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安徽省2012年興業(yè)銀行合肥分行誠(chéng)聘英才

時(shí)間:2012-08-23 15:09:00   來(lái)源:無(wú)憂考網(wǎng)     [字體: ]
成立于1988年8月,是中國(guó)首批全國(guó)性股份制商業(yè)銀行之一。興業(yè)銀行合肥分行成立于2006年6月,自開(kāi)業(yè)以來(lái),在社會(huì)各界和廣大客戶的鼎力支持下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速健康發(fā)展,為優(yōu)秀人才提供了廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會(huì)公開(kāi)招聘下列崗位人員:

一、應(yīng)聘基本條件
(一)具有國(guó)家教育主管部門認(rèn)可的金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;
(二)富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力;
(三)具有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,無(wú)違法違紀(jì)行為和任何不良記錄;
(四)身體健康。
二、工作地點(diǎn)
滁州市、巢湖市
三、招聘崗位及條件:
(一)滁州市招聘崗位
1、綜合部
(1)綜合部負(fù)責(zé)人(1名):43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,中共黨員,現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上,熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有行政管理、辦公室、人力資源、員工培訓(xùn)等管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
(2)行政管理崗(2名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熟悉銀行文秘、辦公自動(dòng)化及綜合行政管理工作。
2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部
(1)計(jì)劃財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人(1名):43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上,熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有銀行資金、計(jì)劃財(cái)務(wù)和考核工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行資產(chǎn)負(fù)債管理和計(jì)劃管理,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與盈利分析能力,較好的文字綜合表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
(2)資金計(jì)劃崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上銀行資金、計(jì)劃和考核工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行資產(chǎn)負(fù)債管理和計(jì)劃管理,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與盈利分析能力,較好的文字綜合表達(dá)能力,熟悉銀行信息統(tǒng)計(jì)工作。
(3)經(jīng)費(fèi)出納崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上銀行財(cái)務(wù)核算和辦稅工作經(jīng)驗(yàn),掌握財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算和稅收知識(shí),有財(cái)務(wù)軟件操作經(jīng)驗(yàn),具有一定溝通協(xié)調(diào)能力。
(4)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上銀行會(huì)計(jì)核算管理工作經(jīng)驗(yàn),掌握銀行會(huì)計(jì)、結(jié)算、出納制度等法律法規(guī),具有會(huì)計(jì)結(jié)算操作風(fēng)險(xiǎn)分析判斷能力。
3、風(fēng)險(xiǎn)管理部
(1)風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人(1名):43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上,熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定及國(guó)家行業(yè)政策,熟悉銀行授信業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理工作,具有較強(qiáng)的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
(2)信用審查崗(2名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有3年以上銀行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)的信貸調(diào)查、審查和風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷,有較全面的銀行信用業(yè)務(wù)知識(shí)和企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí),具有較強(qiáng)的分析判斷能力。
(3)放款審核崗及法律合規(guī)崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,有1年(含)以上銀行放款工作經(jīng)歷,熟悉電腦操作,有較全面的銀行信用業(yè)務(wù)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。
(4)風(fēng)險(xiǎn)管理崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,有銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信用審查或內(nèi)控管理工作經(jīng)歷,熟悉金融法律法規(guī)、銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定及國(guó)家行業(yè)政策,了解銀行主要業(yè)務(wù)流程,有較強(qiáng)的分析判斷能力和綜合文字能力。有律師資格者優(yōu)先。
4、企業(yè)金融部
(1)負(fù)責(zé)人(1名): 43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉銀行公司業(yè)務(wù)、同業(yè)業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù),現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、管理協(xié)調(diào)能力和良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ),熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)和各項(xiàng)銀行金融產(chǎn)品。
(2)綜合管理崗(1):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉銀行公司業(yè)務(wù)、同業(yè)業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、管理協(xié)調(diào)能力和良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ),熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)和各項(xiàng)銀行金融產(chǎn)品。
(3)國(guó)際業(yè)務(wù)崗(2名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有3年以上銀行國(guó)際結(jié)算實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),掌握國(guó)際貿(mào)易知識(shí)及國(guó)際結(jié)算相關(guān)慣例,熟悉匯款及單證業(yè)務(wù)操作流程,了解外匯管理相關(guān)政策。英語(yǔ)六級(jí)以上。
5、業(yè)務(wù)拓展部
(1)負(fù)責(zé)人(3名):43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、管理協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和合規(guī)意識(shí),現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上。
(2)公司客戶經(jīng)理崗(15名):40周歲以下,大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,金融工作年限3年以上,熟悉銀行信用業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力,有客戶資源者優(yōu)先。
6、零售業(yè)務(wù)人員
(1)零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人(1名):43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限5年以上,熟悉銀行零售業(yè)務(wù),現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù)或下一職級(jí)職務(wù)3年以上,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力、管理協(xié)調(diào)能力和良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ),熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)和各項(xiàng)相關(guān)銀行金融產(chǎn)品。
(2)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)管理崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上個(gè)人貸款業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行個(gè)人貸款業(yè)務(wù)產(chǎn)品,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和能力。
