【#求職招聘# #2024中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司招聘公告�?月26日截止報(bào)名）#】2024中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2024年5月11日至5月26日。®無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：　　中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司為中�?guó)廣電網(wǎng)絡(luò)股份有限公司控股、市政府出資的中央大型文化企業(yè)控股子公司。肩負(fù)著建設(shè)全市六縣一區(qū)數(shù)字文化傳播網(wǎng)、新型媒體融合網(wǎng)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)網(wǎng)和國(guó)家戰(zhàn)略資源網(wǎng)的重任，承擔(dān)著傳輸中央、省、市、縣四級(jí)廣播電視節(jié)目和傳送黨中央路線、方針、政策，為全市220萬人民群眾提供有線數(shù)字電視、數(shù)據(jù)寬帶和戶戶通運(yùn)維、5G移動(dòng)業(yè)務(wù)等公共文化服務(wù)，具有“黨媒政網(wǎng)”的特殊政治屬性。

　　公司既是服務(wù)平?jīng)鍪形�、市政府以及社�?huì)各行業(yè)的國(guó)家重要信息網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)商，也是服務(wù)廣大人民群眾數(shù)字生活的綜合文化信息服務(wù)商，在推進(jìn)全市數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了主流輿論傳播主渠道和國(guó)家信息基礎(chǔ)設(shè)施的重要作用。同時(shí)，也在宣傳平?jīng)錾鐣?huì)經(jīng)濟(jì)、文化旅游、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、扶貧攻堅(jiān)等方面發(fā)揮了重要作用，為宣傳和推薦綠色、開放、幸福、美好新平?jīng)雎男辛藦V電網(wǎng)絡(luò)社會(huì)責(zé)任。因工作需要，平?jīng)鋈�替人力資源服務(wù)有限公司受中國(guó)廣電平?jīng)龉�司委托，向社�?huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　具有大專及以上學(xué)歷、年齡在35周歲及以下的畢業(yè)生。

　　二、招聘條件

　　1、遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的思想品德，無違法違紀(jì)記錄及不良嗜好；

　　2、能夠履行企業(yè)員工義務(wù)，品行端正，遵紀(jì)守法；

　　3、身體健康，能夠勝任崗位工作；

　　4、有相同或類似的工作經(jīng)歷可優(yōu)先考慮；

　　5、服從公司同類崗位間統(tǒng)一調(diào)配；

　　6、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職或開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在各級(jí)人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿的人員、法律法規(guī)規(guī)定不能參加單位招聘的其他情形。

　　三、招聘流程

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名與資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)。2024年5月11日至5月26日（上午8：30—12:00，下午2:30—6:00，含雙休日），（具體報(bào)名地點(diǎn)、咨詢電話詳見附件1《中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司招聘工作人員計(jì)劃表》）。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

　　2、報(bào)名材料。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司�?yīng)聘人員報(bào)名登記表》（詳見附件2），應(yīng)聘人員提供近期同底免冠1寸彩色照片1張；同時(shí)持身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證（僅限本科生及以上）原件及復(fù)印件各1份；轄區(qū)內(nèi)公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪證明。

　　3、報(bào)名要求。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《誠(chéng)信書》（詳見附件3）并簽字確認(rèn)，提交的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，符合報(bào)考條件，否則造成的后果由本人承擔(dān)。對(duì)偽造、變?cè)�、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。

　　4、資格審查。對(duì)報(bào)名人員，由第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)資格初審，中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司根�?jù)實(shí)際需要對(duì)資格審查情況進(jìn)行復(fù)審。對(duì)缺少報(bào)名資料、與崗位要求條件不符等情形的，不予報(bào)名通過。資格審查工作貫穿招聘工作全過程。對(duì)不具備報(bào)名資格的人員，應(yīng)及時(shí)通知本人。

　　資格初審和復(fù)審工作于5月28日前結(jié)束。

　　（二）筆試和面試

　　此次招聘工作人員采取考試招聘的方式進(jìn)行，分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

　　1、筆試。第三方機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)聘人員組織進(jìn)行筆試，試題由第三方機(jī)構(gòu)制定。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)，滿分為100分，占總成績(jī)的60%。

　　筆試工作應(yīng)于5月30日前完成。

　　2、面試。面試前，第三方機(jī)構(gòu)對(duì)符合條件的報(bào)名人員，電話通知面試時(shí)間地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。面試由招聘第三方機(jī)構(gòu)組織實(shí)施，實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場(chǎng)答辯，綜合測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論水平、專業(yè)知識(shí)、崗位適應(yīng)能力、工作技能和邏輯思維、言語表達(dá)能力等。面試考官組由7人組成，面試計(jì)分采用百分制，占總成績(jī)的40%。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋�(gè)高分和一個(gè)低分后的其他5位考官分?jǐn)?shù)的平均值，并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　面試測(cè)評(píng)開考比例原則上不低于3∶1（報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比），達(dá)不到3∶1的劃定面試人數(shù)，將按實(shí)際情況和參加筆試人數(shù)確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人數(shù)。面試測(cè)評(píng)結(jié)束后，按照面試成績(jī)從高到低的順序及招聘計(jì)劃等額確定擬招聘人員，當(dāng)招聘計(jì)劃名額末位成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，采取加試的辦法確定人選。面試缺考即取消其進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的資格。

