【#事業(yè)單位招聘# #2025北京市紀(jì)委市監(jiān)委所屬事業(yè)單位第二次招聘12人公告#】®無憂考網(wǎng)從北京市紀(jì)委市監(jiān)委組織部獲悉，2025北京市紀(jì)委市監(jiān)委所屬事業(yè)單位第二次招聘12人公告已發(fā)布，應(yīng)聘人員須于今日起至8月31日前將相關(guān)報(bào)名材料打包壓縮發(fā)送到郵箱：sydwyp@163.com，壓縮文件名設(shè)為“報(bào)考單位+招聘崗位名稱+姓名+手機(jī)號”。

北京市監(jiān)察委員會蟒山留置保障中心和北京市監(jiān)察委員會磁各莊留置保障中心為北京市紀(jì)委市監(jiān)委所屬事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘12名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考職位和要求

具體職位和招聘條件詳見附件1。

二、報(bào)名基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，無黨紀(jì)政務(wù)處分及其他不良記錄。

(二)政治素質(zhì)好，中共黨員(含預(yù)備黨員)，熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，能嚴(yán)守保密紀(jì)律。

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(四)報(bào)考年齡限于18周歲以上，且符合相關(guān)崗位要求的年齡條件。35周歲及以下限1989年9月(含)以后出生。

(五)招聘崗位面向“不限”的，限于截止考試報(bào)名時(shí)具有北京市常住戶口、人事行政及檔案關(guān)系在北京的人員(不包括非北京生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生及戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆高校畢業(yè)生)和符合面向2025年應(yīng)屆畢業(yè)生招考職位條件的人員報(bào)考。

(六)招聘崗位面向2025年應(yīng)屆畢業(yè)生的，限于列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含各類定向、委培等)的全國普通高等學(xué)校，就讀高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(錄用、聘用)關(guān)系，且符合招聘條件的2025年北京市常住戶口應(yīng)屆畢業(yè)生(不含北京高校集體戶口)。應(yīng)屆高校畢業(yè)生以獲得的高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考。

(七)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。

(八)報(bào)考人員應(yīng)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，以及具備崗位要求的其他條件。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員須于今日起至8月31日前將相關(guān)報(bào)名材料打包壓縮發(fā)送到郵箱：sydwyp@163.com，壓縮文件名設(shè)為“報(bào)考單位+招聘崗位名稱+姓名+手機(jī)號”。

報(bào)名材料包括(需提供原件掃描件)：

1.本人身份證、戶口簿(集體戶口的需提供集體戶口首頁和本人戶口頁);

2.應(yīng)聘人員報(bào)名表(附件2，請?zhí)峤粀ord電子版和個(gè)人簽字掃描版);

3.中共黨員身份證明;

4.國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書，或由校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的學(xué)歷證明材料;

5.應(yīng)屆畢業(yè)生身份的考生，需提供校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)校教務(wù)部門蓋章的成績單;

6.崗位所需的資格、職稱、技術(shù)等級證書、工作經(jīng)歷證明(如：勞動合同、北京市社會保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益紀(jì)錄)等其他材料，工作經(jīng)歷計(jì)算截止到報(bào)名結(jié)束時(shí)間;

7.人事檔案存檔證明(非應(yīng)屆考生提供);

8.招聘崗位所需的其他相關(guān)材料。

(二)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程。考生應(yīng)確保填寫、提交的個(gè)人報(bào)名信息真實(shí)準(zhǔn)確，凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格。后續(xù)已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(三)筆試

筆試擬于2025年9月6日(星期六)上午舉行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等另行通知。筆試成績實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績低于合格線者不能進(jìn)入面試。筆試為自主命題。

(四)面試

根據(jù)筆試成績從高到低順序，按照1:5的比例確定進(jìn)入面試人選名單。若同一職位的招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)未達(dá)到1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。

面試由市紀(jì)委市監(jiān)委統(tǒng)一組織，具體事宜在北京市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)(http://www.bjsupervision.gov.cn)另行通知。面試成績采用百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為70分。

凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，取消報(bào)考人員參加面試的資格，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

(五)綜合成績

綜合成績按照筆試、面試成績各占50%比例計(jì)算。每個(gè)招聘職位按照個(gè)人綜合成績由高到低的順序等額確定體檢、考察對象。

(六)體檢與考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。招聘單位對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查，同步開展心理測試。體檢、考察不合格者，不予聘用。

(七)公示和聘用

體檢、考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員，在北京市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)(http://www.bjsupervision.gov.cn)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議，符合聘用條件的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)單位編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同。

四、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)考者只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考多個(gè)職位的，視為無效報(bào)名。

(二)在招聘整個(gè)過程中，考生應(yīng)保證通訊暢通，因通訊不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員須隨時(shí)關(guān)注北京市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)，查看招聘進(jìn)展。考生應(yīng)按照招聘單位規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察及聘用等工作，如因考生原因逾期不能辦理手續(xù)的視為主動放棄聘用資格。

(三)如同一職位綜合成績相同，按面試成績由高到低確定擬聘用人員;如同一職位筆試、面試成績均相同，按面試主考官評定的面試分?jǐn)?shù)由高到低確定擬聘用人員。

(四)本次招聘不指定任何形式的參考用書或培訓(xùn)。

咨詢電話：010-55561209、55561861

點(diǎn)擊查看>>>

1.北京市紀(jì)委市監(jiān)委所屬事業(yè)單位2025年第二次公開招聘工作人員職位表

2.應(yīng)聘人員報(bào)名表

北京市紀(jì)委市監(jiān)委組織部

2025年8月12日