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2024年黑龍江定向選調(diào)生政策待遇

時(shí)間:2023-09-14 16:05:00   來(lái)源:黑龍江省選調(diào)生工作網(wǎng)     [字體: ]

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  選調(diào)人員試用期間在落編單位工作1年,試用期滿(mǎn)考核合格后,按照中央組織部要求,省級(jí)機(jī)關(guān)選調(diào)生到基層鍛煉時(shí)間不少于2年,并至少安排1年時(shí)間到村任職;市級(jí)及以下機(jī)關(guān)選調(diào)生到村任職2年時(shí)間。選調(diào)人員在村任職期間,履行大學(xué)生村官有關(guān)職責(zé),按照大學(xué)生村官管理。


  把選調(diào)生培養(yǎng)使用納入年輕干部隊(duì)伍建設(shè)總體規(guī)劃。用人單位指定相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任選調(diào)人員導(dǎo)師,對(duì)其進(jìn)行傳幫帶,幫助選調(diào)生熟悉情況、增強(qiáng)本領(lǐng)、錘煉作風(fēng)。用人單位為選調(diào)生建立成長(zhǎng)檔案,跟蹤管理,精準(zhǔn)培育。各級(jí)組織部門(mén)定期組織召開(kāi)座談會(huì)和談心談話(huà)。


  選調(diào)人員試用期為1年,試用期間直接執(zhí)行定級(jí)工資和車(chē)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)正定級(jí)后級(jí)別工資高定兩檔。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);并在職數(shù)限額內(nèi),博士研究生任命為二級(jí)主任科員,碩士研究生任命為四級(jí)主任科員,本科生任命為一級(jí)科員;考核不合格的,報(bào)黑龍江省委組織部審核后,取消其錄用資格。


  招錄到省直單位的定向選調(diào)生,每人給予1000元/月的租房補(bǔ)貼,連續(xù)發(fā)放5年。招錄到各市(地)單位的定向選調(diào)生,享受當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)相關(guān)優(yōu)惠政策(詳見(jiàn)附件6)。


  選調(diào)人員在黑龍江省最低服務(wù)年限為3年(含試用期),期間不得通過(guò)考錄、借調(diào)等方式離開(kāi)黑龍江省,否則按照《最低服務(wù)年限承諾書(shū)》有關(guān)條款追究責(zé)任。