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2023年企業(yè)員工工作總結(jié)(通用10篇)

時間:2023-12-28 11:50:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]

【#工作總結(jié)# #2023年企業(yè)員工工作總結(jié)(通用10篇)#】對某一單位、某一部門工作進行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點,也要寫經(jīng)驗教訓和今后如何改進的意見等。以下是®無憂考網(wǎng)為大家準備的《2023年企業(yè)員工工作總結(jié)》,歡迎您的借鑒。



1.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇一


  自四月份入會以來,我在游泳協(xié)會也參與了八個多月的工作。其中,經(jīng)歷了不少,也學會了不少,F(xiàn)對近一年的工作總結(jié)如下。


  起初入會時,我在廣播組工作。主要工作是周六周天的播音。開始,我們參考校廣播站并與游泳館相結(jié)合,計劃做關(guān)于游泳類的節(jié)目等等。但始終沒有做出我們預期的效果。主要原因就是我們對游泳館還不是很了解,不清楚由于場館的原因,我們的播音效果非常不好,給游客以嘈雜的感覺。就這樣,播音工作被擱置了。之后,我們就將工作調(diào)整為播放一些輕柔舒緩的音樂。進行了幾周的工作,沒有接到游客太大的負面反映。


  沒過多久,我們迎來了我們XX大學游泳協(xié)會主辦的首屆游泳邀請賽。在這場比賽中,我負責禮儀接待這一塊工作。工作重點是比賽前迎賓和接待以及比賽尾聲時的頒獎工作。賽前,我?guī)ьI(lǐng)校禮儀隊在場館的北門、西門進行引導、迎賓;比賽中,我們將檢錄過的運動員帶入候場區(qū)等;頒獎前我們在后場進行頒獎演練,進行了明確的分工,頒獎時各司其職,因此我們的頒獎環(huán)節(jié)沒有出現(xiàn)大家擔憂的混亂現(xiàn)象。也由于之前也參與過這方面的工作,因此我負責的這方面工作在比賽中基本上沒有出現(xiàn)失誤。


  比賽后不久,協(xié)會內(nèi)部做了部門調(diào)整。我在參與廣播組工作的同時,又負責前臺服務組。由于之前幾乎沒有接觸過前臺的工作,因此起初還是有些陌生的。況且要與財物打交道,更要格外細心負責任。工作一段時間后,我對前臺的工作也有了初步的認識。其中包括:售票、押儲物柜、刷會員卡、檢票以及解答游客的相關(guān)疑問等。只要細心負責,就不會出現(xiàn)太大問題。尤其要注意收錢時要驗鈔,避免因為疏忽收___;押儲物柜時,要認真核對鑰匙號與物品,不能“張冠李戴”把張家的錢押到李家的柜子里。這些錯誤都是不允許的。特別是五月之后就進入了游泳高峰期,游泳館的客流量很大,一方面我們要提高接待的速度,另一方面還不能出錯,這就要求我們對工作非常熟悉和熟練。


  工作了一段時間后,協(xié)會進一步做了部門調(diào)整。將服務組分為前臺服務組和館內(nèi)服務組。就是新增了一個館內(nèi)服務組這個部門,因為之前的服務組做的就主要是前臺服務這一方面的工作。館內(nèi)服務組一方面協(xié)助救生組的工作,另一方面進一步提高對游客的服務質(zhì)量。但很大一定程度上由于我個人的原因這個部門的工作沒有進行下去,成員的工作欠缺很多。因此,這個部門也夭折了。


  之后,我又擔任協(xié)會的辦公室主任。不久,我們組建了隸屬于游泳館的部門之一的部門,成為游泳館的工作人員。此后,我更多的參與到了游泳館、游泳協(xié)會以及游泳俱樂部的工作中,逐漸轉(zhuǎn)變角色,進入工作狀態(tài)。


  以上是我入會以后的工作內(nèi)容,下面是我通過參與協(xié)會的工作后的一些心得。首先,在協(xié)會工作的這一段時間里,我得到了各方面的鍛煉。從起初入會對游泳館的知之甚少到現(xiàn)在對游泳館工作的熟悉了解;旧嫌斡緟f(xié)會大多數(shù)部門的工作我都嘗試過,并知道該如何,做怎樣做。參與協(xié)會的工作讓我學會了認真細致負責,鍛煉了我的工作能力,處事能力,與人交際的能力等等。其次,通過在游泳館的工作也讓我對游泳這項體育運動有了更深的認識和了解。后,在協(xié)會的這段日子讓我認識了很多有相同興趣愛好的伙伴,工作中我們互幫互助,為我們共同的組織齊心協(xié)力;生活中我們同樣是好伙伴好朋友,互相關(guān)心,互相幫助。因為有這樣的一群伙伴,我的大學生活增色不少。我相信,經(jīng)歷過這么多甘苦,我們定會并肩攜手,一路同行。


  雖然通過近一年在協(xié)會的磨練我比當初已成熟不少,但是,仍有很多問題亟待改進,需要通過今后的工作進一步提升自己。首先,盡管我已經(jīng)比較熟悉館內(nèi)的日常工作,但具體的很多工作我還不能上手,需要進一步的了解和鍛煉,需要我在今后多花工夫了解相關(guān)工作,使自己盡快進入工作狀態(tài)。其次,就自身而言,我還有很多東西亟待加強,尤其是我比較感興趣和擅長的方面,如:禮儀、主持、英語、寫作等等。加強這些方面不僅是對自身的提高,也可以在協(xié)會這個平臺找到用武之地。后,臨近期末了,我希望我在盡可能提高工作能力的基礎(chǔ)上把自己作為學生的本職工作做好。


