2012云南省文山州教育局招聘幼兒特殊教育教師公告

時間：2012-05-22 09:47:00 來源：無憂考網(wǎng) [字體：小中大]

2012云南省文山州教育局招聘幼兒特殊教育教師公告：

根據(jù)文山州人力資源和社會保障局《2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》（以下簡稱《公告》）及《2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃》（以下簡稱《計劃》），為做好文山州教育局所屬事業(yè)單位2012年公開招聘工作，特制定本簡章。

一、招聘單位、崗位、人數(shù)及條件

2012年州直教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位面向社會統(tǒng)一公開招聘工作人員8名。其中：文山州民族職業(yè)技術(shù)學(xué)校1名、文山州幼兒園3名、文山州特殊教育學(xué)校4 名，公開招聘的具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃》，該《計劃》可通過文山人社網(wǎng)查詢。

二、報名

1. 報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名。網(wǎng)址：文山人社網(wǎng)。

2. 報名時間：2012年5月16日9:00至5月22日24:00，網(wǎng)絡(luò)交費的時間為2012年5月16日9:00至5月24日24:00。

3. 報名程序：詳見《2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》。

三、筆試

1. 筆試工作由州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

筆試時間：2012年6月17日。具體時間、地點安排詳見筆試準(zhǔn)考證。

2. 筆試成績公示時間：6月24日，考生可通過文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)查詢個人筆試成績。

四、資格復(fù)審

1. 資格復(fù)審時間、地點以文山州人力資源和社會保障局通知為準(zhǔn)。

按《公告》規(guī)定，確定資格復(fù)審人員名單。資格復(fù)審時，因各種原因致使招聘崗位不足面試比例或開考計劃的，在報考該崗位筆試低控制線以上人員中，按筆試成績（含筆試加分）從高到低的順序安排遞補。

2. 需要提供的證明材料

本人身份證（戶口冊）、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證、執(zhí)業(yè)資格證、準(zhǔn)考證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件，有工作單位的還需持單位同意報考的證明原件，有筆試加分的還需提供加分依據(jù)的原件。非普通招生計劃畢業(yè)生，除畢業(yè)證或?qū)W位證外，還需提交云南省教育廳高等學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證中心的“云南省高等教育學(xué) 歷、學(xué)位查詢報告”。

五、面試

1. 名單公示：資格復(fù)審合格的人員為擬面試人選。人員名單于2012年 7 月 15 日在文山人社網(wǎng)和各招聘單位校園內(nèi)公示。

2. 面試時間及地點

文山州民族職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘崗位面試時間：2012年7月 23 日上午8:00，面試地點：文山州民族職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

文山州特殊教育學(xué)校招聘崗位面試時間：7月24日上午8:00，面試地點：文山特殊教育學(xué)校。

文山州幼兒園招聘崗位面試時間：7月25日上午8:00，面試地點：文山州幼兒園。

3. 面試方式、范圍和內(nèi)容

（1）文山州民族職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘崗位面試內(nèi)容為兩部分，即：自我介紹、說課及答辯（三項滿分100分）；業(yè)務(wù)操作（滿分100分）。

①自我介紹3分鐘；說課時間20分鐘以內(nèi)，內(nèi)容由評委會指定；答辯內(nèi)容由評委會在考核前30分鐘集體確定，應(yīng)聘者現(xiàn)場抽題答辯。

②業(yè)務(wù)操作：聲樂、舞蹈、琴法（鋼琴）。

（2）文山州特殊教育學(xué)校招聘崗位面試內(nèi)容：面談及答辯（40分）、現(xiàn)場說課（30分）、手語及盲文的運用（20分）、個人才藝展示（10分），滿分100分。

（3）文山州幼兒園招聘崗位面試內(nèi)容為兩部分：①幼兒教師技能技巧考核，包括3分鐘以內(nèi)的自我介紹及自彈自唱、舞蹈、簡筆畫四項（四項滿分40分）；②30分鐘以內(nèi)的教育教學(xué)現(xiàn)場活動展示（滿分60分）。內(nèi)容由考核小組在考核前集體確定，應(yīng)聘者現(xiàn)場抽題。

4. 面試評分辦法。評委對被考核人逐一評分，去掉一個高分、去掉一個低分后計算平均分即為被考核人得分。面試設(shè)置合格成績分?jǐn)?shù)線，達(dá)到面試總成績60%及以上方能進入下一招聘程序。

5. 面試程序按《公告》規(guī)定程序執(zhí)行,成績當(dāng)場公布。

七、綜合成績公布

面試綜合成績按《公告》規(guī)定進行計算，按綜合成績從高到低依次確定進入下一招聘程序人選。綜合成績7月31日在文山人社網(wǎng)和各招聘單位校園內(nèi)公布。

八、體檢和考核

體檢：面試結(jié)束，按《公告》規(guī)定的程序，確定體檢和考核人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費用由個人自理。體檢時間：8月1日～8月5日。

考核：按《公告》規(guī)定，采取審查考生個人檔案、復(fù)查資格條件等方式進行，8月10日前完成。

報考人員未在規(guī)定的時間內(nèi)參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，從報考該崗位、面試成績合格的其他人員中，按綜合成績從高到低的順序安排遞補。

九、擬聘人員公示

體檢和考核合格的人員即為擬聘用人員，人員名單于8月20日在文山人社網(wǎng)和各招聘單位校園內(nèi)公示，公示期7天。

十、聘用

經(jīng)公示無異議者，按《公告》中的有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，人事關(guān)系委托人才中心代理。