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2011發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律4

時(shí)間:2011-09-19 16:03:00   來(lái)源:無(wú)憂考網(wǎng)     [字體: ]
226.發(fā)展黨員為什么要反對(duì)關(guān)門主義?
這是因?yàn)椋阂环矫嬖谏鐣?huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放中,要求入黨的積極分子不斷涌現(xiàn),他們迫切要求參加黨的組織,以更好地發(fā)揮自己的作用;另一方面社會(huì)主義事業(yè)不斷向前發(fā)展,黨需要不斷通過(guò)吸收新鮮血液來(lái)進(jìn)行正常的新陳代謝,充實(shí)和壯大自己的隊(duì)伍。黨的基層組織也需要通過(guò)不斷吸收新黨員,以保持朝氣和活力。實(shí)踐表明,關(guān)門主義不利于黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)。
227.為什么要禁止突擊發(fā)展黨員?
突擊發(fā)展黨員,是指不堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn),違反黨章規(guī)定,草率從事,在短時(shí)間內(nèi)大批發(fā)展黨員。
建國(guó)以來(lái),曾幾次發(fā)生過(guò)在政治運(yùn)動(dòng)中突擊發(fā)展黨員的事情,只考慮某種需要,不顧客觀可能,使一些不符合黨員條件的人進(jìn)入到黨內(nèi)來(lái)。也有極少數(shù)單位在發(fā)展黨員工作中搞不正之風(fēng),違背黨的原則和規(guī)定,突擊發(fā)展黨員。這些都給黨的建設(shè)帶來(lái)不良后果。因此,必須禁止突擊發(fā)展黨員。
228.為什么要制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃?
從我們黨的建設(shè)經(jīng)驗(yàn)看,壯大黨員隊(duì)伍,改善黨的組織狀況,必須有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行。制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,可以避免或者盲目發(fā)展,或者長(zhǎng)期不發(fā)展,或者發(fā)展數(shù)量大起大落等不正,F(xiàn)象,使發(fā)展黨員工作健康、順利地進(jìn)行。
制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的宏觀指導(dǎo),有利于增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性,改變那種“年初不知道,年終看報(bào)表”的被動(dòng)局面,減少工作指導(dǎo)上可能出現(xiàn)的失誤;有利于全面貫徹落實(shí)發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針,處理好數(shù)量與質(zhì)量,需要與可能的關(guān)系;有利于從整個(gè)黨的建設(shè)要求出發(fā),在發(fā)展黨員工作中,突出重點(diǎn),解決薄弱環(huán)節(jié),不斷改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和分布;有利于強(qiáng)化發(fā)展黨員基礎(chǔ)工作,建設(shè)一支數(shù)量較多、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊(duì)伍,保證新黨員的質(zhì)量。
229.如何正確制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃?
制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,要采取自上而下,自下而上,上下結(jié)合的方法。自上而下,就是上級(jí)黨組織要通過(guò)總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),根據(jù)需要和可能,對(duì)發(fā)展黨員工作提出指導(dǎo)性意見。自下而上,就是從支部開始,根據(jù)上級(jí)組織關(guān)于發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)性意見,根據(jù)本單位入黨積極分子的數(shù)量和成熟程度,以及發(fā)展黨員工作的力量等方面的情況,逐級(jí)提出發(fā)展黨員工作要求。通過(guò)上下結(jié)合,縣以上黨委要在綜合下面情況的基礎(chǔ)上,提出本地區(qū)發(fā)展黨員的工作計(jì)劃。
采取這種走群眾路線的工作方法制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,可以防止由上面主觀地規(guī)定一個(gè)發(fā)展數(shù)字或比例,層層往下一直套到基層單位的“分指標(biāo)、卡比例”的不正確做法。
230.制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃應(yīng)當(dāng)注意哪些問(wèn)題?
