)學(xué)科省特級(jí)教師、正高級(jí)教師、市級(jí)、市級(jí)學(xué)科帶頭人、市級(jí)教壇中堅(jiān)等相關(guān)榮譽(yù)。
8.工作表現(xiàn)。近五年有及以上年度考核為優(yōu)秀，或獲得過省級(jí)及以上先進(jìn)個(gè)人。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃坏�，不得參加選拔：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；
2.受處分期間或者未滿影響期限的；
3.任職后即形成回避關(guān)系的；
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、信息發(fā)布平臺(tái)
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（二）舟山教育學(xué)院：http://www.zsjyxy.cn
四、遴選程序
�。ㄒ唬﹤�(gè)人申報(bào)
申報(bào)時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2022年9月30日17:00，逾期不予受理報(bào)名。本次公開遴選通過釘釘軟件報(bào)名，可組織推薦也可個(gè)人自主申報(bào)。
報(bào)名者需提交《2022年舟山教育學(xué)院教研員崗位申報(bào)表》（附件1）及佐證材料、體現(xiàn)個(gè)人教學(xué)理念的優(yōu)秀教學(xué)論文1篇。報(bào)考人員將相關(guān)材料掃描件打包后（打包文件請(qǐng)以“報(bào)考崗位+姓名”命名）通過浙政釘發(fā)送給舟山教育學(xué)院韓志南，0580-8128706。
�。ǘ┵Y格初審
市教育局會(huì)同舟山教育學(xué)院對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審，初審符合條件者入圍適崗性測(cè)試。初審?fù)ㄟ^名單將公布在舟山市教育局網(wǎng)站中。本次遴選報(bào)名不設(shè)開考比例。
�。ㄈ┵Y格復(fù)審
考試前進(jìn)行資格復(fù)審，證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不符的，不得參加遴選測(cè)試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄遴選。資格復(fù)審由舟山市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，復(fù)審所需材料為：報(bào)名所需的全部材料，所有證件證書均需提供原件及復(fù)印件，1寸免冠彩照證件照2張。
�。ㄋ模┻m崗性測(cè)試
考試由舟山市教育局會(huì)同舟山教育學(xué)院組織實(shí)施，測(cè)試分為說(shuō)課、評(píng)課和結(jié)構(gòu)化面試三個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)環(huán)節(jié)滿分均為100分，合格分均為60分，低于60分者不列入下一環(huán)節(jié)。測(cè)試結(jié)束后，按照測(cè)試成績(jī)?cè)诤细袢藛T中按適崗性要求，確定適崗人選。
適崗性測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
�。ㄎ澹h委研究
對(duì)適崗人選，局黨委統(tǒng)籌考慮事業(yè)發(fā)展需要和所在學(xué)校意見，審議研究，確定擬錄用人選并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿，沒有反映或反映問題不影響遴選的，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
五、聘任管理
�。ㄒ唬┤脒x人員設(shè)一年試用期。試用期內(nèi)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，由教育學(xué)院根據(jù)工作情況進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)聘用，錄用者重新簽訂聘用合同。
�。ǘ⿲�(duì)于不能勝任教研員工作職責(zé)、違背教研員職業(yè)道德、不適宜繼續(xù)從事教研工作的教研員，予以解聘。
（三）按崗位設(shè)置政策規(guī)定，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)任職資格的人員入職擔(dān)任教研員后，需根據(jù)舟山教育學(xué)院崗位情況進(jìn)行聘任。
本公告未盡事宜由舟山市教育局會(huì)同舟山教育學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
附件：《2022年舟山教育學(xué)院教研員崗位申報(bào)表》.docx
原文標(biāo)題：2022年舟山市教育局面向全市教育系統(tǒng)公開遴選勞動(dòng)教育（綜合實(shí)踐、地方課程）教研員公告
文章來(lái)源：http://zsjy.zhoushan.gov.cn/art/2022/9/9/art_1229339484_3723510.html
