2025年浙江寧波寧�？h教育局面向全日制普通高校畢業(yè)生招聘教師82名（10月29日起報名）

時間：2024-10-29 10:28:00 來源：寧�？h人民政府 [字體：小中大]

【#教師招聘# #2025年浙江寧波寧�？h教育局面向全日制普通高校畢業(yè)生招聘教師82名（10月29日起報名）#】2025年浙江寧波寧�？h教育局面向全日制普通高校畢業(yè)生公開招聘教師公告已發(fā)布，網(wǎng)上報名時間：2024年10月29日9:00至11月3日16:00。®無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

　　根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和寧波市教育局《關(guān)于寧波市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員的實施意見》（甬教人〔2008〕12號）有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣師資隊伍實際，決定面向2025年全日制普通高校畢業(yè)生招聘事業(yè)編制教師82名�，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則和辦法

　　招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過考試、體檢和考察等程序面向2025年全日制普通高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制教師。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，熱愛教育事業(yè)，立志從事教育工作。服從分配，愿意為寧海教育事業(yè)作貢獻(xiàn)。

　　2.身心健康，符合從事教育工作需要的身體和心理條件。

　　3.具備從事教師工作的專業(yè)技能、組織協(xié)調(diào)管理和口頭表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

　　4.本科和碩士研究生年齡在30周歲以下（1993年11月8日及以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下（1988年11月8日及以后出生）。

　　5.碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生和2023年、2024年全日制普通高校本科學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生必須在報考前取得相應(yīng)的教師資格證書。其中“雙一流”建設(shè)高校（A類36所）（見附件4）本科及以上畢業(yè)生限2027年12月31日前取得教師資格證書。

　�。ǘ┚唧w條件

　　招聘對象應(yīng)具備下列條件之一：

　　1.浙江省戶籍（報名截止時間的戶籍所在地）或生源（生源指經(jīng)高考被高校錄取時戶口所在地）的高考特殊類型招生控制線錄取的2025年（含2023年、2024年，下同）全日制普通高校本科師范類應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2.部屬師范院校（見附件3）的2025年全日制普通高校本科師范類應(yīng)屆畢業(yè)生，不限生源和戶籍。

　　3.“雙一流”建設(shè)高校（A類36所）（見附件4）的2025年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生，不限生源和戶籍，不限師范類。

　　4.2025年全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生，本科或研究生專業(yè)與招聘學(xué)科相符，具有相應(yīng)的教師資格證，不限師范類，不限生源和戶籍。

　　5.中小學(xué)的體育、音樂、美術(shù)崗位限寧海戶籍或生源的2025年全日制普通高校本科師范類及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　6.“兵教師崗位”僅允許寧波市戶籍或生源的高校畢業(yè)生退役軍人報考，具有相應(yīng)的教師資格證。高校畢業(yè)生退役軍人是指：普通高校本科及以上畢業(yè)后參軍入伍，現(xiàn)已退役的人員；被普通高校錄取或就讀期間到部隊服役，退役后繼續(xù)學(xué)習(xí)并取得普通高校本科及以上畢業(yè)證書的人員。

　　2022年10月1日至2025年9月30日畢業(yè)的國（境）外留學(xué)歸國（境）的人員符合上述對象相關(guān)條件的允許報考。

　　凡因違法違紀(jì)受過各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報考；現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考；在編機關(guān)事業(yè)單位工作人員或已簽訂勞動合同的，須取得原單位同意后才能報考。

　　三、招聘計劃

　　共招聘教師82名，其中中學(xué)（1）崗位限研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，具體招聘崗位、計劃數(shù)、專業(yè)要求等詳見《2025年寧�？h公開招聘教師計劃表》（附件1）。

　　四、招聘程序與步驟

　　本次招聘按照報名、考試、體檢、考察、聘用的程序進行，具體如下：

　�。ㄒ唬﹫竺c現(xiàn)場資格確認(rèn)報名

　　1.報名辦法

　　采取網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式。

　　網(wǎng)上報名時間：2024年10月29日9:00至11月3日16:00。

　　網(wǎng)上報名方式：考生通過掃描下方二維碼，在仔細(xì)閱讀公告信息后，按要求詳細(xì)輸入個人信息，嚴(yán)格按照招聘條件選擇崗位進行報名，完成相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入。每位考生只能選報一個崗位。請務(wù)必認(rèn)真填寫，確保信息的準(zhǔn)確性。

