國能包頭能源有限責任公司（以下簡稱“包頭能源公司”）根據礦井生產需要，經集團公司批準，擬在集團系統(tǒng)范圍內招聘相關人員�，F將有關事項公告如下：一、公司簡介
包頭能源公司為國家能源集團全資子公司，現有生產能力1840萬噸/年，是集煤炭開采、煤炭洗選、煤炭產品儲運與銷售、運輸、礦建、勘探與設計、建筑安裝為一體的國有煤炭專業(yè)化生產企業(yè)。
包頭能源公司始終聚焦做強、做優(yōu)、做大煤炭主責主業(yè)，目前資源保有儲量42.8億噸，資產總額124.18億元。公司共有16個二級單位，其中生產單位4個，即年產600萬噸的李家壕煤礦、1000萬噸的萬利一礦、120萬噸的神山露天煤礦和年產120萬噸的水泉露天煤礦；在建煤礦1座，即設計產能800萬噸/年的梅林廟煤礦（已取得探礦權）；煤炭洗選分公司1個，下轄2個選煤廠（李家壕選煤廠1200萬噸/年、韓家村選煤廠1000萬噸/年）；現代化鐵路裝車站1座，外運能力500萬噸；124公里的一級計重收費公路1條，年收入1.2億元。
二、人員招聘范圍
國家能源集團系統(tǒng)內合同制員工。
三、招聘人數及崗位
本次計劃公開招聘150人，其中：李家壕煤礦40人，萬利一礦92人，生產服務中心18人，涉及15個崗位，具體崗位及任職條件要求詳見附件1。
四、資格條件
（一）基本條件
1.思想政治素質好，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好團隊合作精神。
2.具有符合崗位職責要求的專業(yè)知識和工作能力，身體健康，無職業(yè)禁忌，能勝任本職工作。
3.遵紀守法，無不良記錄，與原單位不存在經濟或其他糾紛。
4.年齡45周歲及以下，大學專科及以上學歷。
5.首次參加招聘及調動的，應在原單位工作滿足一定年限，其中研究生3年、本科生4年、�？粕�5年；再次參加的，應在原單位工作滿3年。
6.年齡、工作經歷、任職年限等計算截止時間為2023年9月30日。
7.親屬回避：存在以下親屬回避情形的，不得報名及錄用；具有夫妻、直系親屬、三代以內旁系血親、近姻親關系，不得在同一單位擔任雙方直接隸屬于同一領導或有直接上下級領導關系的職務；對副處級（M10）以上干部親屬，不得參加該干部所在二級單位的招聘；正科級（M9）干部親屬，不得參加該干部所在基層單位的招聘。
（二）除具備上述基本條件外，還應符合各招聘崗位中所列出的具體要求。
具有3年及以上相關工作經驗。萬利一礦井下巡檢人車司機需具備5年及以上駕齡，C1及以上駕照。
五、相關待遇
員工薪酬及福利待遇等執(zhí)行包頭能源公司規(guī)定和標準。
六、招聘程序及報名時間
1.招聘程序：嚴格按照集團公司相關招聘要求和程序，經發(fā)布招聘公告、網上報名、資格審核、筆試、面試、上報審批、錄用入職等程序開展本次招聘工作。
2.報名時間：2023年10月30日--2023年11月15日。
七、應聘指南
1.查詢職位。應聘人員可登陸國家能源集團人力資源招聘網站（http:zhaopin.chnenergy.com.cn）內部招聘欄查詢具體招聘信息。應聘人員需準確、完整填寫信息，每人限報1個崗位。
2.注冊簡歷。應聘人員需按照系統(tǒng)指引，進行實名注冊，并填寫個人簡歷，上傳畢業(yè)證、學位證、學籍驗證報告（留學生提供留服中心認證）、技術職稱、技能等級等相關附件，須詳細填寫個人工作經歷情況。
3.考試測評。公司組織通過資格審查的應聘人員參加綜合筆試、面試，具體時間將通過網站系統(tǒng)、電話短信、電子郵件等形式通知，請確保填寫的郵箱、手機號碼有效，并及時查閱相關信息。
八、有關事項
1.請應聘人員于報名截止時間前完成報名。在瀏覽網頁時，推薦您使用IE8及以上瀏覽器或360瀏覽器。
2.應聘人員務必準確、完整填寫簡歷信息，并對所提供信息真實性負責，如發(fā)現虛假信息，取消應聘者應聘資格。
3.不接受來電、來訪、信函等方式報名。
4.公司不組織應聘前培訓活動，也不以任何形式向應聘人員收取報名、培訓等費用。
附件>>>點擊查看
包頭能源公司2023年集團系統(tǒng)內招聘崗位主要職責及任職資格要求.pdf
