（一）面試時間、地點。
2012年云南楚雄公務(wù)員面試時間為：2012年8月7日（星期二）；
2012年云南楚雄公務(wù)員面試地點：楚雄紫溪中學(xué)。
具體面試時間及地點，以《面試通知書》為準(zhǔn)，請考生按《面試通知書》規(guī)定的時間、地點準(zhǔn)時參加面試。不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視為自動放棄，由此所造成的一切后果，由考生自己承擔(dān)。
（二）2012年云南楚雄公務(wù)員面試內(nèi)容。根據(jù)《云南省國家公務(wù)員錄用面試暫行辦法》規(guī)定，面試主要測評考生的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識與技巧、自我控制能力、求職動機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表等8個基本要素。
（三）2012年云南楚雄公務(wù)員面試方式。今年我州州、縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)員面試統(tǒng)一采取“結(jié)構(gòu)化面試”的方式進(jìn)行。每位考生的面試時間為30分鐘。
（四）2012年云南楚雄公務(wù)員面試要求。面試時請考生攜帶本人身份證或帶照片的戶籍證明、《面試通知書》參加面試。
面試期間，將對考生、考官等全體人員實行封閉式管理，所有人員必須關(guān)閉一切通訊工具，交由工作人員統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁與外界聯(lián)系�？忌�、考官、紀(jì)檢監(jiān)督人員、計分員在考試前臨時抽簽（考生考前臨時抽序號，考官考前臨時抽簽確考場，紀(jì)檢監(jiān)督人員、計分員臨時抽簽確定考室），抽簽完畢隨即按抽簽順序及考場開展面試。
在面試過程中，考生不得透露個人姓名及父母姓名，否則按違紀(jì)處理。
（五）面試計分方法。面試分?jǐn)?shù)的具體計算方法是：將7位考官的評分，按每個要素得分去掉一個分和一個最低分后，求出的要素平均分（其余５位考官的評分合計后除以５）乘以相應(yīng)權(quán)重之和，即為該考生的面試成績。
（六）面試最低合格分?jǐn)?shù)。面試的滿分為100.00分，2012年全省統(tǒng)一劃定面試最低合格分?jǐn)?shù)為70.00分。若報考者的面試成績無法達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線，則無論其筆試成績的高低，也無論是否等額進(jìn)行的面試，均視為該報考者在該崗位的綜合成績不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考察。
（七）面試成績公布。每個考生面試結(jié)束后，在監(jiān)督員、考官、報考者同時在場的情況下，當(dāng)場評分、當(dāng)場計分、當(dāng)場公布和發(fā)放面試成績通知書。每個崗位面試結(jié)束后，集中該崗位所有參加面試人員公布該崗位每個考生的綜合成績及排名。
（八）綜合成績的計算方法。面試最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員的綜合成績由筆試和面試按一定比例加權(quán)合成。具體計算方法如下：
考生綜合成績=[（行政職業(yè)能力傾向測驗成績+申論成績+筆試加分/3）+面試成績]×50%
成績計算均四舍五入保留小數(shù)點后2位。
（九）綜合成績相同的處理。如果綜合成績并列，則先看面試成績，面試成績高者勝出；若面試成績一致，再看行政職業(yè)能力測驗成績，行政職業(yè)能力測驗成績高者勝出。