　　現(xiàn)場報名時間：2024年11月8日上午9:00-11:00，下午13:00-16:00。

　　現(xiàn)場報名地點：浙江師范大學(xué)24幢1樓報告廳（浙江省金華市迎賓大道688號）。

　　報名材料：

　�。�1）《2025年寧�？h公開招聘教師報名表》（附件2）一份。

　�。�2）本人身份證（原件和復(fù)印件一份）。退役軍人身份報名的需提供退役證明（原件和復(fù)印件一份）。

　　（3）研究生、本科階段的學(xué)歷、學(xué)位證書（原件和復(fù)印件一份）。2025年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書（原件和復(fù)印件一份）。國（境）外留學(xué)歸國（境）人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（原件和復(fù)印件一份），仍未畢業(yè)的須提供國（境）外學(xué)校學(xué)籍證明。

　　（4）戶口本原件和復(fù)印件一份。

　�。�5）全日制普通高校本科師范類畢業(yè)生提供學(xué)校出具的師范類專業(yè)證明和錄取入學(xué)批次證明等材料原件和復(fù)印件一份。

　�。�6）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）上查詢到的本人《教育部學(xué)歷電子注冊備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗證報告》打印件一份。

　�。�7）取得教師資格證書的考生提供教師資格證書原件和復(fù)印件一份。

　　（8）在編機關(guān)事業(yè)單位工作人員或已簽訂勞動合同的考生提供原單位同意報考證明。

　　報名表、復(fù)印件請按上述順序裝訂。

　　2.現(xiàn)場資格確認(rèn)

　　時間：2024年11月8日上午9:00-11:00，下午13:00-16:00。

　　地點：浙江師范大學(xué)24幢1樓報告廳（浙江省金華市迎賓大道688號）。網(wǎng)上報名人員和現(xiàn)場報名人員均需要攜帶報名材料原件和復(fù)印件到現(xiàn)場進行資格確認(rèn)。不按規(guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場資格確認(rèn)的，視作放棄。根據(jù)考生提供的材料，對考生報考資格進行審核，符合招聘條件的，審核通過，確定為考試對象；審核未通過的，向考生說明原因。

　　報考中學(xué)（1）學(xué)段各學(xué)科、中學(xué)（2）的社會、兵教師學(xué)科崗位資格審核通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不得低于2:1；報考其他學(xué)科資格審核通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不得低于3:1。如不足規(guī)定比例，將核減或取消該學(xué)科招聘計劃數(shù)。

　�。ǘ┛荚�

　　初試預(yù)定于2024年11月9日，具體時間地點另行通知；教學(xué)能力測試定于2024年11月10日，具體時間地點另行通知。考生憑有效期內(nèi)的二代身份證參加考試�？荚囉沙踉嚭徒虒W(xué)能力測試兩部分組成。

　　1.初試

　　體育、音樂、美術(shù)學(xué)科初試為專業(yè)技能測試，采取百分制，不足60分者淘汰。其他學(xué)科初試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報考人員的心理、語態(tài)、基礎(chǔ)理論等教師所需的基本條件，采取百分制，不足70分者淘汰。

　　若同一崗位報名人數(shù)超過50人，初試前增加筆試,筆試成績不計入總分。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:5確定參加初試人員名單，如遇同一崗位后一個指標(biāo)筆試成績出現(xiàn)并列情況時，一同進入初試。

　　初試成績公布后，在成績合格人員中，根據(jù)各招聘學(xué)科報考人員成績從高分到低分按招聘學(xué)科計劃數(shù)確定參加教學(xué)能力測試人員名單，招聘學(xué)科計劃數(shù)在5人以上按1：2確定參加教學(xué)能力測試人員名單，4人及以下按1：3確定參加教學(xué)能力測試人員名單。不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。

