2025年度安徽合肥合燃華潤(rùn)燃?xì)庥邢薰旧鐣?huì)招聘2人 5月12日12:00前報(bào)名
時(shí)間:2025-04-27 10:02:00 來(lái)源:合肥市國(guó)資委 [字體:小 中 大]
合肥合燃華潤(rùn)燃?xì)庥邢薰臼冀ㄓ?982年,是集天然氣儲(chǔ)配與銷(xiāo)售、燃?xì)庠O(shè)計(jì)、管道安裝、燃?xì)馄骶咧圃煊谝惑w的國(guó)有大型企業(yè)。目前主要承擔(dān)合肥市建成區(qū)(除濱湖新區(qū))、廬江縣和壽縣南部12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及新橋產(chǎn)業(yè)園的天然氣供應(yīng)任務(wù)。在肥東三十埠、肥西北張和長(zhǎng)豐羅集各建有1套LNG(液化天然氣)應(yīng)急調(diào)峰儲(chǔ)氣設(shè)施。管道天然氣供應(yīng)規(guī)模在安徽省城市供氣行業(yè)中排名第一。
多年來(lái),合燃華潤(rùn)燃?xì)馐冀K堅(jiān)守“對(duì)用戶負(fù)責(zé)、對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)股東負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)”的企業(yè)核心理念,扎實(shí)踐行“讓用戶辦順心事用放心氣”服務(wù)宗旨,致力于成為受人尊敬的清潔能源標(biāo)桿企業(yè),受到了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。公司相繼榮獲全國(guó)先進(jìn)基層黨組織、全國(guó)文明單位、全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)首家“五”燃?xì)夥⻊?wù)認(rèn)證企業(yè)、全國(guó)企業(yè)文化優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)示范單位、全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)民主管理示范單位、全國(guó)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌文化獎(jiǎng)等多項(xiàng)重大榮譽(yù)。燃?xì)饴毠ば燧x榮獲全國(guó)首屆道德模范、全國(guó)勞動(dòng)模范、全國(guó)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽(yù),并光榮當(dāng)選黨的十八大代表;吳雄飛榮獲全國(guó)勞動(dòng)模范、中國(guó)好人、全國(guó)“美青工”、全國(guó)青年崗位能手等榮譽(yù),并光榮當(dāng)選中國(guó)工會(huì)十七大代表和安徽省第十次黨代會(huì)代表;游傳琴榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)、中?guó)好人、全國(guó)用戶滿意服務(wù)明星、安徽省首屆道德模范等諸多榮譽(yù)。
合肥恒達(dá)能源有限責(zé)任公司為合肥合燃華潤(rùn)燃?xì)庥邢薰镜娜Y子公司,1995年成立,一直致力于推動(dòng)能源行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展。業(yè)務(wù)覆蓋分布式光伏、分布式能源、節(jié)能改造、儲(chǔ)能等多個(gè)領(lǐng)域,提供從規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工以及維護(hù)管理的全方位服務(wù)。
二、招聘需求
本次共招聘2人。其中:公司信息規(guī)劃部網(wǎng)絡(luò)中心副主任1人,合肥恒達(dá)能源有限責(zé)任公司客戶經(jīng)理1人。
具體崗位要求見(jiàn)附件1。
三、應(yīng)聘條件
。ㄒ唬┱衅笇(duì)象須符合以下基本條件:
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì);
4.遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)行為記錄;
5.具備良好的溝通表達(dá)能力;
6.入職后須服從公司統(tǒng)一管理。
。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得應(yīng)聘:
1.不符合招聘條件的人員;
2.在讀普通高校學(xué)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
7.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的;
8.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名
1.報(bào)名方式:采用電子郵箱報(bào)名方式,報(bào)考人員將報(bào)名材料打包發(fā)送至公司郵箱(hfrqrlzyc@126.com)進(jìn)行報(bào)名,郵件主題為“姓名-應(yīng)聘崗位”,如:張三--公司信息規(guī)劃部網(wǎng)絡(luò)中心副主任。
2.報(bào)名材料:附件2《公開(kāi)招聘報(bào)名表》(電子版、手寫(xiě)簽名后掃描件)及相關(guān)證明材料掃描件(學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告、工作經(jīng)歷及項(xiàng)目管理證明材料、各類(lèi)證書(shū)等)。
