1.2023年西藏公務(wù)員面試熱點(diǎn)素材合集 篇一
熱點(diǎn)背景：
11世紀(jì)的蘇東坡，穿越千年而來(lái)，與21世紀(jì)的年輕人暢談“長(zhǎng)江繞郭知魚(yú)美，好竹連山覺(jué)筍香”的快意。前不久在《中國(guó)詩(shī)詞大會(huì)》的舞臺(tái)上，中華書(shū)局推出的全息虛擬人“蘇軾”帶來(lái)了一場(chǎng)跨越古今的對(duì)話。
模擬示例：
近年來(lái)，虛擬數(shù)字人成為文化數(shù)字化探索的熱點(diǎn)。從中國(guó)國(guó)家博物館的“艾雯雯”、中國(guó)文物交流中心的“文夭夭”，到秦腔藝術(shù)推薦官“秦筱雅”、數(shù)字敦煌文化大使“伽瑤”……一批文博機(jī)構(gòu)、文化場(chǎng)館紛紛推出數(shù)字代言人，有的擔(dān)任導(dǎo)游講解展覽，有的登上舞臺(tái)生動(dòng)演繹，為傳承弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化打開(kāi)新的方式。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>
參考解析：
1.表明觀點(diǎn)
作為傳統(tǒng)文化的新載體，虛擬數(shù)字人將傳統(tǒng)之美與科技之美有機(jī)融合，打造出全新的IP形象。數(shù)字人讓大量文化瑰寶重新“復(fù)活”，以科技手段讓傳統(tǒng)文化走進(jìn)煙火生活，煥發(fā)青春活力。
2.分析背景
(1)科技發(fā)展推動(dòng)數(shù)字人創(chuàng)制。由于大數(shù)據(jù)、人工智能、動(dòng)畫(huà)等技術(shù)創(chuàng)新，專業(yè)制作平臺(tái)的出現(xiàn)等各方面的原因，原本需要幾個(gè)月才能誕生的高精度、超寫(xiě)實(shí)數(shù)字人，生產(chǎn)周期可以大幅壓縮至數(shù)周，推動(dòng)著數(shù)字人的創(chuàng)制。
(2)數(shù)字人滿足文化場(chǎng)景需求。日益成熟的交互功能，讓數(shù)字人擁有更強(qiáng)的互動(dòng)性和吸引力，數(shù)字人精致美麗的面龐、栩栩如生的神態(tài)、活靈活現(xiàn)的動(dòng)作，可以滿足視頻、直播乃至舞臺(tái)演出、智能交互等多種文化場(chǎng)景的需求。
3.分析意義
(1)實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)與時(shí)尚的碰撞。數(shù)字人在文博機(jī)構(gòu)、文化場(chǎng)館擔(dān)任代言人、講解員等角色，也登上舞臺(tái)為大家生動(dòng)演繹傳統(tǒng)文化，可以說(shuō)本身是一本行走的“文化指南”，而數(shù)字人青春時(shí)尚、不失萌趣的個(gè)性設(shè)定，又為數(shù)字人注入當(dāng)代審美的色彩，引發(fā)觀眾尤其是年輕人的情感共鳴，實(shí)現(xiàn)文化傳統(tǒng)與時(shí)尚的碰撞。
(2)助力傳統(tǒng)文化傳播。文博數(shù)字人應(yīng)用于多個(gè)文博機(jī)構(gòu)、多種文化場(chǎng)景，他們可以打破線下文博機(jī)構(gòu)工作人員的時(shí)空局限性，任職于多個(gè)文化場(chǎng)所，或化身為文博場(chǎng)所的導(dǎo)游，或成為文化短劇的主角，或擔(dān)任對(duì)外傳播的文化大使，以時(shí)尚創(chuàng)新的方式講述傳統(tǒng)文化故事，助力傳統(tǒng)文化傳播。
4.分析問(wèn)題
(1)建模同質(zhì)化。文博機(jī)構(gòu)的數(shù)字人衣袂飄飄、古風(fēng)古色的畫(huà)風(fēng)成了“標(biāo)配”，缺少針對(duì)不同文化場(chǎng)館、不同文化場(chǎng)景的特色設(shè)計(jì)，同質(zhì)化嚴(yán)重，辨識(shí)度不夠。
(2)文化內(nèi)涵不足。缺少對(duì)傳統(tǒng)文化的深度挖掘，數(shù)字人的文化氣息浮于表面，只有好看的“皮囊”，沒(méi)有豐滿的“靈魂”。
5.提出對(duì)策
(1)豐富虛擬形象。在設(shè)計(jì)制作文博數(shù)字人的過(guò)程中，不斷研究該文化場(chǎng)館涉及的古籍文獻(xiàn)和藝術(shù)作品，深挖各個(gè)文化場(chǎng)館的地方特色，打造“異質(zhì)化”文博數(shù)字人，并且給同一個(gè)文化場(chǎng)館的數(shù)字人設(shè)計(jì)不同妝容、造型和服裝，使其在不同的文化應(yīng)用場(chǎng)景呈現(xiàn)不同的特點(diǎn)，增加辨識(shí)度。
(2)注入文化之“芯”。博物館里動(dòng)人的風(fēng)景，就是一件件彌足珍貴的文物，要隨著文博館藏品的豐富，不斷給文博數(shù)字人注入文化內(nèi)涵，讓他們具備持續(xù)輸出深層次人文內(nèi)容、講好文博故事的能力，真正走進(jìn)群眾內(nèi)心，打動(dòng)群眾。
