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2011國(guó)際內(nèi)審師考試經(jīng)營(yíng)管理技術(shù)模擬題(1)(3)

時(shí)間:2011-09-03 22:17:00   來(lái)源:幫考網(wǎng)     [字體: ]
根據(jù)以下資料回答問(wèn)題15-16:

采購(gòu)主管查看了為部門(mén)內(nèi)某采購(gòu)人員準(zhǔn)備的備忘錄,內(nèi)容是;“公司決定將你處的職能合并到母公司的采購(gòu)小組中,此舉有助于降低作業(yè)成本,加強(qiáng)溝通,促進(jìn)生產(chǎn)工程的變化。你將得到再就業(yè)支持。這一決定從9月30日起生效。”“這個(gè)基本把情況說(shuō)情楚了,”主管想,“糟糕的是我要在這名采購(gòu)人員假期返回之前去度假,但是這個(gè)備忘錄應(yīng)該可以讓他了解情況了。”

15、在該溝通鏈哪個(gè)環(huán)節(jié)有缺陷?

a.信息的含義不明確

b.主管選擇了錯(cuò)誤的溝通通道

c.主管不應(yīng)該發(fā)出此類信息

d.主管未考慮溝通中的噪音

16、選出溝通中另一個(gè)不足:

a.信息的接收者不當(dāng),應(yīng)由人事部門(mén)收到備忘錄再通知采購(gòu)人員

b.信息的編碼不當(dāng),因采購(gòu)人員不知為何終止其職務(wù)

c.因主管和該采購(gòu)人員的假期表存在沖突,將不可能得到信息的反饋

d.應(yīng)由人事部門(mén)而不是該主管發(fā)出此信息

17、管理者的控制幅度取決于多種工作變量,比如在同樣的工作區(qū)域監(jiān)督執(zhí)行簡(jiǎn)單重復(fù)任務(wù)員工的經(jīng)理最有可能監(jiān)督:

A.無(wú)數(shù)員工。

B.幾位員工(很窄的控制幅度)。

C.相對(duì)多的員工(很寬的控制幅度)。

D.很少的員工(如果員工在地理上分散)。

18、對(duì)于電子商務(wù)而言,以下哪一項(xiàng)不是潛在的安全問(wèn)題?

A.交易團(tuán)體的正確標(biāo)識(shí)。

B.計(jì)算機(jī)病毒的擴(kuò)散。

C.決定誰(shuí)有權(quán)作出交易決策。

D.支付數(shù)據(jù)的確認(rèn)。

19、以下哪項(xiàng)是通貨膨脹時(shí)期一個(gè)國(guó)家的中央銀行為穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)可以使用的貨幣政策工具?

A.出售政府債券。

B.降低銀行法定存款準(zhǔn)備率。

C.降低銀行貼現(xiàn)率。

D.鼓勵(lì)更高的稅率。

20、在已購(gòu)商品收條上,驗(yàn)收部門(mén)人員將已收商品數(shù)量與包裝單數(shù)量進(jìn)行對(duì)比,并以商品主要價(jià)格數(shù)據(jù)清單為基礎(chǔ)標(biāo)出零售價(jià)。然后,將已注釋的包裝條進(jìn)行存貨控制,商品自動(dòng)送到零售銷售區(qū)域。這項(xiàng)活動(dòng)的最重要的控制力度是:

A.立即為零售商品定價(jià);

B.將已收商品數(shù)與包裝單數(shù)量進(jìn)行對(duì)比;

C.按主要的價(jià)格數(shù)據(jù)清單標(biāo)出售價(jià);

D.自動(dòng)地將商品運(yùn)送到零售區(qū)域。