【#求職招聘# #2024年商飛（江西）飛機(jī)制造有限公司招聘公告（招滿為止）#】2024年商飛（江西）飛機(jī)制造有限公司招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間為招聘公告發(fā)布之日起，招滿為止。®無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：　　商飛（江西）飛機(jī)制造有限公司（以下簡稱“商飛江西公司”）由中國商飛公司和江西省政府共同合資成立，其中中國商飛上海飛機(jī)制造有限公司代表中國商飛公司出資方占股51%，江西華贛航空產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司代表江西省政府出資方占股49%，公司注冊資本金8500萬元人民幣。公司成立于2019年12月，成立時(shí)名稱為商飛（江西）生產(chǎn)試飛中心，主要承擔(dān)ARJ21新支線飛機(jī)內(nèi)飾安裝、噴涂、試飛支持、商飛交付支持等工作。2022年2月10日，公司更名為商飛（江西）飛機(jī)制造有限公司。公司地址在江西省南昌市高新區(qū)航空城商飛大道919號(hào)。

　　經(jīng)過4年的建設(shè)，中國商飛公司在南昌具備了ARJ21新支線飛機(jī)完工（內(nèi)飾安裝、整機(jī)噴漆)、交付、試飛等能力；公司整機(jī)噴漆能力、內(nèi)飾安裝能力經(jīng)局方批準(zhǔn)加入中國商飛ARJ21-700PC許可證,具備新支線飛機(jī)25架/年的噴漆能力，15架/年內(nèi)飾安裝能力，具備30架飛機(jī)/年的交付支持保障能力。

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀廣大英才加盟，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，期待與您攜手共創(chuàng)美好未來！

　　一、工作地點(diǎn)

　　江西省南昌市高新區(qū)航空城商飛大道919號(hào)。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　綜合管理部副部長，職級(jí)7-1級(jí)，1名。

　　三、崗位職責(zé)

　　在公司經(jīng)理層的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司人力資源管理、黨建群團(tuán)管理、部門管理等各項(xiàng)工作。

　�。ㄒ唬┤肆�資源管理

　　1.人力資源計(jì)劃管理：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃和人力資源管理現(xiàn)狀，制定人力資源規(guī)劃和人力資源年度工作并組織實(shí)施。

　　2.人員招聘與配置：負(fù)責(zé)公司人才招聘、人才選拔體系建立工作，并持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整；負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司中層干部的評(píng)估和選拔工作；根據(jù)公司用人需求，定期或者不定期組織員工招聘工作，并跟蹤招聘效果，對(duì)存在的問題提出改善意見，并監(jiān)督落實(shí)。

　　3.績效管理：負(fù)責(zé)公司績效管理體系的建立工作，并持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整；負(fù)責(zé)公司績效管理體系的落地實(shí)施，并對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行輔導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

　　4.薪酬管理：負(fù)責(zé)公司的薪酬管理工作，根據(jù)國有企業(yè)薪酬管理有關(guān)政策，并結(jié)合市場化薪酬水平，擬定公司薪酬激勵(lì)體系，確保員工激勵(lì)和保障到位。負(fù)責(zé)公司薪酬體系的建立工作，并持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整；負(fù)責(zé)組織公司薪酬體系的落地實(shí)施，并對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

　　5.人事管理：負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和落實(shí)人事日常業(yè)務(wù)工作，保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作正常開展。

　　6.培訓(xùn)管理：負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作，根據(jù)公司業(yè)務(wù)模式開展多樣的人才培訓(xùn)和人才開發(fā)工作，提升員工素質(zhì)，重點(diǎn)提升核心骨干隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系的建立工作，并持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整；監(jiān)督、檢查公司培訓(xùn)體系的實(shí)施情況，對(duì)存在問題提出改進(jìn)建議，并監(jiān)督改進(jìn)和落實(shí)；組織公司培訓(xùn)需求的征集工作，對(duì)需求進(jìn)行審核，經(jīng)審批同意后監(jiān)督落實(shí)。

　�。ǘ�）黨建群團(tuán)管理

　　1.黨建管理：負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署、上級(jí)黨委工作部署、決議和指示，負(fù)責(zé)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等工作；負(fù)責(zé)黨建重要制度、重要文件、重要會(huì)議、重大活動(dòng)等事項(xiàng)；負(fù)責(zé)三會(huì)一課、支部換屆選舉、計(jì)劃總結(jié)、黨員發(fā)展和教育管理、黨內(nèi)信息維護(hù)與統(tǒng)計(jì)等工作。

