【#合同范文# #2023年聘用合同模板(通用10篇)#】聘用合同怎么寫?聘用合同是勞動合同的一種,是確立聘用單位與應聘的勞動者之間權利義務關系的協(xié)議。下面是®無憂考網(wǎng)給大家?guī)淼?023年聘用合同模板(通用10篇),希望能夠幫到你喲!
1.2023年聘用合同模板 篇一
聘用單位(甲方)______________
應聘人(乙方)_________________
性別______學歷________出生年月____年__月。
甲方根據(jù)單位需要,現(xiàn)聘用乙方在__(此處填寫現(xiàn)有技術資格,如:護士、護師、檢驗士、藥士、藥師、醫(yī)士、醫(yī)師等。沒有取得技術資格的填寫護理、檢驗、醫(yī)療、藥劑等)崗位從事__(同上)工作,雙方商定如下條款,共同遵守。
一、本合同有效期三年,從__年__月到__年__月。(此處時間應從取得的技術資格證書上時間的后一個月起聘,如20__年x月取得護理學初級,時間應為20__年x月到20__年x月。沒有技術資格證書的時間應為單位實際聘用時間,時間跨度為三年,應將20__年包括在內(nèi)。剛畢業(yè)的應該是畢業(yè)證書上時間的后一個月起聘。)
二、甲方向乙方提供適宜的工作條件,乙方要服從甲方的工作按排,遵守甲方單位的各項規(guī)章制度和勞動紀律,積極完成甲方制定的經(jīng)濟指標,盡職盡力干好本職工作。
三、合同期間,乙方按有關規(guī)定享受單位職工同等的政治待遇和工資、保險、福利待遇。
四、本合同的變更、終止和解除,按上級組織、人事部門有關文件規(guī)定的條款執(zhí)行。
五、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章),并經(jīng)人才交流服務機構鑒證后方可生效,合同有效期作為乙方在管理崗位或?qū)I(yè)技術崗位上任職年限的依據(jù)。
六、合同期間,乙方接受甲方的考核,并根據(jù)考核結(jié)果在合同期滿前兩個月通知對方是否續(xù)聘。
七、在合同期間,遇有合同未盡事宜,雙方應根據(jù)上級文件精神協(xié)商解決。
八、雙方應嚴格履行本合同,任何一方違反本合同或雙方發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解無效時,可向區(qū)人事仲裁機構申請仲裁。
九、本合同一式四份,甲方、乙方、甲方主管部門、區(qū)人才服務中心各執(zhí)一份。
甲方(簽字)_____________
乙方(簽字)_____________
_____年___月___日
2.2023年聘用合同模板 篇二
茲有____因____需要,聘用____的退休人員____同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。
一、受聘后的福利待遇:
。保谄赣闷陂g,受聘人的退休費(原工資的%,金額元)由____發(fā)給。
2.聘用期間,受聘人退休“補差”工資(原工資的%,金額____元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績適當發(fā)給獎金。
。常芷冈诙鄤诙嗟闷髽I(yè)工作的退休人員,不享受“補差”工資和獎金。按____執(zhí)行,其費用由聘有單位支付。
。矗赣脮r間,受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險待遇全部由聘用單位負擔。
二、在合同期間,受聘人應服從聘用單位的領導,遵守各項規(guī)章制度,盡職盡責完成工作任務。
三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。
四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)____勞動服務公司鑒證后生效。
聘用單位:(簽章)受聘人:(簽章)
年月日
受聘人原工作單位:(簽章)
年月日
聘用單位主管部門意見:
年月日
審批單位意見:
年月日
3.2023年聘用合同模板 篇三
甲方(聘方):______________
乙方(受聘方):______________
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂如下會計聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限
本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、聘用崗位
甲方聘用乙方在財務部門從事會計崗位的工作。
三、工資福利
甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標準___元/月。
四、聘用合同的變更
甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關內(nèi)容。
五、聘用合同的解除
。ㄒ唬┘追健⒁曳诫p方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。
。ǘ┯邢铝星樾沃坏模曳娇梢噪S時單方面解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的。
2、考入普通高等院校的。
六、聘用合同的續(xù)簽
本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。
七、本合同一式兩(2)份,聘方、受聘方各持一份。
甲方(蓋章):_______________乙方(簽字蓋章):_______________
地址:______________________地址:______________________________
電話:_______________電話:_______________
______年______月______日
4.2023年聘用合同模板 篇四
甲方:
乙方:
身份證號:
我院根據(jù)工作需要,經(jīng)甲乙雙方反復協(xié)商,在平等自愿的原則下,簽定用工合同:
甲方因工作需要聘用乙方為,具體從事。
一、聘用合同期限:
(一)從 年 月 日起至 年 月 日止共年。(其中 年 月 日至 年 月 日為試用期)為有效合同期。