  后,祝愿我們協(xié)會的第一期報紙《石大游泳報》出版順利;祝愿我們協(xié)會越來越好;祝愿我的“同事們”學習進步,工作順利。


2.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇二


  過去的一年,辦公室在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全體職工的不懈努力下,各項工作有了一定的進展,為15年工作奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗、尋找差距,促進部門各項工作再上一個臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)匯報如下:


  一、狠抓學習,嚴抓紀律,團結(jié)協(xié)作,搞好服務,全面提升全室的整體素質(zhì)。


 。ㄒ唬﹪栏窦o律,團結(jié)協(xié)作的精神進一步加強。


  大到一個單位小到一個科室作風紀律的優(yōu)劣,它的外在形象是截然不同的,辦公室狠抓了作風紀律建設。一是堅持了“每天兩簽到”和請銷假制度。沒有一人無故不上班、遲到、早退的;二是堅持工作制度。杜絕“庸懶散”,大力提倡“今天的事情,今天辦”,不等不靠,按時完成工作任務;辦公室工作不是單一解決的,是相互協(xié)作共同完成的,因此,在抓作風紀律建設的同時,大力提倡團結(jié)協(xié)作,淡薄名利,見困難就上,見好處就讓的工作理念,使全室的作風正、工作硬,樹立了較好的工作形象。


 。ǘ﹪雷W習,搞好服務,全面提升工作能力。


  做好辦公室工作,爭創(chuàng)一流服務,必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。辦公室全體工作人員都能夠通過各種途徑進行培訓學習,利用網(wǎng)絡、報刊學習各項有關(guān)法律、法規(guī),及時了解、把握國家的政策新動向、新經(jīng)驗,不斷提高了辦公室人員的理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。樹立高度的服務意識,為公司領(lǐng)導和各部門提供了良好的服務。與各部室和諧配合,氣氛融洽,工作順利。


 。ㄈ┘訌娙耸鹿芾、檔案管理、機關(guān)食堂服務和后勤保障。


  1、人事管理。根據(jù)公司人事管理制度,辦公室一是為公司職工辦理五險一金的相關(guān)事項:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險以及住房公積金。每年度的基數(shù)申報,參保、退保辦理,繳納醫(yī)療保險金。二是新錄用人員合同簽訂、新套工資。三是順利完成公司全體干部職工工資統(tǒng)一調(diào)整工作,以及公司干部提升人員的工資調(diào)整工作。


  2、檔案資料的整理。一是購置檔案廚,與評估部、市場部結(jié)合綜合部人員共同整理評估報告檔案500多份,將業(yè)務檔案按年份進行放置歸類,能更方便快捷的查閱。二是在人事檔案方面,對新錄用的人員檔案進行建檔、歸檔整理,并對新提升干部檔案資料進一步完善。


  3、機關(guān)食堂服務。公司專門由辦公室派出一名副主任進行餐廳的服務管理,為國土資源局機關(guān)人員用餐、會議用餐,以及公司人員用餐提供有力保障。自4月份開業(yè)以來,共接待就餐人員4500多人次,其中職工就餐3500多人次,會議安排900多人次,單間安排56人次。


  4、腳踏實地,做好公司后勤事務的管理。辦公室工作,諸如辦文、辦會、印信治理、收文、發(fā)文、采購、保管、通知、迎來送往等等,大部分屬于常規(guī)性工作,須要工作人員有較高的素質(zhì),有耐心、有信心,耐得住乏味,頂?shù)米毫。在今年,我們倡導在確保常規(guī)工作有效開展的同時,力爭實現(xiàn)腳踏實地,常干常新,促進事務工作的全面、有效開展。完成了20xx年的報紙征訂工作;按時繳納公司固話費、寬帶費等費用;每天負責總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生打掃工作。


 。ㄋ模┬沦徶玫霓k公樓進行全面裝修。


  20xx年,新辦公樓的裝修工作對于我們公司來說是一件重要工作,是一項重大工程。經(jīng)反復考察,多方考證,為確保工程質(zhì)量,節(jié)約工期,我們自行組織隊伍進行辦公樓的裝修。包括工程材料的選擇購置,全部自行辦理,這樣以來不但節(jié)省了材料,時間,還節(jié)省了開支,對于工程中所用訂貨周期較長的材料,如木門,提前訂制確保工程順利進行,以免延誤工期。并且裝修工程工期緊、工程量大、施工投入大、質(zhì)量要求高、施工隊伍多、交叉作業(yè)多,辦公室人員和施工隊伍也是經(jīng)常加班加點,以確保工程如期竣工。


  二、存在不足


  一年來,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力下,辦公室工作取得了一定的成效。在看到成績的同時,我們也十分清醒地認識到辦公室工作中存在的不足:


  一是規(guī)章制度仍需完善、重點要加大各項規(guī)章制度的執(zhí)行力,工作應當更加注重成效。


  二是辦公室人員整體素質(zhì)有待進一步提高,服務的觀念有待進一步深入。


  三是埋頭事務性工作多,謀大局辦大事的能力有待加強。


  四是工作創(chuàng)新方面還有欠缺,在以后工作中不斷加以改進,努力使辦公室成為以公司內(nèi)部事務為重點,本著為公司增加效益,搞好公司內(nèi)部運行,強化了日常管理。在制度落實、社會保險、后勤服務中注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,統(tǒng)籌辦理各項事務。