　　2.監(jiān)督檢查管理：落實(shí)上級(jí)紀(jì)委、黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐各項(xiàng)工作安排和部署，組織協(xié)調(diào)巡視巡察相關(guān)工作，對(duì)相關(guān)整改事項(xiàng)進(jìn)行督辦；負(fù)責(zé)組織開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)宣傳教育和對(duì)黨員干部的黨風(fēng)廉政教育培訓(xùn)，推進(jìn)公司廉潔文化建設(shè)等工作。

　　3.文化宣傳：負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目、宣傳活動(dòng)的策劃與實(shí)施，負(fù)責(zé)文化宣傳報(bào)道工作、公司特色文化的總結(jié)提煉和展示與宣傳，維護(hù)、提升企業(yè)形象；負(fù)責(zé)企業(yè)文化載體的建設(shè)與管理，公司視覺宣傳品標(biāo)準(zhǔn)化管理的應(yīng)用，期刊、內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)信息傳播載體的建設(shè)與管理，聲像信息傳播載體的建設(shè)與管理。

　　4.工會(huì)管理：指導(dǎo)工會(huì)開展好各項(xiàng)工作，落實(shí)上級(jí)工會(huì)、同級(jí)黨支部工作部署，組織職工參與公司的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，制定完善工會(huì)制度和流程規(guī)范等工作。

　　5.團(tuán)支部管理：指導(dǎo)團(tuán)支部開展好各項(xiàng)工作，凝聚、團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)公司青年積極投身各項(xiàng)工作，大限度發(fā)揮青年在公司經(jīng)營管理、科研生產(chǎn)等任務(wù)中的生力軍和突擊隊(duì)作用，做好青年的教育管理工作，不斷提高青年的思想道德素養(yǎng)和綜合工作能力。

　　（三）部門管理

　　負(fù)責(zé)制定部門員工績效目標(biāo)，指導(dǎo)員工開展工作，負(fù)責(zé)組織員工參與培訓(xùn)，提升員工業(yè)務(wù)水平。

　　四、招聘條件

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄；

　　2.身體健康，無傳染性疾病或其他重大疾病，入職前需完成醫(yī)院體檢;

　　3.誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心；

　　4.牢固樹立“航空強(qiáng)國、四個(gè)長期、永不放棄”的信心和決心，認(rèn)同公司核心價(jià)值觀和企業(yè)文化理念，弘揚(yáng)航空?qǐng)?bào)國精神和工匠精神，做好“長期奮斗、長期攻關(guān)、長期吃苦、長期奉獻(xiàn)”的思想準(zhǔn)備；

　　5.具備扎實(shí)的人力資源理論，熟悉民航領(lǐng)域人力資源管理和黨建業(yè)務(wù)知識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

　�。ǘ�）任職資格條件

　　1.中共黨員。

　　2.人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等專業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；畢業(yè)院校應(yīng)為211、985高校，人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富者，可放寬專業(yè)要求。

　　3.在民用航空設(shè)計(jì)單位、民用航空制造單位、民用民航維修單位等民用航空領(lǐng)域，有四年以上人力資源管理相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4.有豐富的民用航空領(lǐng)域招聘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉民用航空制造業(yè)工時(shí)管理、薪酬、績效等工作內(nèi)容。

　　五、招聘流程

　　本次社會(huì)招聘按照投遞簡歷、資格審查、綜合測評(píng)、背景調(diào)查、入職體檢、正式錄用等程序進(jìn)行。

　　六、報(bào)名時(shí)間及流程

　　1.報(bào)名時(shí)間為招聘公告發(fā)布之日起，招滿為止。

　　2.有意者請(qǐng)將招聘報(bào)名登記表、個(gè)人簡歷、學(xué)歷及學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等電子版相關(guān)資料,發(fā)送至商飛江西公司人事郵箱：liangxuejiao@comac.cc，郵件主題“商飛江西公司+姓名”。

　　3.招聘聯(lián)系電話：梁18707956875

　　七、面試要求

　　1.面試當(dāng)天，應(yīng)聘人員需提供個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、資格證、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料的原件，以及其他能夠證明本人能力、水平的業(yè)績材料等原件；

　　2.面試主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、綜合素質(zhì)等。

　　八、其他

　　1.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，資格審查將貫穿招聘全過程，凡弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消面試、簽約、工作等資格。

　　2.符合條件的應(yīng)聘者將收到電話通知，應(yīng)聘者在招聘期間請(qǐng)保持通訊暢通；如未收到相應(yīng)通知者，即為未入圍，恕不另行通知。應(yīng)聘人員資料及信息，商飛江西公司將嚴(yán)格保密。

　　商飛（江西）飛機(jī)制造有限公司

　　2024年3月27日

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