(二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),業(yè)務能力,身體狀況及有關政策規(guī)定,決定是否與乙方繼續(xù)簽定聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況,決定是否繼續(xù)受聘,雙方應重新簽約。
二、崗位職責與工作需求:
(一)甲方根據(jù)工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。
(二)乙方需持有崗位要求的學歷證書,專業(yè)技術資格證書,注冊證書或者相應的技術等級證書,崗位培訓合格證書,具有完成應聘崗位工作所必須的專業(yè)技能,文化知識和實際能力。
(三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護集體財產(chǎn),遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。
(四)乙方應具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,有事業(yè)性和工作責任性。
(五)乙方需按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務。
(六)甲方對乙方在思想上予以關心,業(yè)務上予以指導,根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓,繼續(xù)教育和其它進修機會。
(七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加種類專業(yè)或?qū)W歷學習。
(八)雙方有關聘用合同的變更,終止和解除等事項,按我院的有關規(guī)定執(zhí)行。
三、工作報酬、福利、職稱及其它事項:
(一)工資:甲方根據(jù)甲乙雙方商定的工資標準,于下月15日性發(fā)放上月工資、獎金及其它補貼等。職工解除合同離院時的工資也在該時間發(fā)給。
(二)其它待遇:
1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、休假、病事假等,工資待遇按照醫(yī)院的有關規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷,需要治療休養(yǎng)的,按請事假對待。
3、在職期間,可以參加國家舉行的任職資格考試及職稱晉升等。
四、工作紀律、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)國家法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度的規(guī)定,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
如:撤離職守,影響醫(yī)療工作的,發(fā)生醫(yī)療差錯,服務態(tài)度惡劣引發(fā)醫(yī)患矛盾的。
五、聘用合同的終止,解除及違約責任。
(一)聘用合同的終止:
1、合同期滿的;
2、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;
3、本院被撤消或解散的;
(二)聘用合同的解除
1、在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的。
2、連續(xù)曠工超過3個工作日或者一年內(nèi)累計曠工超過10個工作日的;
3、違反醫(yī)療操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職造成嚴重后果的;
4、嚴重擾亂工作秩序,致使本單位,或其它單位工作不能正常進行的;
5、違法亂紀,受到公安機關拘留和拘留以上處罰的;
6、法律、法規(guī)和規(guī)章制度的其它情形。
(三)甲方可以解除合同,但應提前30天通知乙方的'
1、受聘人員因患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其它工作的;
2、受聘人員年度考核或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作的;或者雖同意調(diào)整工作崗位,但新崗位后考核仍不合格的;
3、聘用合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成一致的。
(四)有下列情形,乙方可以解除合同,并書面通知甲方;
1、考入普通高等院校上學的;
2、服兵役的;
3、被錄用為國家相關工作人員的;
4、醫(yī)院未被按合同的約定支付工作報酬的;
5、乙方如要解除合同,未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職。乙方在聘用期間受過甲方院內(nèi)各種培訓的,必須為甲方服務滿3-5年時間,自動強行離院的,要賠付甲方5倍的培訓期間有關待遇及費用。
6、乙方在合同期限未滿,又無正當理由(指本合同內(nèi)規(guī)定的條件),甲方可否決乙方的解除合同要求。
六、本合同未提明事宜均按“醫(yī)院的有關規(guī)章制度”執(zhí)行。如合同有不完善的地方,雙方協(xié)商補充。
七、甲乙雙方因解除合同發(fā)生人事爭議,本著友好的態(tài)度協(xié)商解決必要時可經(jīng)有關部門調(diào)解解決。
八、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
九、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
5.2023年聘用合同模板 篇五
甲方(用工單位):住址:
乙方:身份證號:
甲方因經(jīng)營需要,經(jīng)考核,錄用乙方×××(姓名)為×××(工種名稱)工人,遵照國家有關勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同。
第一條甲方錄用乙方從事×××(工種名稱)。
第二條勞動合同期限從××年×月×日起至××年×月×日時止。其中試用期限為××個月,至××年×月×日止。
第三條甲方的基本權利和義務是:
一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。
