
一、招收對象
。ㄒ唬﹪鴥(nèi)普通高校博士畢業(yè)生(2025年1月—2025年8月畢業(yè)),須按期獲得畢業(yè)證、學(xué)位證;
(二)海外留學(xué)博士畢業(yè)生(2024年1月-2025年8月畢業(yè)),須按期獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料)。
二、招收條件
。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,品學(xué)兼優(yōu),無不良記錄;
。ǘ⿺(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、信息與通信工程、金融工程、人工智能、金融科技、經(jīng)濟(jì)、管理、金融相關(guān)專業(yè);
。ㄈ┚邆淙摦a(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件;
。ㄋ模┚哂休^強(qiáng)的研究能力和敬業(yè)精神,能夠盡職盡責(zé)完成博士后研究工作;
。ㄎ澹o違法記錄、不良從業(yè)記錄,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德。
三、研究課題
。ㄒ唬┛苿(chuàng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評估、定價(jià)及綜合服務(wù)研究;
。ǘ┚G色金融服務(wù)“雙碳”戰(zhàn)略研究;
。ㄈ┢栈萁鹑跀(shù)字化、場景化及可持續(xù)發(fā)展研究;
(四)銀發(fā)經(jīng)濟(jì)及養(yǎng)老金融生態(tài)搭建研究;
(五)數(shù)字產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化趨勢與產(chǎn)融結(jié)合研究;
。┥虡I(yè)銀行服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的戰(zhàn)略策略研究;
。ㄆ撸┙鹑诜⻊(wù)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究;
。ò耍⿷(zhàn)略新興行業(yè)趨勢及業(yè)務(wù)機(jī)遇研究,如電子信息、生物醫(yī)藥、新能源、新材料、高端裝備制造等;
。ň牛┥虡I(yè)銀行公司客群分層分類綜合開發(fā)研究;
。ㄊ┥虡I(yè)銀行零售客群細(xì)分及經(jīng)營策略研究;
。ㄊ唬┥虡I(yè)銀行供應(yīng)鏈金融與風(fēng)險(xiǎn)管理研究;
(十二)貿(mào)易摩擦、產(chǎn)業(yè)鏈重構(gòu)與銀行跨境業(yè)務(wù)策略研究;
。ㄊ┬滦蝿菹聡鴦e風(fēng)險(xiǎn)管理模型及技術(shù)研究;
。ㄊ模┗诖髷(shù)據(jù)的信用債智能風(fēng)控管理研究;
。ㄊ澹┫⒉钍照律虡I(yè)銀行資產(chǎn)負(fù)債管理研究;
。ㄊ┗趦r(jià)值鏈的商業(yè)銀行管理會(huì)計(jì)決策方法研究
。ㄊ撸┗谌斯ぶ悄芗夹g(shù)的授信決策支持研究;
。ㄊ耍┬刨J業(yè)務(wù)數(shù)智化貸后風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測與管理研究;
。ㄊ牛┵Y本新規(guī)下商業(yè)銀行市場風(fēng)險(xiǎn)資本模型管理研究;
(二十)基于大模型的運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及傳導(dǎo)研究;
。ǘ唬┥虡I(yè)銀行海外投行平臺(tái)發(fā)展及促進(jìn)投商行協(xié)同聯(lián)動(dòng)戰(zhàn)略研究。
四、報(bào)名要求
(一)報(bào)名路徑
1.報(bào)名。申請人可登陸我行招聘進(jìn)行注冊報(bào)名(https://career.cmbc.com.cn);
2.移動(dòng)端報(bào)名。關(guān)注“民生銀行招聘”微信公眾號(hào),點(diǎn)擊“加入民生”-“校園招聘”進(jìn)行注冊報(bào)名。
報(bào)名截止時(shí)間為2024年10月9日24點(diǎn)。
。ǘ┎牧蠄(bào)送
通過我行招聘筆試測評之后,申請人需將以下申請材料電子版發(fā)送至msbh@cmbc.com.cn,郵件標(biāo)題命名為“博士后申請-姓名-博士畢業(yè)學(xué)校”。材料報(bào)送時(shí)間另行通知。
1.博士后申請表(另行提供材料模板);
2.擬選課題研究思路(3000字左右);
3.兩封《專家推薦信》(原件掃描件,其中一份須為本人博士生導(dǎo)師)(另行提供材料模板);
4.博士研究生畢業(yè)證書和博士學(xué)位證書,或2024年7月前博士畢業(yè)的證明材料;
5.表明申請人研究能力和學(xué)術(shù)水平的成果證明。包括兩篇公開發(fā)表的學(xué)術(shù)代表作等;
6.博士后信息表(另行提供材料模板)。
五、相關(guān)說明
(一)本站采取“嚴(yán)格考試,擇優(yōu)錄取”的原則,公平、公正、公開地招收博士后研究人員,筆試合格者將在北京參加初試和復(fù)試?荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
。ǘ┮唤(jīng)錄取,待遇從優(yōu),工作站將提供具有同業(yè)競爭力的薪酬待遇。
。ㄈ┌凑铡恫┦亢蠊芾砉ぷ饕(guī)定》(國人部發(fā)[2006]149號(hào)),設(shè)站單位與博士后簽訂工作協(xié)議,非勞動(dòng)合同關(guān)系。
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