一、單位簡(jiǎn)介
海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)辦于2000年,是海南省第一所獨(dú)立設(shè)置的高等職業(yè)技術(shù)院校,隸屬于海南省人民政府。學(xué)校2002年被教育部、財(cái)政部確定為 中央財(cái)政重點(diǎn)支持的實(shí)訓(xùn)基地項(xiàng)目建設(shè)學(xué)校,2003年成為全國(guó)首批26所通過(guò)教育部高職高專(zhuān)人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估的院校之一,2005年發(fā)展成為萬(wàn)人高校,2008年被列入 “國(guó)家示范性高等職業(yè)院校”建設(shè)計(jì)劃,2010年12月被教育部和海南省確定為省部共建的重點(diǎn)高職院校,2011年9月通過(guò)了由教育部、財(cái)政部組織的建設(shè) 項(xiàng)目驗(yàn)收, 成功躋身全國(guó)百所“國(guó)家示范性高等職業(yè)院!毙辛,成為海南省高職教育的一面旗幟。
二、招聘崗位、條件及待遇
招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開(kāi)招聘崗位一覽表》(見(jiàn)附件一),所有招聘崗位為自籌經(jīng)費(fèi)事業(yè)編制,崗位待遇及福利按學(xué)校規(guī)定按崗定薪按月計(jì)發(fā)。
三、報(bào)名時(shí)間及方式
1、報(bào)名時(shí)間:自公告之日起至8月10日,逾期不再受理。
2、報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員填寫(xiě)《海職院2012年公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件二),連同本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證(職業(yè)資格證)掃描件以及崗位要求的證明材料,一起發(fā)送到學(xué)校招聘專(zhuān)用電子郵箱(hzygkzp@163.com)。
每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,須如實(shí)填寫(xiě)本人有關(guān)信息;《報(bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。
四、資格審查
根據(jù)招聘崗位資格條件,學(xué)校組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,并將審查結(jié)果在學(xué)校網(wǎng)站上公布。
五、考試、考核
(一)考試由筆試和面試組成,筆試占總分的50%,面試占總分的50%。
1、筆試
按崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1∶3方可進(jìn)行筆試,未達(dá)到1∶3比例的,相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。
筆試采取閉卷方式進(jìn)行,以實(shí)際崗位需要的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)為主要測(cè)試內(nèi)容,兼有政治理論、教育學(xué)、心理學(xué)等公共基礎(chǔ)知識(shí)的內(nèi)容。
筆試時(shí)間:資格審查結(jié)束后一周內(nèi);筆試地點(diǎn):海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、面試
面試人選根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分依次確定,按崗位的招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不低于1∶2、不高于1∶3的比例組織人員面試;同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試。
面試將采取試講、答辯、實(shí)際操作等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)和實(shí)際操作能力。
面試時(shí)間:筆試結(jié)束后一周內(nèi);面試地點(diǎn):海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
考生憑本人身份證原件參加面試,同時(shí)攜帶本人學(xué)歷學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證(職業(yè)資格證)等證明材料原件進(jìn)行資格復(fù)查。
(二)考核
考核主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面的情況,原則上與面試結(jié)合進(jìn)行,也可根據(jù)工作需要單獨(dú)組織進(jìn)行。已明確采取考核方式公開(kāi)招聘的崗位,符合條件的應(yīng)聘人員不需參加筆試,直接進(jìn)入面試考核。
六、體檢
根據(jù)考試考核情況,學(xué)校按崗位的招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例,組織相應(yīng)的應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的,不予聘用。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,并到省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
七、公示
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果,學(xué)校研究確定擬聘用人員,并按規(guī)定進(jìn)行公示。
八、聘用
九、相關(guān)說(shuō)明
歡迎符合條件的人員踴躍報(bào)名,咨詢(xún)聯(lián)系電話0898-31930808。請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站招聘信息,及時(shí)了解和知曉招聘動(dòng)態(tài),以免逾期自誤。
附件一: 附件一:海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開(kāi)招聘崗位一覽表.xls
附件二: 附件二:海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
二O一二年七月三十日
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