【#事業(yè)單位招聘# #2025黑龍江大慶市“慶藍優(yōu)引·社會招引”市屬事業(yè)單位人才引進118名#】©無憂考網(wǎng)小編根據(jù)大慶人才公眾號發(fā)布“2025年度“慶藍優(yōu)引·社會招引”市屬事業(yè)單位人才引進118名”得知，2025黑龍江大慶市“慶藍優(yōu)引·社會招引”市屬事業(yè)單位人才引進118名，報名及資格審查截止時間為2025年3月27日16:00。

　　一、引才計劃

　　本次“慶藍優(yōu)引·社會招引”計劃引進人才118名。具體引才崗位及數(shù)量見《2025年度“慶藍優(yōu)引·社會招引”市屬事業(yè)單位人才引進計劃表》(附件1)。

　　二、資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行、職業(yè)道德和社會公德。

　　3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合國家公務(wù)員錄用體檢標準。

　　(二)崗位條件

　　1.學歷條件。統(tǒng)招本科及以上。不包含尚在服務(wù)期(協(xié)議期)內(nèi)的定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的本科生、研究生，畢業(yè)后申請第二學士學位畢業(yè)生。具體崗位學歷要求詳見附件1。

　　2.年齡要求。年滿18周歲，2007年3月10日以前出生。原則上本科生30周歲以下，1994年3月10日及以后出生;碩士研究生35周歲以下，1989年3月10日及以后出生;博士研究生40周歲以下，1984年3月10日及以后出生;崗位對年齡有特殊要求的，須符合該崗位年齡條件。(考生使用相應(yīng)學歷報名時，現(xiàn)實際年齡應(yīng)符合該學歷的年齡要求)

　　3.專業(yè)要求。具體崗位所需專業(yè)見附件1。部分崗位針對引進范圍高校Ⅰ統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷和引進范圍高校Ⅱ統(tǒng)招博士研究生學歷不設(shè)專業(yè)限制，詳見附件1。

　　4.能夠獲得相應(yīng)學制的畢業(yè)證和學位證，研究生學歷的須具有統(tǒng)招大學本科學歷和學士學位，報名所使用的專業(yè)與學歷必須一致。2025年本科、碩士畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學位證，2025年博士畢業(yè)生應(yīng)于2025年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學位證。如未能在規(guī)定時間取得相應(yīng)畢業(yè)證和學位證，取消引進錄用資格。

　　(三)有下列情形之一的，不予引進

　　1.在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2.自公告發(fā)布之日起，大慶市及所屬縣(區(qū))國家公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的工作人員和事業(yè)單位在編人員(含試用期內(nèi))。

　　3.因犯罪受過刑事處罰人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員。

　　4.在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為，仍在禁考期人員。

　　5.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的;事業(yè)單位人員被事業(yè)單位解聘未滿5年的。

　　6.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論人員。

　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員。

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　報考者不得報考聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

　　三、報名方法及引進程序

　　(一)報名及資格審查

　　自本公告發(fā)布之日起即可開始報名，報名及資格審查截止時間為2025年3月27日16:00(以報考單位接收到報名信息時間為準)，逾期不再接受報名。報考人員通過附件1中指定郵箱報名后須聯(lián)系設(shè)崗單位，確認郵件發(fā)送成功。每人只能選報1個崗位。經(jīng)審查，不符合報名條件的，將通過郵箱或電話反饋未通過資格審查結(jié)果。報考人員可在資格審查截止前，修改完善報名信息，再次通過郵箱提交申請，以指定郵箱接收到更改后報名信息時間為準。報名期間，將通過“大慶人才”微信公眾號向考生公布崗位報名情況，考生可合理選擇報名崗位(如調(diào)整，須與報名原單位溝通后改報)。

　　(二)二次選崗

　　報名和資格審查結(jié)束后，市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室結(jié)合各崗位報名情況，針對部分崗位報名人數(shù)與崗位計劃未達到1:1比例的情況，組織開展二次選崗。二次選崗公告將通過“大慶人才”微信公眾號發(fā)布，所有報名人數(shù)超過崗位計劃數(shù)5倍崗位且符合條件的考生，均可通過郵箱調(diào)整選報“報名人數(shù)與崗位計劃未達到1:1比例”的崗位。經(jīng)申請，資格條件審查合格的，視為二次選崗成功;審查不合格的，保留原報考崗位的報名資格。

　　(三)能力測評

　　以結(jié)構(gòu)化面試為主，原則上不設(shè)置開考比例，用人單位可視報名情況或崗位需要加設(shè)面談或筆試。面談或筆試前，設(shè)崗單位組織現(xiàn)場資格確認。面談或筆試結(jié)束后，按照不高于崗位計劃3:1的比例確定進入面試人員(末位出現(xiàn)并列的一并進入面試環(huán)節(jié))。筆試滿分100分，成績低于60分的，不得進入面試環(huán)節(jié)，面談排名、筆試成績不帶入面試環(huán)節(jié)。面談或筆試不合格的，不進入面試環(huán)節(jié)。

