
一、招聘崗位及人數(shù):幼兒教師45人
二、招聘職位:
幼兒教師職位說明
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范,積極履行《教師法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。
2.自覺遵守單位規(guī)章制度,服從學(xué)校工作安排。
3.熟悉《學(xué)前教育課程指南》等專業(yè)教材,制定可行的保教工作計(jì)劃及期末總結(jié),協(xié)助整理教學(xué)資料的歸檔工作。
4.積極參加各級的展示課、公開課等教研活動,承擔(dān)課題研究任務(wù),注重經(jīng)驗(yàn)交流與積累。
5.參與班級管理,作好家園溝通工作。
6.完成學(xué)校交給的其他任務(wù)。
三、應(yīng)聘條件:
1.幼兒教師:須具有全日制本科及以上學(xué)歷并具有相應(yīng)學(xué)位;具備教育類專業(yè)背景,“學(xué)前教育”專業(yè)優(yōu)先,或醫(yī)學(xué)類專業(yè)背景,“護(hù)理”和“營養(yǎng)”專業(yè)優(yōu)先;大學(xué)英語四級及以上;持有普通話二級甲等證書;以及幼兒園教師資格證或持有有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(考試類別為幼兒園)。
2.所有崗位均須身心健康,無犯罪記錄史。
3.工作積極主動,對幼兒有愛心、有耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.以上教師類崗位對曾獲得區(qū)級或以上骨干教師的、業(yè)務(wù)獲獎(jiǎng)?wù),?yōu)先考慮。
5.所有崗位人員年齡限35周歲及以下,特別優(yōu)秀的人員可適當(dāng)放寬至40周歲。計(jì)算截止時(shí)間為2024年6月30日。
6.外省市社會人員,須持有上海市居住證一年及以上(在有效期內(nèi)),計(jì)算截止時(shí)間為2024年6月30日。
四、招聘程序
1、郵件報(bào)名:請將個(gè)人簡歷、聯(lián)系方式(本市手機(jī)號、常用郵箱地址或微信號)、身份證正反面、戶口本首頁和本人頁、學(xué)歷學(xué)位證書及教師資格或其他資格證書等材料復(fù)印件壓縮打包,發(fā)郵件到:zfhyeyzhaopin@163.com,文件名以“個(gè)人姓名+應(yīng)聘崗位”命名。本次報(bào)名截止時(shí)間:2024年5月31日。
2、資格審查:人事部初審簡歷,選出合格人員,通知面試。應(yīng)聘人員應(yīng)對報(bào)名的個(gè)人信息材料等資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如不符合招聘條件或填報(bào)信息不實(shí),后果自負(fù)。對不錄用人員的信息資料,恕不退回。
3、測試選拔:分兩輪測試。第一輪采用非結(jié)構(gòu)化面試,核對應(yīng)聘人員基本信息,如是否具備上崗證書、教育和工作經(jīng)歷等;后一輪采用筆試+半結(jié)構(gòu)化面試,要求應(yīng)聘“教師”崗位的人員在規(guī)定時(shí)間,不指定教學(xué)主題開展教學(xué)活動設(shè)計(jì)、案例分析和專業(yè)技能展示。
4、須參加上海市教師教育學(xué)院組織的教師職業(yè)素質(zhì)測試,測試結(jié)果達(dá)到均值及以上。
5、體檢:參加規(guī)定的體檢,體檢項(xiàng)目符合崗位上崗要求。
6、政審:主要審核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄等。
7、確定公示:在“上海市人力資源和社會保障局”公布擬聘人員名單,公示時(shí)間不少于7天。公示無異議,報(bào)上級主管部門審核通過后,再報(bào)上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
五、錄用待遇
上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會保險(xiǎn)等按照事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
咨詢電話:55808820 監(jiān)督電話:64710212
聯(lián)系人:李
中國福利會幼兒園
2024年02月23日
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