廣州銀行成立于1996年9月，總部位于美麗的花城廣州。自成立以來，依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng)，以成為城鄉(xiāng)百姓財(cái)富管理專家、中小企業(yè)成長伙伴、金融同業(yè)合作紐帶為目標(biāo)，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，競爭實(shí)力顯著增強(qiáng)，是國內(nèi)具有一定知名度與地方特色的商業(yè)銀行。憑借良好的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、中國銀行業(yè)100強(qiáng)，榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、廣州十大競爭力服務(wù)品牌等榮譽(yù)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，廣州銀行總行現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行期待與您共創(chuàng)輝煌！一、招聘崗位
（一）運(yùn)營管理部（網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展部）總經(jīng)理1名
1.崗位職責(zé)
�。�1）負(fù)責(zé)全行運(yùn)營管理工作規(guī)劃及實(shí)施；
�。�2）負(fù)責(zé)全行運(yùn)營體系和運(yùn)營隊(duì)伍建設(shè)，組織落實(shí)金融法規(guī)與監(jiān)管政策實(shí)施，結(jié)合監(jiān)管環(huán)境與行內(nèi)業(yè)務(wù)情況，為運(yùn)營模式優(yōu)化提供建議，持續(xù)完善運(yùn)營業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)建設(shè)；
（3）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全行集中作業(yè)、賬戶管理、資金清結(jié)算、反洗錢、客戶服務(wù)、支付通道、項(xiàng)目系統(tǒng)建設(shè)、業(yè)務(wù)監(jiān)督檢查等運(yùn)營管理工作；
（4）負(fù)責(zé)全行網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃及新設(shè)、遷址等審批及標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)管理，落實(shí)網(wǎng)點(diǎn)及運(yùn)營人員管理考核；
�。�5）負(fù)責(zé)部門和條線內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和合規(guī)管理。
2.招聘條件
�。�1）認(rèn)同我行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的專業(yè)能力，學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力，具有開拓拼搏精神；
�。�2）身體健康、品行端正、誠實(shí)守信，符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行從業(yè)人員的有關(guān)要求及我行親屬回避有關(guān)政策要求；
（3）全日制本科及以上學(xué)歷，男性一般51周歲（含）以下，女性48周歲（含）以下；
�。�4）具有8年以上大型國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行、上市城市商業(yè)銀行或廣東省內(nèi)頭部農(nóng)商銀行工作經(jīng)驗(yàn)；
（5）熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)核算和支付結(jié)算體系，熟悉銀行運(yùn)營業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)及有關(guān)監(jiān)管政策要求，具有5年以上商業(yè)銀行運(yùn)營管理部門的管理工作經(jīng)驗(yàn)；
�。�6）按照我行職級(jí)對(duì)等標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘人員現(xiàn)職擔(dān)任與申報(bào)崗位相當(dāng)職務(wù)，或擔(dān)任比申報(bào)崗位低一級(jí)的職務(wù)滿2年；
�。�7）條件特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬年齡及相關(guān)工作經(jīng)歷年限要求。
�。ǘ┛缇辰鹑诓控�(fù)責(zé)人1名
1.崗位職責(zé)
�。�1）全面負(fù)責(zé)部門管理工作，負(fù)責(zé)全行跨境業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌管理，建設(shè)跨境業(yè)務(wù)綜合服務(wù)體系，提升客戶綜合服務(wù)能力；
�。�2）負(fù)責(zé)組織開展跨境業(yè)務(wù)產(chǎn)品研發(fā)，高效推進(jìn)產(chǎn)品營銷、業(yè)務(wù)拓展，推動(dòng)跨境服務(wù)平臺(tái)等數(shù)字化建設(shè)，為客戶提供專業(yè)、高效的跨境金融服務(wù)，打造符合本行特色的跨境金融經(jīng)營模式；
�。�3）負(fù)責(zé)全行跨境業(yè)務(wù)政策研究指導(dǎo)和展業(yè)合規(guī)管理，制定跨境金融管理的相關(guān)制度。
2.招聘條件
（1）認(rèn)同我行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的專業(yè)能力，學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力，具有開拓拼搏精神；
�。�2）身體健康、品行端正、誠實(shí)守信，符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行從業(yè)人員的有關(guān)要求；
�。�3）全日制本科及以上學(xué)歷，男性一般51周歲（含）以下，女性48周歲（含）以下，其中涉及提級(jí)錄用的，年齡要求需降低3歲；
�。�4）具有8年以上大型國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行、上市城市商業(yè)銀行或廣東省內(nèi)頭部農(nóng)村商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉國內(nèi)外金融監(jiān)管政策、外匯管理政策以及國際貿(mào)易政策相關(guān)法規(guī)；在國際業(yè)務(wù)的產(chǎn)品研發(fā)、市場營銷、客戶服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管控等環(huán)節(jié)具有較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，精通國際結(jié)算規(guī)則，熟悉各類貿(mào)易融資產(chǎn)品，掌握外匯交易原理和策略；具有5年以上跨境業(yè)務(wù)管理部門的管理工作經(jīng)驗(yàn)；
�。�5）擔(dān)任大型國有商業(yè)銀行省行、省會(huì)分行/直轄市分行部門經(jīng)理或地市分行部門總經(jīng)理及以上級(jí)別（含相當(dāng)職務(wù)）；全國性股份制商業(yè)銀行省會(huì)/直轄市分行部門總經(jīng)理助理、地市分行行長助理及以上級(jí)別（含相當(dāng)職務(wù)）；上市城市商業(yè)銀行、廣東省內(nèi)頭部農(nóng)村商業(yè)銀行總行部門經(jīng)理及以上級(jí)別（含相當(dāng)職務(wù)）。其中，涉及提級(jí)錄用的，任現(xiàn)職級(jí)年限需符合我行干部選拔任用制度要求；
�。�6）符合我行親屬回避有關(guān)政策要求以及《廣州銀行社會(huì)招聘管理辦法（1.0版，2025年）》規(guī)定的其他條件要求；
�。�7）條件特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬年齡及相關(guān)工作經(jīng)歷年限要求。
（備注：以上涉及年齡、工作經(jīng)歷、任職時(shí)間計(jì)算截止2025年5月）
二、應(yīng)聘方式
官方網(wǎng)站：登陸廣州銀行網(wǎng)站http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“人才招聘—我要應(yīng)聘”，選擇相應(yīng)職位并投遞簡歷；
官方微信：關(guān)注“廣州銀行招聘官微”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘-社會(huì)招聘”，查看相應(yīng)招聘職位并投遞簡歷。
三、其他
為保證我行在簡歷初篩時(shí)清楚了解您的個(gè)人信息，請(qǐng)?jiān)诰�提交簡歷請(qǐng)?jiān)敿?xì)完整填寫各項(xiàng)信息，教育經(jīng)歷請(qǐng)從高中畢業(yè)后填寫，工作經(jīng)歷從參加工作開始從前往后填寫。請(qǐng)確保您填寫的所有個(gè)人資料真實(shí)、無誤，如有虛假信息，我行有權(quán)取消錄用資格。歡迎有意應(yīng)聘者投遞簡歷。
聯(lián)系人：楊先生020-28302324
廣州銀行股份有限公司
2025年5月26日
