【#教師招聘# #2023年江西鷹潭市直學(xué)校（含高新區(qū)、信江新區(qū)）中小學(xué)教師招聘面試及有關(guān)工作公告#】2023年江西鷹潭市直學(xué)校（含高新區(qū)、信江新區(qū)）中小學(xué)教師招聘面試及有關(guān)工作公告已發(fā)布，現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：2023年6月2日上午9:30—11:30，下午14:30—16:30。©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將原文發(fā)布如下：　　為貫徹落實(shí)黨的二十大和全國(guó)、全省、全市教育工作會(huì)議精神，深入推進(jìn)新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革，及時(shí)為中小學(xué)校補(bǔ)充優(yōu)秀師資，切實(shí)培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊(duì)伍。根據(jù)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2023年全省中小學(xué)教師招聘工作的通知》（贛教師字〔2022〕23號(hào)）要求，鷹潭市中小學(xué)教師招聘面試工作由市、區(qū)（市）教育部門會(huì)同同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門組織實(shí)施。為做好2023年鷹潭市中小學(xué)（含幼兒園，下同）教師招聘工作，特制定以下面試工作方案：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立由鷹潭市教育局、鷹潭市人社局、市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢組組成的中小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)面試及有關(guān)工作的具體實(shí)施。

　　二、現(xiàn)場(chǎng)資格審查

　　需對(duì)中小學(xué)教師招聘入闈人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查�？忌�需對(duì)誠(chéng)信報(bào)考（附件4）并簽名后，方可進(jìn)行資格審查。

　�。ㄒ唬┧�需材料：

　　1.《江西省中小學(xué)教師招聘報(bào)名表》（在報(bào)名系統(tǒng)中打印，一式2份）；

　　2.身份證；

　　3.畢業(yè)證（崗位條件規(guī)定的學(xué)歷及以上畢業(yè)證書），2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證須提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告并提供畢業(yè)證在辦 證明（附件5）；

　　4.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；

　　5.學(xué)士學(xué)位證（有要求的崗位提供）；

　　6.具有與崗位學(xué)科一致的教師資格證（2023年已申請(qǐng)認(rèn)定，資格審查時(shí)暫未取得教師資格證書的，須打印教師資格認(rèn)定報(bào)名截圖，并填寫附件3書）；

　　以上材料原件和復(fù)印件一式一份（原件審核后返還）；

　　7.檔案存放單位開具的存檔證明（限應(yīng)屆畢業(yè)生崗位提供；2023屆畢業(yè)生不需要提供）；

　　8.同意報(bào)考證明（附件1）或辭職批復(fù)（含下編證明）。工作單位是民營(yíng)的只需提供所在單位同意報(bào)考的證明。同意報(bào)考證明須在筆試報(bào)名截止日前開具，服務(wù)不滿5年或處于試用期的教師報(bào)考，須在筆試報(bào)名截止日前與學(xué)校、人事主管部門解除聘用關(guān)系并在資格審查前完成下編手續(xù)。

　　9.與報(bào)名表同底的1寸免冠照片1張（背面寫上姓名和報(bào)考崗位）。

　　（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：報(bào)考市直學(xué)校2023年6月2日上午9：30—11：30，下午14：30—16:30

　　（三）資格審查地點(diǎn)：鷹潭市人力資源市場(chǎng)一樓大廳（勝利西路146號(hào)民昇佳苑18棟，林蔭西路與鷹潭龍 虎山大橋交界處）。

　�。ㄋ模�對(duì)資格審查中因資格不符或已入闈人員放棄產(chǎn)生的面試缺額，從該崗位所有未入闈人員（含原報(bào)該崗位及調(diào)劑到該崗位的未入闈人員）中按高分到低分的順序遞補(bǔ)。截止到6月6日17點(diǎn)，當(dāng)出現(xiàn)遞補(bǔ)人員資格不符或放棄面試產(chǎn)生的空額時(shí)，不再遞補(bǔ)�？忌�在原報(bào)崗位與調(diào)劑所報(bào)崗位均可遞補(bǔ)時(shí)，可在這兩個(gè)崗位中選擇一個(gè)遞補(bǔ)入闈，并向雙方招聘單位出具書（附件2）。遞補(bǔ)出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)時(shí)一并入闈。如出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)的情況，該崗位已通過資格審查的人員全部進(jìn)入面試。