2.2023年西藏公務(wù)員面試熱點(diǎn)素材合集 篇二
熱點(diǎn)背景：
夜食、夜購(gòu)、夜游……隨著防控政策的調(diào)整，全國(guó)各地不斷出臺(tái)積極舉措，推動(dòng)“夜經(jīng)濟(jì)”高質(zhì)量發(fā)展。各地亮點(diǎn)紛呈的“夜經(jīng)濟(jì)”帶動(dòng)文化和旅游消費(fèi)復(fù)蘇及產(chǎn)業(yè)恢復(fù)發(fā)展，成為提升城市活力的新引擎。
模擬示例：
近日，全國(guó)各地紛紛出臺(tái)相關(guān)政策推動(dòng)當(dāng)?shù)匾菇?jīng)濟(jì)發(fā)展，滿足人們生活需要，同時(shí)刺激消費(fèi)，有人認(rèn)為“夜經(jīng)濟(jì)”的出現(xiàn)為城市注入了“煙火氣”，也有人認(rèn)為缺乏“文化氣息”，你怎么看?
參考解析：
1.概括話題，給予評(píng)價(jià)。
隨著防控新政策的出臺(tái)，人們對(duì)于夜間消費(fèi)的需求逐漸加深，各地也隨之出臺(tái)相應(yīng)政策，例如廣東省推行的“粵精彩”暑期消費(fèi)活動(dòng)，安徽省大力宣揚(yáng)“黃山非遺古城夜市”文化，這些夜經(jīng)濟(jì)的誕生不但挖掘了消費(fèi)潛力，也推動(dòng)了當(dāng)?shù)靥厣幕l(fā)展。
2.分析積極意義。
(1)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
“夜經(jīng)濟(jì)”的盛行，一方面為城市居民提供了下班放學(xué)之后休閑娛樂(lè)的場(chǎng)所，滿足民眾多元化的消費(fèi)需求，延長(zhǎng)消費(fèi)時(shí)間，另一方面，促進(jìn)了“地?cái)偨?jīng)濟(jì)”發(fā)展，為城市居民提供更多就業(yè)崗位及新興就業(yè)模式，解決了就業(yè)難這一民生難題。
(2)樹(shù)立文化自信
近年來(lái)，各地為發(fā)展夜經(jīng)濟(jì)積極出謀劃策，呈現(xiàn)出一些新業(yè)態(tài)、新格局。例如廣東省開(kāi)創(chuàng)“粵精彩”暑期消費(fèi)活動(dòng)，面向居民發(fā)放大量消費(fèi)抵用卷，依托各地市文化古鎮(zhèn)，將非遺與購(gòu)物、旅游、民宿經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合;安徽黃山的徽城夜市現(xiàn)場(chǎng)邀請(qǐng)非遺傳承者進(jìn)行表演、展示……這些不斷涌現(xiàn)的新興經(jīng)濟(jì)模式將文化傳承與經(jīng)濟(jì)發(fā)展完美相融，展現(xiàn)了夜經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好前景。
3.結(jié)合實(shí)際，談措施。
(1)因地制宜，挖掘本地特色。各地方政府應(yīng)充分挖掘當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)、優(yōu)秀文化，并將之與特色商業(yè)活動(dòng)相結(jié)合，孵化出歌舞演出、煙花秀、非遺文創(chuàng)產(chǎn)品街等各色各樣的創(chuàng)業(yè)夜文化活動(dòng)。
(2)加強(qiáng)規(guī)劃，完善配套設(shè)施。城市規(guī)劃部門(mén)應(yīng)科學(xué)合理規(guī)劃夜經(jīng)濟(jì)場(chǎng)所，做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，例如道路交通規(guī)劃、公共設(shè)施安裝等，確保群眾出行便利。同時(shí)市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)也應(yīng)針對(duì)衛(wèi)生、噪音等民生問(wèn)題嚴(yán)抓嚴(yán)打，保障消費(fèi)者合法權(quán)益。
(3)政策扶持，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境。政府部門(mén)應(yīng)積極行動(dòng)，通過(guò)推行各類減稅降費(fèi)新規(guī)、簡(jiǎn)化審批流程、設(shè)立特色產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)扶持資金等方式，激發(fā)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)積極性。
3.2023年西藏公務(wù)員面試熱點(diǎn)素材合集 篇三
熱點(diǎn)背景：
據(jù)相關(guān)媒體報(bào)道我國(guó)目前有2.49億老年人、4000萬(wàn)失能半失能老年人，而養(yǎng)老護(hù)理從業(yè)人員僅有30萬(wàn)名。養(yǎng)老護(hù)理員巨大缺口巨大。