二、保護乙方的合法權益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。
四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。
第四條乙方的基本權利和義務是:
一、享受×××待遇(寫明待遇的內(nèi)容)。
二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。
三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標。
第五條工資待遇(要明確具體)。
第六條工作時間(每周不超過多少小時)。
第七條勞動保險及福利待遇。
第八條勞動合同的變更和解除。(要寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前××天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。)
第九條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方:×××(簽章)
乙方:×××(簽章)
××××年××月××日
6.2023年聘用合同模板 篇六
甲方(聘用單位):(以下簡稱甲方)
乙方(受聘人):(以下簡稱乙方)
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:
。1)自年月日至年月日止,合同期為年。合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條工作崗位
1.甲方安排乙方從事跆拳道俱樂部跆拳道教練工作。
2.根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。
第三條工作條件和勞動保護
1.甲方實行每周工作六天放假一天,平均每日工作八小時的工作制度。
2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3.甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓。
4.乙方一旦受聘,甲方有權使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。
第四條工作報酬
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是教練,每月基本工資為元,全勤獎金為,每月發(fā)工資時間為次月的號。(節(jié)假日期間照常發(fā)放工資)
2.教練員招生獎金制度(以繳年費為準),按個人每月招生貢獻大小給獎金,獎金年終發(fā)放,辦法如下:
3.養(yǎng)老保險制度為:
第五條乙方的義務
1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課;保證內(nèi)容的充實;對學員進行良好的溝通和指導。
2.乙方在上課時應穿練道服,不能坐著上課,上課期間不接電話,不接待親朋好友。
3.乙方在甲方俱樂部工作期間,不得到其他跆拳道館交流授課,或?qū)⒈镜鲤^學生帶往他人道館去學習,否則賠償甲方1000元現(xiàn)金。
4.嚴格遵守XX跆拳道俱樂部的跆拳道教練員守則。
第六條甲方的權利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供好的工作態(tài)度等。
2.有權根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前通知乙方。
第七條聘用合同的變更、終止和解除
1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
4.經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
5.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
在合同期內(nèi)跆拳道技術得不到有效提高,永不進步的;
嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
故意不完成教育、教學任務,給教育、教學工作造成嚴重損失的;
教育接待學生不周,經(jīng)教育不改的;
品行不良,侮辱學生,影響惡劣的;
嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
被依法追究刑事責任的;
6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
A.乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
B.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
C.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
D.乙方不履行聘用合同的。
7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
A.乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
B.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);
C.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8.乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負責協(xié)助甲方招聘相應人員代替乙方工作后方可執(zhí)行。
第八條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償
1.經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。
2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除相當于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟補償金。