　　面試滿分100分，成績?nèi)⌒��?shù)點后2位數(shù)(四舍五入)，并現(xiàn)場公布成績(末位出現(xiàn)并列的進行加試，如有面談排名或筆試成績以高者優(yōu)先，如依然并列則加試，加試工作另行通知)，面試成績低于60分者，不得進入考核與體檢環(huán)節(jié)。

　　具體能力測評時間和地點等另行通知。

　　(四)考核與體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績，按照引進崗位計劃1:1比例從高到低依次確定擬進入考核與體檢人選，并公示3個工作日。各設(shè)崗單位對擬引進人才的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、在校表現(xiàn)等情況進行考核，并復(fù)審報考資格。體檢由各設(shè)崗單位統(tǒng)一組織(體檢費用考生自理)，體檢內(nèi)容與健康標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　(五)遞補原則

　　如加設(shè)面談或筆試，面談或筆試進入面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，按照該崗位面談排名或筆試成績從高到低依次遞補。根據(jù)面試成績確定進入考核與體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，按照該崗位面試成績從高到低依次遞補。進入考核與體檢人選名單公示結(jié)束后不再進行遞補。

　　(六)公示并辦理手續(xù)

　　對通過考核與體檢人員進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，為引進人才辦理相關(guān)手續(xù)。

　　四、政策待遇

　　1.落實事業(yè)編制。

　　2.引進范圍高校Ⅰ的全日制博士研究生給予15萬元安家費，引進范圍高校Ⅰ的全日制碩士研究生和引進范圍高校Ⅱ的全日制博士研究生，給予10萬元安家費。引進范圍高校Ⅰ的全日制本科畢業(yè)生和引進范圍高校Ⅱ的全日制碩士研究生，給予5萬元安家費。

　　3.對引進后在大慶購房的，根據(jù)《新時代大慶人才振興20條》享受購房補貼、住房公積金貸款額度提高等安居保障政策。

　　4.QS世界大學排名前200名的國(境)外高校畢業(yè)生參照引進范圍高校Ⅰ畢業(yè)生享受相關(guān)政策待遇，不享受本公告“崗位條件”第四條“用人單位可根據(jù)實際對部分崗位引進的高校Ⅰ統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷的畢業(yè)生不設(shè)專業(yè)限制”政策。

　　5.引進人才試用期一年，試用期考核合格的，由用人單位與引進人才簽訂《誠信協(xié)議書》，按程序兌現(xiàn)安家費。引進人才在大慶市工作五年內(nèi)，提出調(diào)往市外或辭職，須退還已發(fā)的全部安家費。引進人才在政策享受周期內(nèi)因個人原因辭職、辭聘、調(diào)離大慶市或違反合同約定的，視合同履行情況返還資金，不再享受政策支持。

　　6.滿足以上政策條件且同時符合市委、市政府出臺的其他現(xiàn)行同等政策的，可自愿從優(yōu)選擇享受其中之一，不可重復(fù)享受。

　　五、其他事宜

　　1.本次人才引進不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕。

　　2.報考者應(yīng)誠信報名，如實填報信息、提供有關(guān)材料。資格審查貫穿引才工作全過程，在引才各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假、填報信息不實或不符合報考資格條件的，均取消其報考資格。

　　3.報名期間，如有考生無法及時開具需要本次考試的有關(guān)證明材料，考生應(yīng)在報名期間簽訂《考試書》(附件5)。如現(xiàn)場資格確認時考生仍無法提供完整的報名材料，或不滿足報名條件，則取消其相應(yīng)考試資格。

　　4.請廣大考生及時關(guān)注“大慶人才”微信公眾號，并保持通訊暢通。因個人原因?qū)е洛e過引才任何環(huán)節(jié)的，報考人員須自行承擔相關(guān)責任。

　　5.引才崗位咨詢電話詳見附件1。

　　6.本公告由中共大慶市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

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　　1.2025年度“慶藍優(yōu)引·社會招引”市屬事業(yè)單位人才引進計劃表

　　2.2025年度“慶藍優(yōu)引·社會招引”市屬事業(yè)單位人才引進報名登記表

　　3.報名須知

　　4.關(guān)于學生XX在校期間本專業(yè)綜合排名的證明

　　5.考試書

　　6.關(guān)于崗位專業(yè)的說明

　　7.同意報考證明

　　8.引進范圍高校Ⅰ、Ⅱ名單

　　9.QS世界大學排名(全球前200名)

　　10.在慶本科高校省級及以上一流本科專業(yè)情況匯總表

　　11.人事檔案保管證明

　　中共大慶市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

　　2025年3月10日