3.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇三


  走過20xx,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著“成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,20XX年的工作是難忘、印記深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調(diào)整,(包括工作上的適應與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂。在辦各位領(lǐng)導的支持下,在所各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風務實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交下來的其它工作。現(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:


  一、一年來的工作表現(xiàn)


  (一)強化形象,提高自身素質(zhì)。為做好督查工作,我所堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作大地規(guī)律就是“無規(guī)律“,因此,我們正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進步,利用辦公室學習資料傳閱或為各部門校稿的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身在文字材料上有所提高。


  (二)嚴于律已,不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做,不利于機關(guān)形象的話不說,積極維護機關(guān)的良好形象。


  (三)強化職能,做好服務工作。工作中,我們注重把握根本,努力提高服務水平。所里人手少,工作量大,這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我們都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。


  二、工作中的不足與今后的努力方向


  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。


  (一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤“,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。


  (二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)“;同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論的功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。


  (三)當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考。


4.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇四


  20xx年,辦公室發(fā)生了很大變化,人員變動頻繁,各項工作千頭萬緒,但我們在公司領(lǐng)導的幫助指導和各部門的大力支持配合下,圍繞部門工作重點,承上啟下,在人事、行政、消防安全、衛(wèi)生、后勤保障等方面認真履行職責,積極推進,按時完成了各項工作任務。


  一、各項工作開展完成情況


 。ㄒ唬┵|(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康三個體系認證工作


  三個體系認證工作是公司17—18年度重要的工作之一,公司領(lǐng)導交派由辦公室主持協(xié)調(diào)各部門共同完成,經(jīng)過辦公室工作人員辛勤工作,指導、配合各部門完成了認證所需各項文件的編寫,對沒有達到體系標準要求的工作進行了糾正與補充,于18年2月通過了SGS審核,取得了認證證書,為公司規(guī)范化質(zhì)量管理奠定了基礎(chǔ)。


 。ǘ┤肆Y源工作


  20xx年辦公室人事管理人員頻頻發(fā)生變動,給招聘工作造成了影響。20xx年在58同城、智聯(lián)招聘、微信群及本地的一些影響較大的廣告報刊發(fā)布了86次招聘信息,面試74人,錄用27人,基本保證了公司需求;按照公司領(lǐng)導要求,對部分符合條件的員工簽訂了勞動合同并備案,對離職人員按規(guī)定履行了相關(guān)手續(xù),完成了養(yǎng)老等五險按月申報交納工作。


 。ㄈ┖笄诠芾砉ぷ


  1、強化了安全衛(wèi)生管理。年內(nèi)相繼規(guī)范、完善了安全衛(wèi)生管理制度,對天車等特種設備進行了年檢,對操作人員進行了培訓取證,保證持證上崗。堅持每月集中檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格和安全隱患隨時協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決。在縣消防部門指導和配合下,18年組織了2次消防安全培訓和演練,檢查整改安全隱患8個,提高了公司員工安全防范意識。同時加大了檢查督查力度。從下半年開始,辦公室花大力氣抓好公司領(lǐng)導交派的檢查督查工作,共發(fā)出檢查通報6份,電話督查多次,有效地促進了相關(guān)部門開展工作,收到了很好的效果。


  2、加強了對職工食堂的管理。通過對廚房人員提要求、上檔次,目前公司職工食堂飯菜質(zhì)量得到了保證,環(huán)境衛(wèi)生得到改善,為職工創(chuàng)造了一個舒適的用餐環(huán)境。


  3、強化了警衛(wèi)管理,對一切物資及外來人員進出廠區(qū)檢查工作進行了規(guī)范,完善了相關(guān)規(guī)定,全年沒有發(fā)生失竊事件。


  4、修訂完善了《宿舍管理辦法》,加強了對宿舍衛(wèi)生安全的管理;強化了職業(yè)衛(wèi)生意識,組織公司員工進行了每年的職業(yè)病體檢工作,通過解決職工后顧之憂,調(diào)動了職工的積極性。


  5、加強了車輛管理,18年按公司領(lǐng)導要求,由辦公室統(tǒng)一對公司車輛進行調(diào)配,經(jīng)過努力,保證了公司各部門及惠祥實業(yè)下屬其他兄弟單位的用車任務。同時辦公室對司機加強了安全教育,要求定期對車輛進行檢查和年檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,全年沒有發(fā)生交通安全事故。


  6、協(xié)調(diào)有關(guān)單位和部門完成了補水箱修補、門窗修理、管道破裂維修、車間及辦公樓漏水處理、化糞池清理、暖氣管道清理等工作。


  (四)行政文秘工作


  1、20xx年,辦公室協(xié)助公司領(lǐng)導從安全、衛(wèi)生、考勤、廠紀廠規(guī)、倉庫管理、車間定額管理等制度方面進行了規(guī)范,制定了9項制度并實施;從執(zhí)行情況看,安全衛(wèi)生、考勤及請銷假制度執(zhí)行的比較好,獎懲措施落實到位,其他制度由于實行的時間較短,還需再實施一段時間才能看出效果。


