考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

　　招聘崗位計劃數(shù)與實際報名人數(shù)超過1:3(不含1:3)比例的,招聘考試分為筆試和面試兩部分。筆試結束后,按筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃1:3的比例確定面試人選。報考同一崗位筆試成績并列進入前3名的考生,一并列為面試人選。招聘崗位計劃數(shù)與實際報名人數(shù)低于1:3(含1:3)比例的招聘崗位不進行筆試,直接進行面試。

　　(一)筆試。筆試采取閉卷的方式進行。筆試實行百分制,滿分100分,不設及格分數(shù)線。筆試內容詳見附件1。

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吉林省直事業(yè)單位2012招聘工作人員公告(6號)