　�。ㄎ澹┛忌�要誠(chéng)信報(bào)考，如有弄虛作假行為騙取報(bào)考資格的，經(jīng)查實(shí)，五年內(nèi)不得參加全省中小學(xué)教師招聘，屬本市公辦學(xué)校教師的，由所在單位做出相應(yīng)處理。

　　三、面試評(píng)委

　　由鷹潭市中小學(xué)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)隨機(jī)抽取異地評(píng)委。

　　四、面試方式、內(nèi)容及時(shí)間

　　鷹潭市中學(xué)教師崗位面試主要采取試講的方式；小學(xué)教師崗位面試主要采取鋼筆字測(cè)試、試講的方式�？忌�面試時(shí)，出現(xiàn)說課形式，則此項(xiàng)不得分。

　�。ㄒ唬┲袑W(xué)教師崗位

　　1．面試試講滿分100分。

　　2．面試教材為鷹潭市現(xiàn)行中學(xué)各個(gè)年級(jí)所使用的教材；某些沒有學(xué)生用書的學(xué)科，只提供課題，不提供資料。課題由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員在面試前隨機(jī)抽取。

　　3．面試準(zhǔn)備時(shí)間為40分鐘；試講時(shí)間為15分鐘以內(nèi)。

　　4．面試要求：（1）由工作人員組織考生抽簽，按抽簽順序確定面試順序�？忌�按照抽簽號(hào)面試，備課每隔15分鐘按抽簽號(hào)依次進(jìn)入備課考場(chǎng)，備課稿由考生自行準(zhǔn)備（不得出現(xiàn)個(gè)人信息）。（2）備課用紙和課題教材由面試單位統(tǒng)一提供，備課時(shí)只能用藍(lán)色或黑色一種顏色筆�？忌�不得攜帶任何書籍和資料以及通訊工具進(jìn)入考場(chǎng)（包括候考室）。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消本次招聘資格。（3）考生備課時(shí)間結(jié)束時(shí)，由引導(dǎo)員引導(dǎo)至面試室�？忌�可將備課紙帶入面試室，不得將課題教材帶入面試室，試講結(jié)束后，將備課紙交給面試考場(chǎng)工作人員，不得返回備課室或候考室，由工作人員引導(dǎo)考生進(jìn)入考生候分區(qū)，等待公布面試成績(jī)，考生本人簽字確認(rèn)后方可離開考場(chǎng)。

　�。ǘ�）小學(xué)教師崗位

　　1．面試滿分100分，包括鋼筆字測(cè)試、試講。鋼筆字分值10分，規(guī)定時(shí)間內(nèi)書寫在下發(fā)的A4紙方格內(nèi)（要求正楷體，書寫規(guī)范、端正、美觀）；試講分值90分。

　　2．面試教材為鷹潭市現(xiàn)行小學(xué)各個(gè)年級(jí)所使用的教材；某些沒有學(xué)生用書的學(xué)科，只提供課題，不提供資料。課題由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員在面試前隨機(jī)抽取。

　　3．面試時(shí)間：鋼筆字書寫10分鐘內(nèi)（單獨(dú)計(jì)時(shí)），試講準(zhǔn)備時(shí)間為30分鐘；試講時(shí)間為15分鐘以內(nèi)。

　　4．面試要求：（1）由工作人員組織考生抽簽，按抽簽順序確定面試順序。考生備課每隔15分鐘按序號(hào)依次進(jìn)入備課室，備課稿由考生自行準(zhǔn)備。（2）鋼筆字用紙、備課用紙和課題教材由面試單位統(tǒng)一提供，備課時(shí)只能用藍(lán)色或黑色一種顏色筆�？忌�不得攜帶任何書籍和資料以及通訊工具進(jìn)入考場(chǎng)（包括候考室）。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消本次招聘資格。（3）考生備課時(shí)間結(jié)束時(shí)，由引導(dǎo)員引導(dǎo)至面試室�？忌�可將備課紙、鋼筆字帖帶入面試室，不得將課題教材帶入面試室，鋼筆字帖由面試考場(chǎng)工作人員交評(píng)委評(píng)閱�？忌�試講結(jié)束后，將備課紙交給面試考場(chǎng)工作人員回收，不得返回備課室或候考室，由工作人員引導(dǎo)考生進(jìn)入考生候分區(qū)，等待公布面試成績(jī)，考生本人簽字確認(rèn)后方可離開考場(chǎng)。