  2、對需要年審或新辦的證件及時督促及處理,年內(nèi)續(xù)展了公司商標、新辦了衛(wèi)生許可證、安全管理員證、天車設備證及操作證、壓力容器操作證等。


  3、完成了公司及單絲相關(guān)項目申報和補助資金申請工作,年內(nèi)共申請落實市縣各項補助資金650余萬元。


  4、一年來,辦公室完成了一些大小會議的組織和服務工作,在會議過程中沒有出現(xiàn)失誤。在年初實業(yè)公司的年慶活動中,辦公室人員全部參與會務工作,保證了會議的順利召開。


  二、工作中的不足


  辦公室工作是時間性和服務性極強的工作,任務繁雜,頭緒眾多,盡管部門全體員工都作了較大的努力,但是整個工作離公司要求還存在差距,主要表現(xiàn)及原因如下:


  1、學習抓得不緊,滿足于忙事務、抓事務,放松了對自我知識的充實,對公司變化的敏銳性不夠。


  2、對部門內(nèi)部規(guī)范化管理不足,造成部份工作運行緩慢。


  三、20xx年工作計劃


  辦公室將繼續(xù)按照公司領(lǐng)導“工作要細、效率要高、效果要好”的要求,在抓好日常工作的同時,有重點地開展好以下工作:


  1、強化辦公室牽頭作用,大膽開展工作。明年將加大協(xié)調(diào)力度,打消顧慮,一切從公司利益出發(fā),大膽開展工作,主動擔負起潤滑劑的作用,促進公司正常、高效運轉(zhuǎn)。


  2、完成體系認證年度復審工作,我們將積極配合其他部門,按體系標準要求,完善各項資料準備工作。


  3、強化辦公室內(nèi)部管理,嚴格勞動紀律。對違規(guī)行為進行嚴肅處理。


  4、加強招聘和培訓工作,多渠道發(fā)布信息,主動搜集及聯(lián)系沒應聘但符合條件的人員來廠面試;認真履責,進一步強化辦公室的基礎(chǔ)管理,保證各類文件起草、審批和傳遞準確、及時、規(guī)范;努力做好各項后勤服務,保證公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常運行。


  5、加大檢查督查力度,繼續(xù)做好專項督查。每月定期編發(fā)《工作簡報》,加強對領(lǐng)導安排事項、公司重點工作等的專項督查,做到督查有過程,結(jié)果有回音,使公司督查工作規(guī)范化、經(jīng);。


5.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇五


  在公司和部門領(lǐng)導的英明指導下,我在核算、賬務處理方面盡了自己的義務,順利的完成了今年的財務工作。一年以來,雖有領(lǐng)導的褒獎和同事的贊譽,但也存有失誤和不足之處。為了總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,現(xiàn)將一年來的工作做如下總結(jié)匯報:


  一、強化自身修養(yǎng),做懂規(guī)矩守底線的明白人。


  作為計劃財務部副部長兼主管會計,我的主要工作是協(xié)助楊部長做好部門管理工作及公司財務工作,首先我對自己要求做到三個“正確對待”:


  一是正確對待權(quán)力,我始終樹立權(quán)力就是服務的意識,權(quán)力就是責任的理念,做到恪盡職守、以身作則,珍惜權(quán)力、管好權(quán)力,努力為公司服務。


  二是正確對待利益,我堅持正確的利益觀,保持一顆平常心,不見利忘義,不見富思遷,杜絕一切不正之風和___行為。


  三是正確對待自己,我對自己高標準、嚴要求,嚴格遵守廉潔從業(yè)規(guī)定,做到“自省、自警、自勵”,“慎獨、慎微、慎欲”,做一名道德高尚、清正廉潔的好員工。


  我深知作為財務工作人員肩負責任的重大。要更好的履行職責,就必須堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑;堅持把參加各種學習活動與日常工作中遇到的問題結(jié)合起來,做到學以致用。在工作中,我堅持每天記錄工作筆記,把重要事項用小紅星標記,月底結(jié)賬時,在處理事項的小紅星旁做“已處理”標記,如此按月循環(huán),這樣既可以確保工作質(zhì)量,同時養(yǎng)成了良好的工作習慣。在生活中,我利用空余時間,積極參加公司組織的各種文體活動,加強興趣培養(yǎng),鍛煉健康體魄,時刻讓自己充滿活力和戰(zhàn)斗力。一年來,通過自身努力,無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,均有了較大的提高。


  二、堅持專業(yè)引領(lǐng),做公司決策和實施的保障者。


  作為一名財務部工作人員,我深知須嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī),認真履行職責。從出納各項原始收支的操作到現(xiàn)金銀行日記賬的記錄;從審核原始憑證、錄入記賬憑證,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從合同文件的收發(fā)到編號歸類;從提供銀行授信資料到簽訂借款合同、發(fā)放銀行貸款;從會計憑證的裝訂到年終總分類賬目的歸檔;從資金計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)籌調(diào)撥、支付等等,我都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,實現(xiàn)了會計信息收集、整理和反饋的及時性、準確性。