3.報(bào)名截止時(shí)間為:5月12日中午12:00,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名資料、未按要求填寫(xiě)報(bào)名信息的,視為報(bào)名無(wú)效。
。ǘ┵Y格審查
報(bào)名截止后,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,當(dāng)資格審查合格人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃的15倍時(shí),啟動(dòng)擇優(yōu)程序,綜合工作經(jīng)歷、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、崗位匹配度等因素確定筆試入圍名單。
。ㄈ┕P試
筆試入圍名單及相關(guān)安排將在公司進(jìn)行公示,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。
筆試采取閉卷形式進(jìn)行,綜合考查應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。筆試成績(jī)?cè)诠竟,按成?jī)從高至低確定面試入圍人員,后一名筆試成績(jī)相同的一并入圍。面試入圍人員與崗位需求人數(shù)比例不低于3:1,不足規(guī)定比例的,按筆試成績(jī)60分以上的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選。如因應(yīng)聘者個(gè)人原因放棄面試,可按筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
。ㄋ模┟嬖
面試入圍名單及相關(guān)安排將在公司進(jìn)行公示,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。
面試主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維、團(tuán)隊(duì)合作、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等方面能力。面試成績(jī)不足60分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試后,筆試成績(jī)、面試成績(jī)按4:6的比例計(jì)算綜合成績(jī),即筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。根據(jù)總成績(jī),從高分到低分排序,按等額確定背景調(diào)查、體檢入圍人選,如相同招聘崗位的應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,取面試成績(jī)高者入圍。如因考生個(gè)人原因放棄入圍,可按綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)背景調(diào)查及體檢
背景調(diào)查及體檢入圍名單及相關(guān)安排將在公司進(jìn)行公示,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。
1.根據(jù)招聘崗位情況,采取適當(dāng)方式了解入圍人員能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作經(jīng)歷等方面情況。
2.背景調(diào)查合格后組織體檢,體檢由公司統(tǒng)一安排,具體事宜另行通知。
3.如入圍人員背景調(diào)查或體檢不合格,或主動(dòng)放棄的,由公司視情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)或取消相應(yīng)崗位招聘。
。╀浻檬掷m(xù)辦理
對(duì)背調(diào)、體檢合格的人員,經(jīng)公司研究后進(jìn)行公示,公示期滿無(wú)異議的,正式確定為錄用人員。
五、薪資待遇
根據(jù)公司及相應(yīng)子公司薪酬管理辦法,提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、企業(yè)年金等。
六、其他注意事項(xiàng)
1.公司對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。
2.招聘期間請(qǐng)保持通信暢通。規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求參加筆試、面試、體檢、報(bào)到、合同簽訂等環(huán)節(jié),視為主動(dòng)放棄。
3.應(yīng)聘者須對(duì)應(yīng)聘提交各類(lèi)信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者所填信息虛假或與公告要求條件不符,或弄虛作假的,取消其應(yīng)聘、考試及錄用資格。
4.本次招聘不收取任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)輔導(dǎo)班。請(qǐng)應(yīng)聘人員加以甄別,謹(jǐn)防受騙。
5.本次招聘解釋權(quán)歸合肥合燃華潤(rùn)燃?xì)庥邢薰舅小?/p>
七、聯(lián)系方式
公司地址:安徽省合肥市合作化南路466號(hào)
公司:http://www.hfgas.cn
咨詢電話:0551-65191931、0551-65191921
監(jiān)督電話:0551-65191909
附件>>>點(diǎn)擊查看
附件1:社會(huì)招聘崗位匯總表.xlsx
附件2:公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx
合肥合燃華潤(rùn)燃?xì)庥邢薰?/p>
2025年4月25日
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