有著“千里贛江第一城”美譽(yù)的江西贛州，以其燦爛的文化、淳樸的民風(fēng)，孕育了一家充滿活力、生機(jī)無限的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行——贛州銀行。贛州銀行作為贛州市委、市政府直管的地方國有商業(yè)銀行，于2001年1月18日成立。贛州銀行成立以來，至今已走過了23年的發(fā)展歷程。23年來，贛州銀行依托不斷完善的法人治理結(jié)構(gòu)和迅捷靈活的決策運(yùn)行機(jī)制，不斷加大業(yè)務(wù)創(chuàng)新力度，資產(chǎn)規(guī)模、資產(chǎn)質(zhì)量、經(jīng)營效益實(shí)現(xiàn)了大發(fā)展、大跨越。
贛州銀行成立以來，堅(jiān)持“黨建引領(lǐng)、合規(guī)經(jīng)營、科技賦能、守正創(chuàng)新”的發(fā)展理念，加快機(jī)構(gòu)延伸步伐，不斷完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，著力拓寬發(fā)展空間。截至目前，我行已在新余、宜春、南昌、廈門、萍鄉(xiāng)、吉安、撫州、上饒、九江、景德鎮(zhèn)設(shè)立10家分行，機(jī)構(gòu)總數(shù)達(dá)到165家，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)不斷延伸，服務(wù)群體日益擴(kuò)大。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀畢業(yè)生加入，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，期待與您攜手共創(chuàng)美好未來！
一、工作地點(diǎn)
贛州、宜春、南昌、廈門、萍鄉(xiāng)、吉安、撫州、上饒、九江、景德鎮(zhèn)。
二、招聘對象
�。ㄒ唬┕駟T崗
1.國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生：2023屆、2024屆、2025屆；
2.國（境）外畢業(yè)生：在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)。
（二）紀(jì)檢監(jiān)察員、“實(shí)贛菁才”管培生（含文秘方向）
1.“雙一流”及以上重點(diǎn)院校或江西財(cái)經(jīng)大學(xué)、東北財(cái)經(jīng)大學(xué)研究生及以上全日制學(xué)歷畢業(yè)生：2023屆、2024屆、2025屆；
2.畢業(yè)院校在當(dāng)年或者上一年QS世界大學(xué)排名中位列前150名國（境）外研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生：在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)。
三、基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無不良行為和記錄；
2.熱愛銀行工作，認(rèn)同贛州銀行文化，具備忠誠的核心品格，能夠自覺維護(hù)贛州銀行的改革發(fā)展的大局；
3.具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心，有責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識和創(chuàng)新意識；
4.能滿足相應(yīng)崗位的年齡、學(xué)歷、職稱等要求，具備履行崗位職責(zé)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識；
5.身心健康，品行端正，形象氣質(zhì)較佳；
6.符合外部監(jiān)管及贛州銀行親屬回避制度相關(guān)要求。
四、有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.受過酒駕、醉駕處罰的，受過其它刑事處罰的；
2.存在從業(yè)不良記錄，被行業(yè)組織或監(jiān)管機(jī)構(gòu)處以警告以上處分的；
3.因涉及案件或違規(guī)違紀(jì)問題尚在調(diào)查階段，未得出結(jié)論的；
4.因個人存在違規(guī)違紀(jì)情形，被原單位單方解除勞動合同的；
5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員；
6.與贛州銀行中層及以上管理人員存在直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系的。
五、招聘崗位及條件
注意事項(xiàng)：
1.畢業(yè)生為非2025屆的，應(yīng)為未參加工作、保留應(yīng)屆生身份，須為高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險(xiǎn)，并上傳證明（三方協(xié)議、當(dāng)?shù)厝松绮块T開具的未就業(yè)證明、人社app或贛服通查詢的社保繳納記錄，任一即可）。
2.專業(yè)條件：專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個分類目錄，即可報(bào)考；應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼），選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考。
3.年齡條件：1996年12月22日（含）以后出生。
4.畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件。
六、招聘流程
柜員崗：簡歷投遞→簡歷篩選→筆試→心理測試→面試→體檢、背景調(diào)查→發(fā)放offer→入職前相關(guān)信息查詢→辦理入職。
紀(jì)檢監(jiān)察員、“實(shí)贛菁才”管培生（含文秘方向）：簡歷投遞→簡歷篩選→心理測試→面試→體檢、背景調(diào)查→發(fā)放offer→入職前相關(guān)信息查詢→辦理入職。
1.報(bào)名方式：敬請及時登錄簡歷投遞網(wǎng)站（https://campus.51job.com/gzyh2025/），進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名時間：即日起至2025年1月11日。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
