按照陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法和市委組織部、市人事局《關于事業(yè)單位新進人員實行公開招聘的通知》（寶市人發(fā)〔2005〕8號）要求，根據市直事業(yè)單位崗位空缺情況，經研究決定，對部分市直事業(yè)單位需要補充的工作人員面向社會公開招聘�，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的辦法進行。
二、招聘崗位
這次市直事業(yè)單位公開招聘工作人員29名。具體招聘崗位可點擊寶雞公眾信息網(www.baoji.gov.cn)、寶雞人事人才網（www.bjrsrc.com）查詢。
三、招聘人員條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、遵紀守法、品行端正；
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務能力；
4、身體健康。
（二）崗位條件
具體崗位所需的招聘條件，詳見寶雞市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員情況表。年齡截至時間為2008年6月30日。
四、招聘程序
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1、報名時間：2008年7月26日到7月31日（上午8:30-12:00，下午3:00-5:30）。
2、報名地點：寶雞市軍培中心4樓東側（炎帝園向南100米）
3、報名時需帶資料（其中5、6、7、8項為崗位有特殊要求的需提供的資料）：
�。�1）本人簡歷
（2）身份證
�。�3）畢業(yè)證（2008年應屆畢業(yè)生持畢業(yè)證書或畢業(yè)生就業(yè)推薦表）原件及復印件
�。�4）近期免冠同版二吋彩照四張
�。�5）學位證書原件及復印件
（6）專業(yè)技術資格或職稱證書原件及復印件
�。�7）計算機、英語等級證書原件及復印件
�。�8）相關工作經歷和單位同意報考的證明（加蓋現(xiàn)工作單位公章，市縣區(qū)所屬單位除外）
4、資格審查。由市人事局對報名者進行資格審查，審查合格的，由市人事局發(fā)給《準考證》。
5、報名收費。按照省物價局、省財政廳《關于聘用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》（陜價費調發(fā)[2001]89號）規(guī)定，領取準考證時，考生每人交納100元考試費。
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本次招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。
1、筆試
筆試采用閉卷考試的方式進行。筆試科目分為公共基礎知識和專業(yè)知識兩類，滿分均為100分。筆試地點及時間以《準考證》為準。
筆試成績計算辦法：筆試成績=公共基礎知識考試成績×50%+專業(yè)知識考試成績×50%。
2、面試
根據筆試成績，按擬聘用崗位人數1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。
報考人數與招聘崗位數未達到1：3比例時，筆試成績達到參試者平均成績以上者方可進入面試。
參加面試的考生須攜帶身份證、準考證原件，并按規(guī)定時間到達指定的地點集中。面試地點及時間另行通知。
面試結束后，根據考生綜合得分（綜合得分＝筆試成績×60%＋面試成績×40%），按照招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定體檢對象。
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體檢由市人事局統(tǒng)一組織。體檢標準除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務員聘用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用及往返交通費用由考生自理。體檢不合格的，取消其資格，并按照由高分到低分的原則順延確定體檢對象。
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由用人單位會同主管部門對考察對象的現(xiàn)實表現(xiàn)等情況進行考察。對考察不合格的人員取消其資格，并按從高分到低分的原則順延確定考察對象。
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體檢和考察合格的人員，由市人事局向社會進行公示，公示期為7天。
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公示結束后，對符合條件人員由市人事局發(fā)放《寶雞市市直事業(yè)單位招聘工作人員錄取通知書》。聘用人員憑此通知書辦理有關手續(xù)。聘用人員未在規(guī)定期限內報到上崗的，視為自動放棄。因自動放棄所空缺出的崗位,在征得報考單位同意后，可根據考試綜合得分從高分到低分的原則順延錄取。
五、待遇
聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇。
附：寶雞市2008年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員情況表
寶雞市人事局
二OO八年七月十六日