　　面試工作應(yīng)于6月4日前全部結(jié)束。

　�。ㄈ�）體檢和公示

　　1、體檢。各招聘崗位依據(jù)本崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)和招聘計(jì)劃等額確定體檢人員，第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)體檢組織工作。體檢按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)【2016】140號(hào)）規(guī)定組織實(shí)施。體檢中依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)可明確認(rèn)定屬于規(guī)定不能招聘的情形的，直接確定為體檢不合格人員；若出現(xiàn)的問題不能直接認(rèn)定，可就該項(xiàng)目再?gòu)?fù)檢，復(fù)檢即為終檢。體檢中因有不合格出現(xiàn)空缺的，按該崗位綜合成績(jī)排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用自理。

　　體檢工作應(yīng)于6月6日前全部結(jié)束。

　　2、公示。第三方機(jī)構(gòu)按照筆試、面試及體檢結(jié)果等額確定擬招聘人員，并公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、學(xué)歷、畢業(yè)院校、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、體檢結(jié)果等信息，對(duì)公示中反映的問題，經(jīng)中國(guó)廣電平?jīng)龉�司核�?shí)不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　公示工作應(yīng)于6月26日前全部結(jié)束。

　�。ㄋ模﹤浒讣捌赣�

　　公示期滿后，中國(guó)廣電平?jīng)龉�司�?yīng)將招聘結(jié)果報(bào)中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司備案。對(duì)備案核準(zhǔn)的人員，中國(guó)廣電平?jīng)龉�司按�?guī)定程序簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，落實(shí)相關(guān)待遇。

　　備案工作應(yīng)在6月29日前全部結(jié)束。

　�。ㄎ澹�崗前培訓(xùn)

　　擬錄用人員需要進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)由中國(guó)廣電平?jīng)龉�司根�?jù)工作需要安排。

　　四、招聘崗位及內(nèi)容

　　（一）營(yíng)銷推廣

　　1、招聘人數(shù):4人

　　2、工作地點(diǎn):各縣（市）區(qū)

　　3、專業(yè)要求:不限

　　4、崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)大眾固網(wǎng)、5G移網(wǎng)“廣電惠家”業(yè)務(wù)營(yíng)銷；有線電視、寬帶安裝、維護(hù)等工作，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)責(zé)任心和親和力，善于與人溝通交流，有市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)或相似工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

　　（二）網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維

　　1、招聘人數(shù):4人

　　2、工作地點(diǎn):各縣（市）區(qū)

　　3、專業(yè)要求:不限

　　4、崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、運(yùn)行維護(hù)、數(shù)據(jù)傳輸?shù)裙ぷ�；有從事戶外體力勞動(dòng)的情況，僅限男性，具有較強(qiáng)的上進(jìn)心和責(zé)任心，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，有相同或相似工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

　�。ㄈ�）基礎(chǔ)財(cái)務(wù)（出納）

　　1、招聘人數(shù):2人

　　2、工作地點(diǎn):各縣（市）區(qū)

　　3、專業(yè)要求:會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等與財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)

　　4、崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)日�，F(xiàn)金收支的管理和登記、負(fù)責(zé)銀行賬戶的管理和資金的調(diào)動(dòng)，協(xié)助部門進(jìn)行其他相關(guān)的財(cái)務(wù)工作，具有會(huì)計(jì)資格從業(yè)證者和有相同或相似工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

　　五、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇

　　（一）工作時(shí)間

　　周一至周五上午8:10至12:00，下午2:30至6:00；

　�。ǘ�）勞動(dòng)報(bào)酬

　　試用期期間發(fā)放工資為1960元；試用期滿后工資為1960元＋績(jī)效薪酬；

　�。ㄈ�）福利待遇

　　試用期滿后，依法建立社會(huì)保險(xiǎn)賬戶，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)。享受國(guó)家規(guī)定的婚喪假、護(hù)理假、年假等權(quán)利和其他待遇。

　　（四）簽訂勞動(dòng)合同

　　錄用人員自報(bào)道之日起進(jìn)入試用期，一個(gè)月試用期滿且符合崗位要求的，與公司簽訂一年期限勞動(dòng)合同（一年期限含一個(gè)月的試用期）。試用期期間，如員工不能勝任本職工作或工作中出現(xiàn)重大失誤，公司可與其解除勞動(dòng)合同，員工也可與公司解除勞動(dòng)合同。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告內(nèi)容，嚴(yán)格按照公告規(guī)定參加報(bào)名、面試、考察和體檢。

　　2、應(yīng)聘人員報(bào)名后，須保持聯(lián)系電話暢通，未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的，取消招聘資格，產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　3、中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司和第三方機(jī)構(gòu)在公開招聘過程中，應(yīng)確保信息過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假招聘的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其招聘資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　4、本公告中未盡事宜，由中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司�?fù)責(zé)解釋。

　　附件>>>點(diǎn)擊查看

　　附件1：中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司招聘工作人員計(jì)劃表

　　附件2：中國(guó)廣電甘肅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司平?jīng)鍪蟹止�司�?yīng)聘人員報(bào)名登記表

　　附件3：應(yīng)聘人員誠(chéng)信書