3.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責任。
4.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡由俱樂部出資進行培訓的費用,乙方應按規(guī)定賠償培訓費。
5.聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負違約責任。即給對方補償一個月當月的工資。
6.乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
第九條其它事項
1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按《實施意見》第六條人事爭議處理的有關條款執(zhí)行。
2.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3.本合同的未及事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
4.雙方認為需要規(guī)定的其他事項。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
甲方代表(簽字):乙方(簽字):
年月日年月日
7.2023年聘用合同模板 篇七
招聘方(簡稱甲方):(簽章)
受聘方(簡稱乙方):(簽章)
甲方由于工作需要,本著“平等、自愿”的原則,特招聘食堂員工。
一、招聘對象:有本校教師擔保,遵紀守法,愛崗敬業(yè),身體健康(本人及家族無傳染病史),品德優(yōu)良,誠實精干,吃苦耐勞,能勝任對應工種,并取得“健康證”、“上崗證”的農(nóng)村剩余勞動力和下崗職工。
二、合同期限:本合同從年月日至年月日止。(試用期為個月)
三、工作時間:與甲方春、秋兩季學校作息時間同步。
四、勞動報酬:乙方經(jīng)試用期滿,可勝任對應工種后,甲方付乙方月薪元(¥元),績效薪金為。試用期月薪為元(¥元)。
五、權利與義務:工作期間,甲方為乙方提供食、宿(場地),工作衣帽等勞保用品。乙方必須服從甲方的管理,嚴格遵守“學校食堂管理制度”,并聽從甲方工作安排。工作期間,由于乙方疏忽大意等自身因素造成的人身安全事故,概由乙方自己承擔。
六、合同的變更與終止:發(fā)生下列情形之一的,允許變更或終止合同。
1、由于乙方其它因素,確實不能勝任所做工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意的。
2、由于食堂嚴重虧損、停產(chǎn)等確實無法履行勞動合同的,或由上級主管部門決定改變工作任務、性質(zhì)的。
3、其它不可抗拒因素造成無法履行合同的。
七、違約責任
1、甲方無故辭退乙方,給乙方造成一定經(jīng)濟損失的,就賠付乙方經(jīng)濟損失。
2、乙方擅自解除合同,就賠付甲方為其支付的培訓費、體檢費、衣帽費等,甲方有權扣除乙方當月所領取的薪金。
八、本合同未盡事宜,參照“學校食堂管理制度”,或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商。
九、本合同期滿后,甲、乙雙方一致同意,可續(xù)訂合同。
本合同壹式叁份,甲、乙雙方各壹份,擔保人壹份。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
8.2023年聘用合同模板 篇八
甲方:____________乙方:____________
本公司就聘用駕駛員事宜,經(jīng)雙方在自愿、平等的基礎上協(xié)商一致,達成以下條款:
一、勞動合同期限
本合同為_________年期限,合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月
_________日止,期限屆滿,本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽合同。其中試用期為個月,即_________年_________月_________日,試用期限內(nèi)甲方有權隨時解除合同,若乙方造成甲方車輛的任何損失,應按價賠償。
二、工作崗位
1、乙方應當保證提供的個人信息資料和各類證件:駕駛證、資格證書等真實有效。
2、乙方同意根據(jù)甲方需要安排擔任汽車號為蘇K395江淮廂貨的駕駛工作,自覺遵守甲方規(guī)章制度,按時保質(zhì)完成出車任務,并同意根據(jù)工作時間調(diào)整或另行安排工作加班時間。(含口述規(guī)定)。
三、勞動報酬及福利保險
1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定工資為_________元/月,即基本工資為_________元,安全獎_________元,生活各項補貼_________元,電話補貼元,醫(yī)保社保補貼_________元,其中安全獎為每一年發(fā)放,其余費用應在每月_________日發(fā)放,不得拖欠。
2、乙方應繳納工作時間,安全保證押金金額是第一個月的工資,以第一個月工資作為抵充形式,甲方并開具押金憑據(jù)給乙方,合同終止一并無異議結(jié)清。
3、甲方在合同期內(nèi)給乙方辦理購買一份"人身意外傷害險",作為因意外發(fā)生時賠償費用的補充,終按保險公司高賠償金額為終止。
四、勞動紀律
1、乙方應當遵守甲方、托運方的所有規(guī)定,盡忠盡職,維護公司利益。
2、乙方應根據(jù)甲方制定的車輛保養(yǎng),維護等相關規(guī)定進行車輛保護,要保持車輛的電器燈光、安全性能,保持車內(nèi)外整潔,若乙方未盡以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。
3、乙方不得私自出車或?qū)④囖D(zhuǎn)交給他人駕駛,違者給予處罰,若發(fā)生事故擦碰等,一切后果(包括個人安全經(jīng)濟損失,違法罰款等經(jīng)濟案情)由乙方個人承擔。若直接經(jīng)濟損失達萬元以上的賠償,甲方解除聘用合同。
4、乙方在任職期間無正常理由或未經(jīng)甲方許可,擅自離崗或違反約定造成送貨時效未達到引起罰款的甲方不負任何責任,并根據(jù)情節(jié)追究乙方賠償責任。
5、乙方的通訊設備應全天保持暢通,若不通,乙方無理由給甲方解釋(含口述規(guī)定)。