　�。ㄈ�)面試時(shí)間與地點(diǎn)

　　時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見“面試通知書”。

　�。ㄋ模┢渌�

　　1．面試時(shí)如出現(xiàn)缺席、遲到或違紀(jì)等情況，其面試成績(jī)以零分計(jì)算。

　　2．資格審查后，對(duì)于參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，市直學(xué)�？忌�面試總成績(jī)須達(dá)到75分及以上，方能進(jìn)入體檢程序。

　　3．如果同一崗位面試人數(shù)較多，需要2個(gè)或2個(gè)以上面試評(píng)委小組共同完成時(shí)，應(yīng)對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行修正。修正公式為：考生面試成績(jī)=考生面試得分×（同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分）。

　　五、考試成績(jī)

　　按照贛教師字〔2022〕23號(hào)文件及《江西省2023年中小學(xué)教師招聘調(diào)劑入闈人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)公告》規(guī)定，中小學(xué)音樂、體育、美術(shù)及幼兒園教師崗位筆試和面試成績(jī)分別占40%和60%，其它學(xué)科教師崗位筆試和面試成績(jī)各占50%。例如：中小學(xué)教師體育崗位筆試兩科總分250分，考生實(shí)際得分200分；面試滿分為100分，而考生實(shí)際得分為80分，則：考生后總成績(jī)折合百分制成績(jī)?yōu)?00×（40÷250）+80×（60÷100）=32+48=80分�？荚嚦煽�(jī)?cè)邡椞妒腥耸驴荚嚲W(wǎng)和鷹潭市教育局網(wǎng)站進(jìn)行公示。

　　六、體檢

　　招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分（面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例崗位的考生面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上）等額確定體檢人員。如總成績(jī)相同則取面試成績(jī)高者參加體檢；若面試成績(jī)相同，以試講成績(jī)高者參加體檢，若再相同則現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行加試試講，以加試成績(jī)高者參加體檢。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)，體檢工作實(shí)行責(zé)任追究制。

　　七、考核

　　考核對(duì)象為體檢合格者。考核工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，主要考核其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、職業(yè)道德、敬業(yè)精神及工作能力等，同時(shí)復(fù)核其資格條件（資格審查貫穿招聘工作全過程）。面試后，因考核不合格、體檢前后自動(dòng)放棄等各類原因而出現(xiàn)缺額，不再遞補(bǔ)。

　　八、聘用和享受待遇

　　全省統(tǒng)一招聘教師根據(jù)報(bào)考崗位擇優(yōu)聘用，特崗教師由區(qū)（市）按照考試總成績(jī)從高分到低分選擇崗位，擇優(yōu)聘用。擬聘用人員經(jīng)公示無異議，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局辦理聘用手續(xù)，試用期按照江西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見》的通知第四條內(nèi)容執(zhí)行。聘用人員享受事業(yè)單位在職人員同等待遇。

　　九、聯(lián)系及監(jiān)督投訴電話

　　市教育局：0701—6229125(市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢組)

　　0701—6229260（市教育局人事科）

　　市人社局：0701—6440388（事業(yè)單位管理科）

　　十、本方案由鷹潭市教育局、市人社局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，請(qǐng)參照省教育廳、省人社廳關(guān)于全省中小學(xué)教師招聘工作通知及面試有關(guān)事項(xiàng)公告要求執(zhí)行。

　　附件>>>點(diǎn)擊查看

　　附件1：?jiǎn)挝煌�意�?bào)考證明

　　附件2：遞補(bǔ)誠(chéng)信報(bào)考承 諾書

　　附件3：教師資格承 諾書

　　附件4：誠(chéng)信報(bào)考承 諾書

　　附件5：學(xué)歷學(xué)位在辦 證明

　　鷹潭市教育局

　　鷹潭市人力資源和社會(huì)保障局

　　2023年5月23日
　　
　　原文標(biāo)題：2023年鷹潭市直學(xué)校（含高新區(qū)、信江新區(qū)）中小學(xué)教師招聘面試及有關(guān)工作公告
　　文章來源：http://jyj.yingtan.gov.cn/art/2023/5/26/art_1096_1298549.html