(3)理財(cái)經(jīng)理崗(1名):35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí),具有創(chuàng)新意識(shí)及較好的分析、策劃、文字組織能力,具有AFP、CFP、證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先。
(4)大堂經(jīng)理崗(1名):26周歲以下,大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,金融工作年限2年以上,能熟練掌握銀行本外幣儲(chǔ)蓄、銀行卡、個(gè)人資產(chǎn)、理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)。有良好的協(xié)調(diào)溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,具備良好的形象及氣質(zhì)。
(5)零售客戶經(jīng)理崗(3名):40周歲以下,大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,金融工作年限3年以上,熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及增值服務(wù),有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展意識(shí)和營(yíng)銷技能以及出色的人際溝通技巧,有客戶資源者優(yōu)先。
7、綜合柜員(8名)
28周歲以下,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷, 2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷,形象良好氣質(zhì)佳;具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),有國(guó)際結(jié)算業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(二)巢湖市招聘崗位
1、支行副行長(zhǎng)(1名)
基本要求:43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;五年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或從事經(jīng)濟(jì)工作九年以上(其中金融從業(yè)三年以上);有商業(yè)銀行相應(yīng)管理職務(wù)并有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和組織管理能力;熟悉巢湖當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)情況,具備較強(qiáng)的組織、管理、拓展能力及一定的客戶資源;具有在市區(qū)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)分管零售業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
2、 公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人(2名)
基本要求:43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;五年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或從事經(jīng)濟(jì)工作八年以上(其中金融從業(yè)三年以上);有商業(yè)銀行相應(yīng)管理職務(wù)并有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和組織管理能力;熟悉巢湖當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)情況,具備較強(qiáng)的組織、管理、拓展能力及一定的客戶資源;具有在市區(qū)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)分管公司業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬條件。
3、零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人(1名)
基本要求:43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;五年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或從事經(jīng)濟(jì)工作八年以上(其中金融從業(yè)三年以上);有商業(yè)銀行相應(yīng)管理職務(wù)并有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和組織管理能力;熟悉巢湖當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)情況,具備較強(qiáng)的組織、管理、拓展能力及一定的客戶資源;具有在市區(qū)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)分管零售業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬條件。
4、零售業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(2名)
基本要求:35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;三年以上金融工作經(jīng)驗(yàn);有商業(yè)銀行相應(yīng)管理職務(wù)并有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和組織管理能力;熟悉巢湖當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)情況,具備較強(qiáng)的組織、管理、拓展能力及一定的客戶資源;對(duì)零售信貸、銀行卡業(yè)務(wù)精通者可適當(dāng)放寬條件。
5、會(huì)計(jì)主管(1名)
基本要求:35周歲以下;具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)、中級(jí)(會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師)職稱,熟悉本外幣儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、出納、支付結(jié)算等柜面業(yè)務(wù);具有三年以上的銀行會(huì)計(jì)前臺(tái)管理工作經(jīng)驗(yàn);現(xiàn)任3年以上銀行會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)或分行級(jí)以上優(yōu)秀會(huì)計(jì)主管優(yōu)先考慮。
6、公司客戶經(jīng)理(6名)
基本要求:40周歲以下;大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,三年以上金融工作年限;熟悉銀行對(duì)公業(yè)務(wù)流程和管理制度,熟悉巢湖地區(qū)金融市場(chǎng)情況,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、維護(hù)和客戶服務(wù)能力;對(duì)客戶資源豐富或營(yíng)銷能力特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
7、零售客戶經(jīng)理(4名)
基本要求:40周歲以下;大學(xué)專科及以上學(xué)歷,三年以上金融工作年限;熟悉銀行相關(guān)零售業(yè)務(wù)流程和管理制度,熟悉本地市場(chǎng),對(duì)有個(gè)人信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮,對(duì)客戶資源豐富或營(yíng)銷能力特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
8、理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理(4名)
基本要求:35周歲以下;大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,具有二年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行零售業(yè)務(wù)流程、制度和產(chǎn)品,具有一定的社會(huì)資源者優(yōu)先;具有良好的溝通能力、創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力,其中理財(cái)經(jīng)理必須具備AFP證書(shū)。
9、綜合柜員(8名)
基本要求:28周歲以下,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),二年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,形象良好氣質(zhì)佳;具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;具有國(guó)際結(jié)算業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
10、營(yíng)銷中心銷售人員(15名)
基本要求:35周歲以下;大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,巢湖本地戶口,熟悉本地市場(chǎng),對(duì)有銀行工作經(jīng)驗(yàn)及良好的社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮,對(duì)客戶資源豐富或營(yíng)銷能力特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
四、報(bào)名方式
應(yīng)聘者請(qǐng)先登陸www.cib.com.cn網(wǎng)站下載中心下載《應(yīng)聘申請(qǐng)表》并詳細(xì)填寫,同時(shí)附1張1寸免冠彩色照片,身份證、工作證、職稱證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、業(yè)績(jī)證明材料(獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、業(yè)績(jī)證書(shū)等)的復(fù)印件。
應(yīng)聘滁州地區(qū)簡(jiǎn)歷請(qǐng)寄往:滁州市鳳凰西路181號(hào)金地大酒店620室 黃先生收(郵編:239000 聯(lián)系電話:0550-3011864) 應(yīng)聘巢湖地區(qū)簡(jiǎn)歷請(qǐng)寄往:巢湖市向陽(yáng)南路徽商國(guó)際花城11棟1單元202室,張先生收(郵編:238000,聯(lián)系電話:13905650012)。 所有應(yīng)聘材料請(qǐng)?jiān)谛欧鈽?biāo)注“應(yīng)聘”。未被錄用人員的材料興業(yè)銀行將代為保密,恕不退還。報(bào)名截止日期2012年9月8日