(1)制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃要實(shí)事求是,從實(shí)際情況出發(fā),不能主觀地確定數(shù)字,更不能互相攀比,盲目追求發(fā)展數(shù)量。
(2)制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃既要考慮黨的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的需要,又要考慮入黨積極分子隊(duì)伍的狀況。改善黨員隊(duì)伍的分布和構(gòu)成不能急于求成。從宏觀上看,一個(gè)地區(qū)、一個(gè)系統(tǒng)每年發(fā)展人數(shù)應(yīng)大致均衡,保持適當(dāng)?shù)臄?shù)量,不要大起大落。
(3)制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃不僅要從宏觀上把握一定的發(fā)展數(shù)量,還應(yīng)當(dāng)著重提出工作上的要求和措施。
(4)確定的發(fā)展數(shù)字是指導(dǎo)性的,不是指令性的,可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。發(fā)展數(shù)量主要取決于要求人黨的積極分子的成熟情況。
231.在實(shí)施發(fā)展黨員工作計(jì)劃中應(yīng)注意哪些問(wèn)題?
發(fā)展黨員工作是否能夠有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行,不僅在于制定了一個(gè)計(jì)劃,很重要的是要看計(jì)劃實(shí)施的情況如何。因此,在做好制定計(jì)劃工作的同時(shí),還要抓好計(jì)劃的實(shí)施。各級(jí)黨組織在實(shí)施發(fā)展黨員工作計(jì)劃時(shí),要注意以下幾個(gè)問(wèn)題:
(1)執(zhí)行計(jì)劃要有高度自覺性和責(zé)任感。發(fā)展黨員工作計(jì)劃經(jīng)上級(jí)黨組織審定后,便具有一定的約束力和嚴(yán)肅性。因此,下級(jí)黨組織必須以高度的責(zé)任感,自覺按照計(jì)劃做好發(fā)展黨員工作。要堅(jiān)決克服把計(jì)劃束之高閣或隨意更改計(jì)劃的不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。對(duì)于不執(zhí)行計(jì)劃盲目發(fā)展黨員或隨意更改計(jì)劃的行為,要給予嚴(yán)肅批評(píng),以維護(hù)計(jì)劃的嚴(yán)肅性。
(2)發(fā)展黨員工作計(jì)劃是指導(dǎo)性的而不是指令性的。因此,在實(shí)施過(guò)程中,要實(shí)事求是,根據(jù)變化了的情況及時(shí)完善充實(shí)計(jì)劃。計(jì)劃雖然有權(quán)威性、嚴(yán)肅性,但在執(zhí)行中也有靈活性。盡管制定計(jì)劃時(shí)考慮得比較周密,但也不可能考慮到一切細(xì)枝末節(jié)。同時(shí),各地情況不盡相同,又在不斷發(fā)展變化,制定計(jì)劃時(shí)也難以作出完全準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)。因此,基層黨組織在執(zhí)行計(jì)劃時(shí),要從實(shí)際出發(fā),不要生搬硬套。不應(yīng)機(jī)械執(zhí)行,一個(gè)不超過(guò);也不能不顧計(jì)劃,降低質(zhì)量,盲目發(fā)展。有的入黨積極分子早已列入發(fā)展計(jì)劃,若尚未培養(yǎng)成熟,也不要急于發(fā)展;有的入黨積極分子雖沒有列入發(fā)展計(jì)劃,但經(jīng)過(guò)教育和考察,證明確已具備黨員條件的,也可以發(fā)展。
(3)在實(shí)施發(fā)展黨員計(jì)劃中,要注意發(fā)展黨員數(shù)量與質(zhì)量的統(tǒng)一。只求數(shù)量上實(shí)現(xiàn)計(jì)劃而忽視質(zhì)量,就違背了制定計(jì)劃的根本目的。因此,實(shí)施發(fā)展黨員計(jì)劃,必須以保證質(zhì)量為前提,數(shù)量服從質(zhì)量,達(dá)不到質(zhì)量要求的,就要據(jù)實(shí)減少發(fā)展數(shù),做到寧少勿濫。