一.招聘崗位：ARJ21責任機長/A320責任機長二.招聘條件
�。ㄒ唬〢RJ21責任機長
1.不超過45周歲；
2.1980年及以后出生人員應有國家統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷；
3.組類Ⅱ飛機責任機長經(jīng)歷時間不少于2000小時；
4.1980年及以后出生人員ICAO英語等級在4級及以上且在有效期內(nèi)；
5.持有民用航空人員I級體檢合格證；
6.機長運行經(jīng)歷間斷期不得超過36個日歷月；
7.云執(zhí)照得分不得低于0分；
8.機長階段不得有熟練檢查、實踐考試或航線檢查不通過記錄（云執(zhí)照記錄為準）；
9.不得有一般事故征候及以上不安全事件記錄，不得有飛行經(jīng)歷造假行為、考試作弊或協(xié)助作弊等不誠信行為；
10.與前雇主無任何經(jīng)濟糾紛，本人及直系親屬無違法犯罪記錄。
�。ǘ〢320責任機長
1.（原）運行空客A320系列飛機并已聘任責任機長；
2.不超過45周歲；
3.1980年及以后出生人員應有國家統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷；
4.組類Ⅱ飛機責任機長經(jīng)歷時間不少于1000小時（含），最后一次飛行日期前12個日歷月責任機長運行時間300小時（含）以上；
5.1980年及以后出生人員ICAO英語等級在4級及以上且在有效期內(nèi)；
6.持有民用航空人員I級體檢合格證；
7.機長運行經(jīng)歷間斷期不得超過36個日歷月；
8.云執(zhí)照得分不得低于0分；
9.近三年內(nèi)考試不通過記錄不超過1次（云執(zhí)照記錄為準）；
10.不得有一般事故征候及以上不安全事件記錄，不得有飛行經(jīng)歷造假行為、考試作弊或協(xié)助作弊等不誠信行為；
11.與前雇主無任何經(jīng)濟糾紛，本人及直系親屬無違法犯罪記錄。
三.招聘流程
1.簡歷投遞；
2.資質(zhì)審核；
3.綜合考評（體檢審核、作風審核、面試、技術(shù)評審等）；
4.心理測評；
5.體檢；
6.錄用審批；
7.流動辦理；
8.簽訂合同。
四.投遞渠道
掃下方二維碼填寫職位申請表并發(fā)送至招飛郵箱zhaofei@cdal.com.cn
如有疑問詳詢招飛專線：028-65098674或028-65098662，咨詢時間：9:00-12:00，13:30-17:00（工作日）。
五.注意事項
1.如發(fā)現(xiàn)應聘人員在個人信息、學歷證書、飛行經(jīng)歷、證明等方面弄虛作假，一經(jīng)查實，立即取消其應聘或錄用資格，一切后果由應聘者本人自行承擔；
2.我公司招飛信息發(fā)布渠道僅限于：成都航空、成都航空官微、民航資源網(wǎng)，未授權(quán)除上述招飛渠道以外的任何企業(yè)單位或個人發(fā)布我公司招飛信息。任何單位或個人未經(jīng)我公司授權(quán)，不得發(fā)布有關(guān)我公司的招飛信息，其他網(wǎng)站、微信公眾號不得刊載相關(guān)信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)我公司將保留追究其法律責任的權(quán)利；
3.應聘資料代為保密，恕不退還；
4.本簡章內(nèi)容由成都航空有限公司人力資源部負責解釋；
5.公司未委托任何第三方開展招聘活動，且招聘過程中不收取應聘者報名費、中介費、手續(xù)費等任何費用，謹防上當受騙，具體請查閱成都航空上發(fā)布的《關(guān)于人員招聘的聲明》；
6.本次招聘由成都航空有限公司紀檢部門負責進行監(jiān)督。舉報電話：028-65096880；舉報郵箱：xfjb@cdal.com.cn。