  在和上市指導小組的幾次溝通中,我深刻的意識到成本核算的至關(guān)重要。從成本數(shù)據(jù)的采集到成本資料的層層流轉(zhuǎn),我都跟楊部長路部長細心請教,和生產(chǎn)部門的同事溝通交流,多方了解事實情況。后續(xù)實踐中我總結(jié)出了一些簡單且有效的工作方法。比如,生產(chǎn)隊伍的待發(fā)工資,首先將工資全額計入成本,再將待發(fā)部分計入“人力資源部”歸集,等到發(fā)放時減少“人力資源部”應付工資即可。不僅簡化改進了工作方法,又合理體現(xiàn)出成本觀念,省時省力。再比如開具的工程款發(fā)票,附件中沒有合同履行審查審批表就不知道合同編號,沒有勞務結(jié)算單就不知道預留質(zhì)保金,沒有工程結(jié)算清單就不知道結(jié)算哪幾口井,我極力要求在簽收發(fā)票時一并簽收這些附件,截止20xx年末經(jīng)我手80%的發(fā)票均附上了清單,給我的工作創(chuàng)造便捷的同時,也規(guī)范了公司的相關(guān)流程。


  三、創(chuàng)建一流業(yè)務,做提質(zhì)增效的倡導者。


  增強工作責任感和工作緊迫感,全面規(guī)范財務管理和會計核算工作,使自己在公司的領(lǐng)導下,做到既“當家”又“理財”,認真搞好各項財務工作,促進公司整體工作發(fā)展,提高企業(yè)經(jīng)營效益。


  根據(jù)工作主次和難易程度,我常常按照先主后次、先易后難的工作思路,合理安排、穿插進行,明顯提高了工作效率。在20xx年11月中旬,我前往xx分別辦理三家銀行業(yè)務,首先是xx銀行貸款置換,接著是xx銀行開具銀行承兌匯票,后是xx銀行歸還貸款。我做好xx銀行資金周轉(zhuǎn)計劃,并安排出納按時按路徑回籠資金,在貸款發(fā)放且轉(zhuǎn)賬后的時間內(nèi),我就趕往xx銀行辦理銀承手續(xù),一旦資金再次回籠,我又趕回xx銀行繼續(xù)置換工作,一來一往,總算在兩個星期的時間內(nèi)順利完成了三項業(yè)務。


  四、增進團結(jié)協(xié)作,做合作共贏的參與者。


  財務工作與公司各個部門工作都有緊密的聯(lián)系,我切實加強與各個部門的配合,從人與人、部門內(nèi)、部門間三個方面出發(fā),深度了解,使大家能夠按照公司的工作精神與工作要求開展工作,完成工作任務,提高工作質(zhì)量。


  不僅在部門內(nèi)營造團結(jié)協(xié)作、互幫互助的工作氛圍,更在與生產(chǎn)運行部的協(xié)作中,完善材料領(lǐng)用清單及固定資產(chǎn)驗收手續(xù)等;與企業(yè)管理部的協(xié)同中,建議改進合同格式條款(例如明確規(guī)定明珠公司歸還利息日期)等;在招標工作中,及時提供相關(guān)資料等。在做好部門本職工作的同時,我堅持“公司工作一盤棋”,積極配合相關(guān)部門的工作,為公司的發(fā)展做出應盡的努力。


  五、工作中的不足


  俗話說:“成績不講跑不了,問題不找不得了”。工作之中再細也難免會出錯,在今后的工作中還有待改進的地方:


  1、財務知識飽經(jīng)革新,應向?qū)I(yè)前輩多請教學習。


  2、工作中有時會馬虎,值得去改進。


  3、在部門協(xié)作中,應加強溝通與協(xié)調(diào)。


  六、結(jié)語


  總的說來,這一年是充實的一年,忙碌的一年,我對會計工作也有了比較深刻而具體的認識。在新的一年里,我會更加珍惜自身工作,踏踏實實向其他部門,其他公司同事請教,取長補短,學習他們好的工作經(jīng)驗。放寬視野,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。未來,我將以更加飽滿的工作熱情,更加積極的工作態(tài)度,更加嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,與公司同仁共同進步,爭取更好的工作成績。


  1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。


  2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。


  總之,隨著公司業(yè)務的不斷擴大,xx年度財務部工作量越來越大,財務人員的人數(shù)并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務部的日常核算工作,并及時提供了各項準確有效的財務數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務要求。


  一年中,財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格方面,在更及時準確地向公司領(lǐng)導提供財務數(shù)據(jù)、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是xx年財務管理要著重思考和解決的問題。作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。


6.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇六


  時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也在集團公司的領(lǐng)導與部門領(lǐng)導的正確指導下順利的完成了今年的財務工作。在年終歲首對自己進行一番盤點。這也算是對自己的一種鞭策。


  自接手費用崗位以來已有一年。一年來,對本崗位的基本工作職責和工作任務已有了一個比較清晰的認識和了解。我們的工作著重于內(nèi)部費用的控管,成本、費用的核算以及公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:


  一、費用的規(guī)范管理:


  嚴格按照公司內(nèi)部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制,如小車費用定補到位,差旅費根據(jù)不同的省市進行定額補助,填制費用單據(jù)時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理,分門別類的核算到每個部門,為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎(chǔ),更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用。


  我的工作職責主要是于及時準確對公司發(fā)生的費用進行歸集并記賬,能夠?qū)景l(fā)生的費用進行分析,找出費用控制的關(guān)節(jié)點,切實控制費用,避免出現(xiàn)費用報銷失控。


  二、會計的基礎(chǔ)工作:


