山東省2011年教師招聘：慶云一中緊急招聘17名部分專業(yè)課教師公告
為了教育事業(yè)的發(fā)展，經(jīng)縣委、縣府批準，面向國內各高校優(yōu)秀畢業(yè)生緊急招聘部分專業(yè)課教師。
一、招聘計劃：
本次擬計劃招聘17人，其中：語文4人；英語5人；物理2人；化學1人；政治1人；信息技術2人；通用技術2人。
二、招聘條件：
1、全日制師范大學（省級重點）應屆師范類本科（直本）以上優(yōu)秀畢業(yè)生，有教師資格證的國家重點大學應屆本科以上畢業(yè)生。
2、學業(yè)成績優(yōu)秀，普通話水平二級乙等以上，計算機相應專業(yè)的等級證書；
3、身體健康，五官端正，口齒清晰，無明顯生理缺陷，表達能力較強；
4 遵紀守法，愛崗敬業(yè)。具備良好的個人素質，團結協(xié)作意識強；
5、本科生年齡在24周歲（1987年7月1日以后出生）以下，研究生27周歲（1984年7月1日以后出生）以下。
6、通用技術專業(yè)招收相近專業(yè)，如：物理、教育技術等。
三、報名方式及時間：
1， 網(wǎng)上報名，從本簡章發(fā)布之日起到8月17日止,將個人簡歷直接發(fā)到我校郵箱：zxyxwjh@163.com.
2， 現(xiàn)場報名，有意應聘者攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、計算機等級證明等原件和復印件直接到我校辦公室報名。
3， 報名電話： 0534—3321366
四、招聘程序及方式：
1 由監(jiān)督監(jiān)察組查應聘者資格，初審合格者于8月19日下午4:00前到我校參加筆試；8月20日上午8:00抽取課題準備試講。
2，筆試內容為所報學科的高中學段學科專業(yè)知識，難度為高考模擬題水平，滿分為100分由招聘領導小組負責密封試卷，組織外聘評委閱卷；信息技術、進行技能測試，滿分為100分，有外聘評委組織進行。
3，試講由外聘評委（均為高中學科帶頭人或備課組長，每科3人以上）打分，滿分為100分，并進行書面評價�？荚嚱Y束后，按筆試、試講成績分別占40%和60%的比例計算報考人員的總成績，進行排序,公示初步擬選名單并通告查體時間、地點,公示期5天。
4,仍堅持按寧缺毋濫的原則，對不合格者性淘汰，招不足，按原標準和條件再行招聘(被淘汰者不允許再次參加)，直至招滿為止。
5，若報名人數(shù)超過招聘計劃的3倍以上，則按筆試成績取前（計劃數(shù)×3）名進行試講。
五、錄用及待遇：
經(jīng)招聘工作小組綜合評價合格后，報請縣政府批準，學校與其簽訂聘用協(xié)議。招考錄用人員必須在規(guī)定的時間內到我校報到，逾期不報到者，取消錄用資格。新招考教師實行試用期制度，試用期為一年，試用期間，只享受國家規(guī)定工資。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉正定級；考核不合格者，取消錄取資格。服務期內不準許離職考研及參加其他專業(yè)類考試，由組織另行安排的除外。
聯(lián)系人：王老師 13455405519 袁老師 13639476698
為了教育事業(yè)的發(fā)展，經(jīng)縣委、縣府批準，面向國內各高校優(yōu)秀畢業(yè)生緊急招聘部分專業(yè)課教師。
一、招聘計劃：
本次擬計劃招聘17人，其中：語文4人；英語5人；物理2人；化學1人；政治1人；信息技術2人；通用技術2人。
二、招聘條件：
1、全日制師范大學（省級重點）應屆師范類本科（直本）以上優(yōu)秀畢業(yè)生，有教師資格證的國家重點大學應屆本科以上畢業(yè)生。
2、學業(yè)成績優(yōu)秀，普通話水平二級乙等以上，計算機相應專業(yè)的等級證書；
3、身體健康，五官端正，口齒清晰，無明顯生理缺陷，表達能力較強；
4 遵紀守法，愛崗敬業(yè)。具備良好的個人素質，團結協(xié)作意識強；
5、本科生年齡在24周歲（1987年7月1日以后出生）以下，研究生27周歲（1984年7月1日以后出生）以下。
6、通用技術專業(yè)招收相近專業(yè)，如：物理、教育技術等。
三、報名方式及時間：
1， 網(wǎng)上報名，從本簡章發(fā)布之日起到8月17日止,將個人簡歷直接發(fā)到我校郵箱：zxyxwjh@163.com.
2， 現(xiàn)場報名，有意應聘者攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、計算機等級證明等原件和復印件直接到我校辦公室報名。
3， 報名電話： 0534—3321366
四、招聘程序及方式：
1 由監(jiān)督監(jiān)察組查應聘者資格，初審合格者于8月19日下午4:00前到我校參加筆試；8月20日上午8:00抽取課題準備試講。
2，筆試內容為所報學科的高中學段學科專業(yè)知識，難度為高考模擬題水平，滿分為100分由招聘領導小組負責密封試卷，組織外聘評委閱卷；信息技術、進行技能測試，滿分為100分，有外聘評委組織進行。
3，試講由外聘評委（均為高中學科帶頭人或備課組長，每科3人以上）打分，滿分為100分，并進行書面評價�？荚嚱Y束后，按筆試、試講成績分別占40%和60%的比例計算報考人員的總成績，進行排序,公示初步擬選名單并通告查體時間、地點,公示期5天。
4,仍堅持按寧缺毋濫的原則，對不合格者性淘汰，招不足，按原標準和條件再行招聘(被淘汰者不允許再次參加)，直至招滿為止。
5，若報名人數(shù)超過招聘計劃的3倍以上，則按筆試成績取前（計劃數(shù)×3）名進行試講。
五、錄用及待遇：
經(jīng)招聘工作小組綜合評價合格后，報請縣政府批準，學校與其簽訂聘用協(xié)議。招考錄用人員必須在規(guī)定的時間內到我校報到，逾期不報到者，取消錄用資格。新招考教師實行試用期制度，試用期為一年，試用期間，只享受國家規(guī)定工資。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉正定級；考核不合格者，取消錄取資格。服務期內不準許離職考研及參加其他專業(yè)類考試，由組織另行安排的除外。
聯(lián)系人：王老師 13455405519 袁老師 13639476698