�。�1）柜員崗報(bào)考規(guī)則：應(yīng)聘者進(jìn)入招聘平臺，請按要求填寫個人資料并選擇一個意向崗位應(yīng)聘，柜員崗應(yīng)聘者可選報(bào)1-2家機(jī)構(gòu)，按志愿順序依次錄用，申請機(jī)構(gòu)順序即為志愿順序。提交報(bào)名申請后，將無法更改應(yīng)聘崗位、報(bào)考機(jī)構(gòu)及志愿順序，請謹(jǐn)慎操作。
�。�2）紀(jì)檢監(jiān)察員、“實(shí)贛菁才”管培生（含文秘方向）報(bào)考規(guī)則：應(yīng)聘者進(jìn)入招聘平臺，請按要求填寫個人資料并選擇一個意向崗位應(yīng)聘，提交報(bào)名申請后，將無法更改應(yīng)聘崗位，請謹(jǐn)慎操作。
�。�3）應(yīng)聘者仔細(xì)對照所報(bào)崗位條件要求，誠信報(bào)考。應(yīng)聘者填寫報(bào)名表時應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個人信息等相關(guān)資料，凡因本人填寫及提供資料不真實(shí)、不完整導(dǎo)致無法確認(rèn)是否符合崗位要求的，視為未通過簡歷初篩，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。如填寫及提供信息、材料與事實(shí)不符，則取消其錄用資格。
（4）報(bào)名須提供材料如下：
�、賾�(yīng)聘者身份證正反面掃描件。
②戶口簿（戶主及應(yīng)聘者本人頁面內(nèi)容）。
�、鄹叩冉逃A段學(xué)歷、學(xué)位證明掃描件。
�、芨叩冉逃A段學(xué)歷、學(xué)位證明。學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、學(xué)位須提供中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果；取得國外學(xué)歷、學(xué)位的，需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
�、莘�2025屆畢業(yè)生，應(yīng)上傳保留應(yīng)屆生身份證明（三方協(xié)議、當(dāng)?shù)厝松绮块T開具的未就業(yè)證明、人社app或贛服通查詢的社保繳納記錄，任一即可）。
�、迗�(bào)考限“中共黨員（含預(yù)備黨員）”的崗位須提供所在黨支部出具的黨組織關(guān)系證明。
�。�5）應(yīng)聘者在招聘過程中，如有疑問需要咨詢，請?jiān)诠ぷ魅丈衔?:30-12:00下午14:30-17:30聯(lián)系贛州銀行人力資源部李女士:0797-8100358，前程無憂宣女士027-85510128-381。
�。�6）除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式的報(bào)名。
七、招聘規(guī)則
�。ㄒ唬┕P試、心理測試
柜員崗：資格初審?fù)ㄟ^人員可進(jìn)入筆試，筆試成績高于或等于60分者可進(jìn)入心理測試；心理測試結(jié)果符合要求人員進(jìn)入面試。
紀(jì)檢監(jiān)察員、“實(shí)贛菁才”管培生（含文秘方向）：資格初審?fù)ㄟ^人員即可進(jìn)入心理測試；心理測試結(jié)果符合要求人員進(jìn)入面試。
�。ǘ┍尘罢{(diào)查及體檢
柜員崗：根據(jù)機(jī)構(gòu)志愿順序依次進(jìn)行機(jī)構(gòu)總成績排名，按機(jī)構(gòu)招聘計(jì)劃1:1的比例確定入闈等額背景調(diào)查及體檢人員名單，進(jìn)入等額背景調(diào)查及體檢人員面試成績不得低于70分，總成績相同者一并進(jìn)入背景調(diào)查及體檢。如第一志愿未入闈，則調(diào)整至第二志愿進(jìn)行總成績排名。
紀(jì)檢監(jiān)察員、“實(shí)贛菁才”管培生（含文秘方向）：根據(jù)崗位進(jìn)行總成績排名，按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定入闈等額背景調(diào)查及體檢人員名單，其中面試成績不得低于70分，總成績相同者一并進(jìn)入背景調(diào)查及體檢。
�。ㄈ╀浻靡�(guī)則
本次招聘柜員崗按筆試成績40%、面試成績60%的占比計(jì)算總成績，以報(bào)考機(jī)構(gòu)為單位，由高分至低分排序，擇優(yōu)錄用；紀(jì)檢監(jiān)察員、“實(shí)贛菁才”管培生（含文秘方向）面試成績即為總成績，按照崗位總成績由高分至低分排序，擇優(yōu)錄用。觸及我行禁止錄用相關(guān)情形的不得列為擬錄用人選。
八、其他
1.報(bào)名前，請應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀招聘公告，了解我行校園招聘的流程以及有關(guān)說明和要求。
2.招聘過程中我行將通過短信、電話、郵件的方式通知入闈筆試、心理測試、面試、體檢、背調(diào)等相關(guān)事宜，收到通知者須在規(guī)定時間內(nèi)按要求及時回復(fù)相關(guān)信息，否則視為放棄應(yīng)聘資格。在招聘期間請保持通訊暢通，如有更換請及時告知，對于因未回復(fù)、未接聽、關(guān)機(jī)、停機(jī)、換號、短信攔截等原因造成未及時接收到招聘通知的，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任。應(yīng)聘人員資料及信息，贛州銀行將嚴(yán)格保密。
3.應(yīng)聘者應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料，資格審查工作貫穿于招聘全過程（含聘用后），如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
4.請廣大應(yīng)聘者以贛州銀行官方招聘網(wǎng)站公告中的信息及相關(guān)聯(lián)系方式為準(zhǔn)。贛州銀行招聘不指定筆試、面試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，任何充當(dāng)命題組、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物、上網(wǎng)卡等，均與贛州銀行無關(guān)，贛州銀行招聘全程不收取任何費(fèi)用（含電子渠道轉(zhuǎn)賬等），請您提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
5.未盡事宜，由贛州銀行負(fù)責(zé)解釋。
贛州銀行
2024年12月22日