  1、規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行核查,看賬實是否相符。強化會計檔案的管理,使每一份合同每一份協(xié)議甚至公司內(nèi)部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,以便日后備查等。


  2、按規(guī)定時間及要求編制集團公司所需要的財務報表,以便領(lǐng)導能及時準確的了解公司內(nèi)部資金、費用、成本、利潤等情況。


  3、每月按時申報各項稅金。在公司的年中稅務審查中積極配合領(lǐng)導完成了往年公司的稅務稽查工作。


  4、不斷加強對公司固定資產(chǎn)的管理,每個辦公室添置什么樣的固定資產(chǎn)都按領(lǐng)導簽字的申購報告及實物發(fā)票入賬,核實到每個部門,每個責任人,以便備查。到期的以及出售給其他單位的固定資產(chǎn)經(jīng)過固定資產(chǎn)管理模塊進行報廢處理或者清理處理。


  5、每月按時核算職工的工資及費用,準備無誤的統(tǒng)計公司的貸款情況,為領(lǐng)導提供新準的公司資金信息。


  我的工作內(nèi)容主要為以下幾個方面:


  1、認真檢查收到的各類相關(guān)票據(jù)手續(xù)、審批流程等是否符合相關(guān)政策及公司規(guī)定;在這半年來的實際工作過程中,常會出現(xiàn)相關(guān)手續(xù)不齊全,相關(guān)報銷單據(jù)不合規(guī)就拿過來報銷的情況。對于這類情況,必須做到細心謹慎避免,防止出現(xiàn)虛報、假報,損害公司利益的情況的發(fā)生。


  2、每月及時、正確無誤錄入相關(guān)費用憑證(管理費用、制造費用、銷售費用),并于每月2日之前將上月費用憑證錄入完畢,在錄入相關(guān)憑證時需認真核對相關(guān)發(fā)票,確保費用歸集到正確的科目下,及時打印憑證粘貼完畢交送財務主管審核。


  3、正確辦理相關(guān)費用沖賬補借手續(xù);各費用沖賬需要有相關(guān)部門領(lǐng)導,財務部領(lǐng)導及公司授權(quán)領(lǐng)導簽字都齊全的情況下方可沖賬。


  4、每月結(jié)賬之后1天按照主管要求上報費用分析給財務主管;分析各項項目占收入比重情況與去年同期相比存在的差異說明主要原因。


  5、做好個人欠款的清理,對于尚有欠款人員在報賬時一律先沖賬,不允許賬未沖平的情況下直接拿款。


  三、努力完成領(lǐng)導交辦的臨時性工作


  作為基層工作者,我充分認識到自己是一個執(zhí)行者,無論何時何地領(lǐng)導交辦的工作都能及時并努力的去完成,遇到問題努力去詢問,爭取將問題圓滿解決。


  四、工作中存在的問題:


  所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出錯,在這一年的工作之中還有很多待改的地方:


  1、財務會計知識要學的太多,需要努力學習提高自身的業(yè)務素質(zhì)。


  2、努力學習盡快把各類報表的編制原理弄懂,并學之以用。


  3、工作中有時會馬虎,需要去改進。


  新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),希望再接再厲,努力學習業(yè)務知識,在公司領(lǐng)導及部門領(lǐng)導的正確指導下更上一層樓。


7.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇七


  轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)過去,回顧這一年,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事的支持與幫助下,我順利的完成了本年度的工作。作為公司的行政人員,xx年來,我完成了本職工作,也順利的完成了領(lǐng)導交辦的其他任務,自身在各方面都有所提升,但也有不足之處,需要將來不斷學習,不斷積累工作經(jīng)驗,現(xiàn)將這一年的工作和學習情況總結(jié)如下:


  一、行政工作較為復雜和瑣碎,一直以來,我認真做好各個部門的服務工作,保證各部門的正常運行。


  二、盡心盡責做好做好行政人事工作,物資方面,做好公司的辦公用品的采購和發(fā)放工作,合理配置各個部門的使用和管理。


  三、文件管理工作:


  半邊年共寫會議記錄xx篇,同時完成公司各個部門文件的上傳下達工作。


  四、人事管理工作:


  20xx年公司在人員招聘方面采用多個渠道,分別有網(wǎng)絡、報紙和現(xiàn)場招聘會等各個渠道同時并行的方式,對現(xiàn)場招聘會我公司每月月底準時參見,完成各個部門缺少的人員招聘,通過現(xiàn)場招聘會一方面做到了宣傳我公司的效果,另一方面還完成了部門招聘任務;網(wǎng)絡招聘我公司采用的是長期合作的形式,一直和___和___網(wǎng)站長期合作,對高要求的崗位有時讓網(wǎng)站協(xié)助我們招聘,起到了一定的效果。


  五、日常行政事務工作


  在公司的車輛管理上和印章的使用上,協(xié)助經(jīng)理完成相應的工作。


  六、公司資料辦理工作


  辦理公司營業(yè)執(zhí)照和組織代碼證的年檢工作。


  七、制度建設方面


  在公司各種制度的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負責區(qū)域,車輛管理制度中,把車輛的使用范圍具體的責任到個人,合理利用資源,為公司節(jié)約費用。x根據(jù)公司的具體情況,制定出差管理制度并下發(fā)到各個部門。


  八、公司的審批流程上


  重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格,規(guī)范投資公司、裝飾公司、建筑公司的各種費用審批流程。在各公司的合同簽訂中,責任到個人及按照規(guī)定的合同會簽程序簽訂合同。


