2025上海市靜安區(qū)區(qū)管企業(yè)管理培訓(xùn)生招聘20人 報(bào)名時(shí)間即日起至4月25日
時(shí)間:2025-04-16 16:40:00 來(lái)源:中共上海市靜安區(qū)委組織部 [字體:小 中 大]
為深入貫徹黨的二十大和黨的二十屆三中全會(huì)精神,圍繞上海建設(shè)高水平人才高地的重大任務(wù),錨定新時(shí)代靜安人才工作發(fā)展趨勢(shì),聚焦國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展戰(zhàn)略,為區(qū)管企業(yè)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展儲(chǔ)備人才,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘靜安區(qū)區(qū)管企業(yè)管理培訓(xùn)生。
一、招聘人數(shù)
2025年計(jì)劃招聘區(qū)管企業(yè)管理培訓(xùn)生20名。
二、招聘對(duì)象
1.國(guó)內(nèi)高校(具體名單見(jiàn)附件)
。1)北京大學(xué)等44所高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
(2)華東政法大學(xué)等本市高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
2.國(guó)(境)外高校優(yōu)秀海外留學(xué)歸國(guó)人員
經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)可,在QS、U.S.NEWS、ARWU、THE世界大學(xué)排名新榜單前100名的國(guó)(境)外高校優(yōu)秀海外留學(xué)歸國(guó)人員。(畢業(yè)范圍為2024年7月—2025年6月。若國(guó)內(nèi)本科畢業(yè)后赴國(guó)(境)外留學(xué)的,本科學(xué)歷畢業(yè)高校應(yīng)符合上述國(guó)內(nèi)高校名單)。
3.招聘專業(yè)
圍繞區(qū)管企業(yè)緊缺專業(yè)方向,重點(diǎn)招聘與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、品牌營(yíng)銷、招商運(yùn)營(yíng)等崗位相關(guān)的經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融學(xué)類、數(shù)學(xué)類、物理學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類,以及大數(shù)據(jù)技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等人工智能相關(guān)的專業(yè)。
三、應(yīng)聘條件
1.擁護(hù)黨的路線方針政策,思想政治素質(zhì)好;
2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
3.具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(全日制在校就讀期間,無(wú)社保繳納記錄),學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,具備授予相應(yīng)學(xué)位條件;
4.年齡條件:本科畢業(yè)生一般不超過(guò)24周歲(2000年9月1日〈含〉以后出生),碩士研究生一般不超過(guò)27周歲(1997年9月1日〈含〉以后出生),博士研究生一般不超過(guò)30周歲(1994年9月1日〈含〉以后出生);
5.符合以下條件之一的,予以優(yōu)先考慮:
。1)中共黨員(含預(yù)備黨員);
。2)在高校就讀期間,擔(dān)任校院系學(xué)生干部一年以上;
。3)在高校就讀期間,獲得校級(jí)以上優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生等榮譽(yù)稱號(hào)或省部級(jí)以上獎(jiǎng)學(xué)金。
四、薪資待遇
博士研究生年收入約19.8萬(wàn)元,碩士研究生年收入約17.8萬(wàn)元,本科生年收入約15.8萬(wàn)元(包括工資、津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、基本福利以及個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金、公積金及所得稅等)。
五、培養(yǎng)管理
管理培訓(xùn)生與區(qū)管企業(yè)簽訂《勞動(dòng)合同》,試用期2個(gè)月,培養(yǎng)周期2年。
報(bào)到后,通過(guò)教育培訓(xùn)、輪崗鍛煉、導(dǎo)師帶教等方式,提升管理培訓(xùn)生的綜合能力和專業(yè)素養(yǎng)。區(qū)委組織部門(mén)將管理培訓(xùn)生統(tǒng)一納入?yún)^(qū)國(guó)資系統(tǒng)優(yōu)秀干部數(shù)據(jù)庫(kù)。培養(yǎng)期內(nèi),每年對(duì)管理培訓(xùn)生的工作業(yè)績(jī)、專業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行考核。
培養(yǎng)期結(jié)束后,綜合評(píng)估管理培訓(xùn)生在培養(yǎng)期間的表現(xiàn)和成長(zhǎng)情況,考核結(jié)果作為定崗、晉升的重要依據(jù)。
六、招聘安排
1.報(bào)名(即日起至4月25日):登陸網(wǎng)站,進(jìn)行報(bào)名;
2.審核(4月下旬):開(kāi)展資格審核和簡(jiǎn)歷篩選;
3.面試(5月上旬):擇優(yōu)篩選報(bào)名考生,電話通知本人,分批開(kāi)展線下面試;
4.考察體檢(6月前):對(duì)通過(guò)面試的人員開(kāi)展考察,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢;
5.聘用(7月前):雙向確定聘用意向,簽訂三方協(xié)議;
6.報(bào)到(7月中旬前):組織線下集中報(bào)到,簽訂合同,前往相應(yīng)企業(yè)入職工作。
政策咨詢:王老師021-33372345
韓老師021-22304259
中共上海市靜安區(qū)委組織部
上海市靜安區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)
2025年4月
高校名單.docx
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