據(jù)民政部、國(guó)家衛(wèi)健委等部門(mén)統(tǒng)計(jì)，我國(guó)目前有2.49億老年人、4000萬(wàn)失能半失能老年人，而養(yǎng)老護(hù)理從業(yè)人員僅有30萬(wàn)名，反差極大的三個(gè)數(shù)字揭示了養(yǎng)老護(hù)理人員目前的巨大缺口。而除了數(shù)量少，人員素質(zhì)良莠不齊、專業(yè)能力有限、流動(dòng)性大等也成為困擾這個(gè)行業(yè)發(fā)展的難題。
20xx年9月底民政部印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老服務(wù)供給促進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)消費(fèi)的實(shí)施意見(jiàn)》，提出“20xx年底前，培養(yǎng)培訓(xùn)1萬(wàn)名養(yǎng)老院院長(zhǎng)、200萬(wàn)名養(yǎng)老護(hù)理員、10萬(wàn)名專職老年社會(huì)工作者�！睘閷�(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，各地民政、人社部門(mén)都進(jìn)行了積極探索，上海、江蘇、福建、廣東、山東等地相繼建立了養(yǎng)老服務(wù)培訓(xùn)補(bǔ)貼制度;廣東、浙江、陜西等地建立了養(yǎng)老服務(wù)崗位補(bǔ)貼制度;上海、四川、甘肅等地建立了養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)大學(xué)生學(xué)費(fèi)減免制度。
模擬示例：
根據(jù)媒體報(bào)道“目前中國(guó)有2.49億老年人、4000萬(wàn)失能半失能老年人，而養(yǎng)老護(hù)理從業(yè)人員僅有30萬(wàn)名�！币幻媸抢淆g化形式嚴(yán)峻，一面是養(yǎng)老護(hù)理員人才缺口巨大。關(guān)于養(yǎng)老護(hù)理人員面臨“招人難留人更難”的困境，你怎么看?
參考解析：
1、表態(tài)：
老齡化趨勢(shì)嚴(yán)峻，養(yǎng)老護(hù)理缺口巨大，這是一個(gè)急需解決的社會(huì)問(wèn)題。只有做好老人養(yǎng)老服務(wù)工作，才能讓社會(huì)更加穩(wěn)定和諧，保障社會(huì)的長(zhǎng)治久安。
2、原因：
而導(dǎo)致這一社會(huì)現(xiàn)象產(chǎn)生的原因，我認(rèn)為有以下幾點(diǎn)：
一、從行業(yè)角度而言：(1)養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)，社會(huì)地位低。服務(wù)人員沒(méi)有得到社會(huì)的足夠尊重。(2)養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)，待遇低，工作穩(wěn)定性低，相關(guān)的勞動(dòng)保障不到位。(3)行業(yè)門(mén)檻高。該崗位需要具備專業(yè)的工作技能，以及相對(duì)較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。(4)社會(huì)重視不足。大多數(shù)人還未對(duì)這一行業(yè)有足夠的認(rèn)識(shí)，崗位需求無(wú)法滿足，人才培養(yǎng)體系不完善。(5)缺少合理科學(xué)的養(yǎng)老護(hù)理管理機(jī)制。既不能保障從業(yè)人員的相關(guān)權(quán)益，也不能形成合理的行業(yè)規(guī)范。
二、從個(gè)人角度而言：(1)該崗位工作強(qiáng)度大，而收入少，付出與得到不平衡。(2)成長(zhǎng)空間小，崗位發(fā)展前景不明朗，不利于個(gè)人長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。(3)個(gè)人對(duì)行業(yè)有偏見(jiàn)，不愿從事。
3、措施：
解決這個(gè)問(wèn)題，我認(rèn)為需要從以下幾個(gè)方面共同努力：
(1)政府可通過(guò)政策、財(cái)政補(bǔ)貼等形式支持該行業(yè)，同時(shí)做好宣傳工作。提高社會(huì)知曉度，提高其社會(huì)地位，讓社會(huì)大眾認(rèn)識(shí)到該行業(yè)的重要性與意義，讓更多人加入到該行業(yè)，也應(yīng)提高從業(yè)人員的待遇，保障從業(yè)人員的權(quán)益。
(2)政府、醫(yī)院、企業(yè)多方合作，建立并完善人才培養(yǎng)機(jī)制，開(kāi)設(shè)技能培訓(xùn)班。提高從業(yè)人員的工作技能及職業(yè)素養(yǎng)，更好為老人服務(wù)。建立科學(xué)合理的職業(yè)晉升渠道和薪酬制度，以工作經(jīng)驗(yàn)、時(shí)長(zhǎng)、服務(wù)對(duì)象滿意度等方面著手，激發(fā)群眾的積極性與投入性。
(3)建立科學(xué)合理的行業(yè)管理制度，使行業(yè)規(guī)范化。準(zhǔn)入門(mén)檻的合理設(shè)置，崗位與從業(yè)人員匹配度等。