  九、參與公司投標文件的制作


  20xx年分別參與了xx集團、xx法院、xx基地、xx醫(yī)院等標書的制作,分別和xxx和xxx等公司保持溝通和聯(lián)系。


  十、不足之處


  在公司環(huán)境美化工作中有待提高;在公司文化建設中要加強。


  管理意識欠缺。對于其它部門的工作,監(jiān)督得少,后勤服務做得多。x行政部將正視自己工作中的不足之處,積極改善,更好的完成本部門的工作,同時協(xié)調(diào)好同其他部門的工作關(guān)系。


8.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇八


  20xx年即將過去與20xx就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快的一年和在未來一年中萬事順意!在大家支持和幫助下,堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作,在這年里的工作作個小總結(jié)。


  一、愛崗敬業(yè),堅持原則樹立良好的職業(yè)道德


  在工作中,能夠堅持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法,遵守財經(jīng)紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排,并能按時保質(zhì)保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優(yōu)勢和特長,給領(lǐng)導當好參謀,合理合法處理好財會業(yè)務。對各辦公室人員所需報銷的單據(jù)進行認真審核,為領(lǐng)導把好第一關(guān),對不合理的票據(jù)一律不予報銷,認真做好會計基礎(chǔ)工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設置準確,帳目清楚,會計報表要準確及時完整定期向領(lǐng)導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務。


  二、重視日常財務收支管理


  收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理,我們建立建全各項財務制度,財務日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。


  三、認真做好年終決算工作


  年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會計報表等,財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,單位領(lǐng)導了解情況,掌握政策,指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財務收支計劃的基礎(chǔ)。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗,提示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平也為領(lǐng)導的決策提供依據(jù)。


  四、科學調(diào)度,厲行節(jié)約


  本著節(jié)約,保證工作需要地原則堅持做到多請示,多匯報,不該報的不報,不該購的不購,充分利用辦公現(xiàn)有資源,科學高度,合理調(diào)劑,能用則用,能修則修,以小的支出取得佳效果。


  總之在20xx年的工作中,自己在領(lǐng)導和科室同志們的共同奮斗是分不開的,在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務實,以學習為補充,以發(fā)展為動力。為晟陽市政發(fā)展貢獻自己的力量。


9.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇九


  一年的時間很快過去了,在過去一年里綜合辦公室在項目領(lǐng)導及同事們的關(guān)心下圓滿完成各項工作。綜合辦公室是我項目綜合辦直接領(lǐng)導下的綜合管理部門,它是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件轉(zhuǎn)批、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室四名人員各司其職,分工不分家,在工作上相互鼓勵,互相學習。


  在即將過去的一年里,綜合辦公室的全體人員在各領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項工作都有了一定的進展,為工作奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗、尋找差距,促進部門各項工作再上一個新臺階,現(xiàn)將本年度工作總結(jié)匯報如下:


  一、綜合辦公室行政管理工作:


  1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作8月至12月末,綜合辦公室已認真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。


  2、協(xié)助各部門領(lǐng)導、完善規(guī)章制度。根據(jù)我項目部管理規(guī)定,協(xié)助我項目領(lǐng)導相繼完善了人員管理《規(guī)章制度表》。通過這些制度,規(guī)范了員工的行為,增加了員工的責任心。在我項目部召開的會議,會前提前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作,保證會議按時順利的召開。會后完成會議紀要上報領(lǐng)導將領(lǐng)導的指示精神落實到每個人身上。對在公司外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關(guān)賬目的報銷工作。


  3、組織安排各項活動。我項目部為關(guān)心員工的身體健康情況,安排綜合辦公室在11月份組織了各項目部全體人員進行體檢檢查活動,這次檢查我項目部員工身體狀況基本為優(yōu),無一病例產(chǎn)生。


  二、綜合辦公室人事管理工作


  1、根據(jù)需要,及時做好對食堂的管理工作及內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生的清掃,并對微機、復印機等設備的使用管理工作。


  2、加強檔案、考勤管理,確保勞資無誤發(fā)放在近半年的工作時間里,在外界人員的配合下,對公司相關(guān)員工的檔案、考勤等進行了整理,目前檔案管理工作基本能達到領(lǐng)導的要求。在勞資管理方面,綜合辦公司人事管理人員一絲不茍,對公司各部門、項目部送交上來的考勤表反復核對,發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報,不造含糊不清的帳表,按時將工資表送交財務。


  3、圍繞控制成本、采購性價比優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。綜合辦公室采購圍繞“控制成本、采購性價比優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的基礎(chǔ)上下浮___個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時調(diào)整了部份工作程序,增加了采購復核環(huán)節(jié),力求大限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。


  三、成績的取得離不開項目領(lǐng)導的正確領(lǐng)導,也離不開各部門的大力協(xié)助配合和支持,我們在充分肯定成績的同時,也看到了本部門存在的問題:


  1、由于綜合辦公室的工作比較瑣碎,工作上常常事無巨細,每項工作主觀上都希望完成的好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。


  2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領(lǐng)導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。