　　2.教學(xué)能力測試

　　教學(xué)能力測試方式為模擬上課，內(nèi)容為報考崗位對應(yīng)的學(xué)科專業(yè)知識等，主要考察報考人員的口頭表達(dá)能力、綜合分析能力和課堂教學(xué)能力等，采取百分制，不足70分者淘汰。

　　3.總成績計算方法

　　總成績=初試成績×40%+教學(xué)能力測試成績×60%。

　　如遇同一崗位后一個指標(biāo)總成績出現(xiàn)并列情況時，以教學(xué)能力測試成績高者排名在先。如總成績與教學(xué)能力測試成績均相同的加試筆試。

　�。ㄈ┖灱s、體檢

　　1.根據(jù)總成績按招聘計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬簽約對象（不足招聘計劃數(shù)的按實際人數(shù)確定）,當(dāng)場簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。

　　2.簽約對象簽訂《就業(yè)協(xié)議書》一個月內(nèi)，由寧�？h教育局組織統(tǒng)一體檢，體檢工作參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。具體時間另行通知。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　�。ㄋ模┛己�

　　考核工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？己似谝话悴怀^60天，自考核對象名單公示之日起計算�？己擞烧衅竼挝回�(fù)責(zé)實施，對考察人選的德、能、勤、績、廉等情況進行詳細(xì)考察。考核還須審核報考資格，不符合報考資格的，考核不合格�？己瞬缓细裾咛蕴�。自愿放棄考核者，須向?qū)幒？h教育局提交書面申請�？己私Y(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。

　�。ㄎ澹┕�、聘用

　　擬聘用人員名單在寧�？h教育局、寧�？h人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

　　1.擬聘用人員畢業(yè)后，憑身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、獲獎榮譽證書和教師資格證書等到寧�？h教育局人事科報到。報到時間2025年7月1日-15日（工作日）。

　　2.擬聘用人員與原工作單位簽訂聘用（勞動）合同的，須在擬聘用人員名單公示結(jié)束之日起2個月內(nèi)解除原聘用（勞動）合同；2個月內(nèi)未解除的，視作放棄聘用資格。

　　3.寧�？h教育局審核擬聘用人員檔案，如符合招聘條件，報寧�？h人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

　　4.被聘用人員按規(guī)定須實行為期一年的試用期和五年服務(wù)期。

　　5.試用期內(nèi)不勝任教育教學(xué)工作（包括身體、心理不符要求）的或試用期滿考核不合格的，屆時予以解聘。

　　6.2025年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生被聘用后未在2025年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書，屆時予以解聘；2025年全日制普通高校本科師范類應(yīng)屆畢業(yè)生未在2025年12月31日前取得教師資格證書，屆時予以解聘；“雙一流”建設(shè)高校（A類36所）畢業(yè)生未在2027年12月31日前取得教師資格證書，屆時予以解聘；仍未畢業(yè)的國（境）外留學(xué)歸國（境）人員被聘用后未在2025年12月31日前取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，屆時予以解聘。上述時間以學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、教師資格證書的落款時間為準(zhǔn)。

　　7.若發(fā)現(xiàn)被聘用人員存在與報考條件不相符，或提供材料失實等情況的，已簽訂協(xié)議和已辦理的各種聘用手續(xù)均無效，予以解聘，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　8.有下列情形之一者，不得聘用。

　　（1）屬于中組發(fā)〔2021〕11號文件規(guī)定不得錄用情形之一的；

　�。�2）不符合本次招聘條件的，有舞弊行為的，提供虛假材料的；

　�。�3）不按時報到，不服從分配的；

　　（4）公示有異議且查實有問題的；

　�。�5）其他不符合聘用要求的。

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　　按事業(yè)編制教師政策規(guī)定執(zhí)行。

　　五、遞補規(guī)定

　�。ㄒ唬┮蝮w檢不合格或本人放棄體檢的，均在本次測試成績合格人員中從高分到低分依次予以遞補。

　�。ǘ┮蚩己瞬缓细窕虮救朔艞壙己说�，均不再遞補。