6、乙方不酒駕,不違反交通信號指示,交通標志指示,不按規(guī)定操作等相關法律法規(guī)等,否則后果乙方自負。
7、車上乘座人員除甲方、托運方安排人員外,一律不允許其它閑雜人員乘座,若乙方私自隱瞞搭乘人員的每次給予_________元的處罰,情節(jié)嚴重達成后果的乙方負全部責任(含經(jīng)濟賠償),甲方不負任何責任。
五、車輛的停放應按托運方指定的地點停放,車輛鑰匙放指定的人員或地點,否則一切責任由乙方承擔
六、乙方有下列情形,甲方隨時解除本合同
1、乙方身體發(fā)生重大變化,不能勝任駕駛工作的;
2、不服從甲方或托運方安排輔助工作的;
3、對車輛安全的保養(yǎng),駕駛室內(nèi)的裝飾損壞嚴重的,不注意衛(wèi)生清潔等,私自卸油行為的(含口述規(guī)定);
4、被有關部門吊銷駕駛證,資格證書等情節(jié)的;
5、經(jīng)常不服從托運方的工作時間安排或出現(xiàn)拖拉等現(xiàn)象的;
七、本聘用合同書連同甲方于托運方簽訂的運輸合同書一并使用有效。
八、甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同的有關規(guī)定,如發(fā)生爭執(zhí),經(jīng)雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成的可向當?shù)貏趧硬块T申請仲裁或向人民法院起訴。
九、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,托運方一份,自雙方簽字之日生效。
甲方:____________________乙方:_______________
單位蓋章:_______________身份證號:_______________
手機號:____________________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
9.2023年聘用合同模板 篇九
甲方:
乙方:
1、因工作需要,經(jīng)院務會研究,聘用乙方作為我單位病房護士,F(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。
2、乙方在聘用期間,必須自覺遵守國家法律、法規(guī)及甲方的一切規(guī)章制度。
3、乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為,甲方可根據(jù)有關規(guī)定給予紀律處分,直至解除合同。
4、乙方在聘用期間,必須做到態(tài)度和藹、服務周到,認真、嚴肅,高度敬業(yè)。
5、乙方在聘用期間,必須嚴格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,必須堅守工作崗位,如因玩忽職守造成后果者,一切損失由乙方本人負責。
6、乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺的本職工作,同時應和單位的其他職工搞好團結(jié),即分工又合作。
7、乙方在聘用期間,必須嚴格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,做好各種護理記錄,嚴格交接班制度。
8、乙方在聘用期間,如因病、事請假,工資獎金按請假實際天數(shù)的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過三個月,病假連續(xù)超過半年。甲方將視其情節(jié)解除合同。
9、乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。
10、乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎工資為基數(shù),按規(guī)定發(fā)給加班費。
11、乙方在聘用期間,月基礎工資元,發(fā)給在職職工績效獎金的80%.合同生效開始,甲方按有關規(guī)定計算購買養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的費用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購買。
12、乙方在聘用期間,如生病恢復后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方有權解除合同。
13、本合同一式兩份,有效期一年。簽字之日起執(zhí)行。
甲方:
乙方:
年月日:
年月日:
10.2023年聘用合同模板 篇十
聘用方(甲方):________
電話:____________
受聘方(乙方):________
電話:____________
一、聘用目標
根據(jù)工作需要甲方聘用乙方為____________工作人員,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達成以下條款,雙方遵照執(zhí)行。
二、聘用時間
聘用期限____年____個月,從____年____月____日起到____年____月____日止。
三、被聘用人待遇
1、工資:實行基本工資(________元/月)加提成工資(營業(yè)額________%)。
2、保險:除享受人身意外保險外,其它按甲方內(nèi)部管理制度有關規(guī)定辦理。
四、雙方權利和義務
甲方:
1、甲方向乙方分配工作并檢查完成情況;
2、為乙方提供必要的工作條件;
3、按國家法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度要求乙方完成有關任務;
4、按雙方商定的工資待遇準時支付乙方酬金。
乙方:
1、遵守國家政策法令和甲方規(guī)章制度,服從分配按時完成任務,且不得在其它單位工作;
2、遵守職業(yè)道德,實事求是,客觀公正,全息保密;
五、甲乙雙方均不得無故解除合同,如因需要解除合同,須提前一個月通知對方,合同期滿需繼續(xù)聘用另行簽訂合同。
六、本合同自簽字之日起生效,至合同期滿自行失效。本合同一式二份雙方各持一份,具有同等法律效力。
七、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號碼:__________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日