  3、抓制度落實不夠,由于項目事物繁雜,因而存在一定的重制度建設現(xiàn)象。


  4、對項目其他學習管理抓的不夠嚴密。這些都需要我們在以后的工作中切實加以解決。


10.2023年企業(yè)員工工作總結(jié) 篇十


  20xx年過去了,新的20xx年來了。回顧過去一年,在領(lǐng)導和同事的幫助和支持下,通過自己的努力,我個人在敬業(yè)精神、思想領(lǐng)域、業(yè)務素質(zhì)、工作能力上進一步提高,現(xiàn)在簡要報告本人一年以來的工作、學習狀況。


  一、主要完成的工作。


  (一)財務日常會計處理。


  ①審查清算文件。實現(xiàn)目標:確保發(fā)票等原始證書的真實性、合法性、完整性,按照內(nèi)部控制要求完善各資料,保證證證書附件手續(xù)完善、規(guī)范合法,切實發(fā)揮財務會計和監(jiān)督的作用。


  ②根據(jù)審查結(jié)束的原始證明書制作會計證明書,進行會計處理。及時與出納進行系統(tǒng)會計,保證會計系統(tǒng)和現(xiàn)金管理系統(tǒng)的發(fā)生額和馀額的一致性,對于內(nèi)部交易,立即在數(shù)控系統(tǒng)中合作開始或確認完成的額,立即進行交易核銷。實現(xiàn)的目標:保證入賬的及時性,科目精度在99.8%以上,如果科目使用錯誤,立即進行糾正處理。


  印刷收費證明書,整理證明書和清算證明書后裝訂成冊子。實現(xiàn)的目標:排版整齊,裝訂牢固,證書期間和冊數(shù)清晰填寫。


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 、偻ㄟ^數(shù)控系統(tǒng)報表數(shù)據(jù)中心計算生成相關(guān)財務報表,檢查確認計算生成的報表數(shù)據(jù),根據(jù)相關(guān)規(guī)定調(diào)整需要重新分類的資產(chǎn)負債科目,完成一套報表后,將其導出為EXCEL版本。


 、趩误w報表完成后,在并購報表界面進行抵消分錄的編制,計算并生成并購報表,檢查無誤后,另外導出為EXCEL版本。


 、墼谝(guī)定日期前將所有財務報表EXCEL版本發(fā)送給上級進行審核,確認數(shù)據(jù)無誤后,在數(shù)控系統(tǒng)中執(zhí)行任務報告功能。


 、芨鶕(jù)財務報表數(shù)據(jù)和預算數(shù)據(jù)制作財務狀況說明書,說明書主要報告本月相關(guān)財務狀況,同時將本年相關(guān)財務數(shù)據(jù)與上年同期數(shù)和預算同期數(shù)進行比較分析,合理說明差異大的數(shù)據(jù)。


 、萦∷⒑脱b訂財務報表,報告上司簽字蓋章。


  ⑥實現(xiàn)的目標:報告數(shù)據(jù)正確的財務報告內(nèi)容完整,分析清楚的報告及時的紙質(zhì)文件裝訂完整,簽字蓋章等審查程序遺漏。


 。ㄈ┒悇丈陥。


 、僦鸩綄W習和掌握增值稅、城市建設稅、教育費附加、印花稅、個人所得稅等稅種申報。


 、诿吭律陥笊蜿栟k公室房地產(chǎn)稅和土地使用稅。


 、勖吭绿顚憞囟愔攸c稅源申報和財務報表申報。


 、苓_成的目標:確保納稅申報數(shù)據(jù)正確,申報及時。


  (四)參與倉庫盤點工作。


 、倥c倉庫管理人員定期盤點倉庫的所有庫存,在庫存表上簽字確認的庫存中發(fā)現(xiàn)的問題點,總結(jié)庫存報告書的領(lǐng)導閱覽,為領(lǐng)導決策提供依據(jù),嚴格執(zhí)行庫存管理制度。


 、谶_成的目標:每月檢查庫存的收發(fā)、庫存,確保庫存系統(tǒng)的會計記錄完整,與財務系統(tǒng)金額一致的簽字庫存表存檔日常庫存管理中未完成的事項跟蹤處理,直到解決問題。


  (五)年度預算編制。


  收集各部門填寫的預算數(shù)據(jù),對有疑問的數(shù)據(jù)進行溝通確認,確認無誤后,根據(jù)公司制定的財務預算制作表格和財務預算指標計算口徑制作年度預算,根據(jù)上級公司的指標要求進行數(shù)據(jù)調(diào)整。充分發(fā)揮預算管理對公司經(jīng)營活動的有效監(jiān)督和評價。


  二、主要經(jīng)驗和收獲。


  (1)在工作中提高技能,積累更多經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)發(fā)揮自己的潛力。遇到問題時,不斷探索解決方案,提高自己的能力。


 。2)積極與同事溝通,發(fā)揮團隊合作,才能做好工作,保持更好的工作狀態(tài)。


 。3)充實愉快,公司對員工的關(guān)懷,領(lǐng)導對部下的信賴,同事之間的幫助,使我受益匪淺。


  三、存在的問題和不足。


  在領(lǐng)導的指導和同事的幫助下,工作工作中取得了一些成就,但同時也有一些不足之處。例如,我在工作中有一些小錯誤。雖然我及時得到了補救,但我仍然影響我的工作效率。因為我基本上在財務部門工作,對具體業(yè)務管理技能的掌握很少,從而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握不足,需要進一步加強我們的學習。


  回顧過去一年的工作,我覺得很充實,受益匪淺。在今后的工作中,我要不斷學習,完善自己,認真履行職責,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。