這篇《2013年桂林銀行校園招聘綜合柜員啟事》是®無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考！�。�　

  　一、招聘崗位、人數(shù)及條件

　　招聘崗位：綜合柜員,招聘人數(shù)40名。

　　工作地點(diǎn)：桂林市

　　二、應(yīng)聘條件：

　　1.熱愛(ài)金融事業(yè)，為人誠(chéng)實(shí)正派，無(wú)不良記錄。

　　2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、審計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　3.年齡25周歲以下(1988年3月31日以后出生)，碩士研究生放寬到28周歲以下(1985年3月31日以后出生)，身體健康。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2013年7月31日前畢業(yè)并獲得畢業(yè)證、學(xué)位證，通過(guò)與學(xué)歷層次對(duì)應(yīng)的英語(yǔ)水平、計(jì)算機(jī)水平等級(jí)考試。

　　4.具有良好的道德品質(zhì)、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，口齒清晰，儀表端莊，形象氣質(zhì)好。體育、文藝特長(zhǎng)生同等條件下優(yōu)先錄用。

　　三、招聘流程

　　簡(jiǎn)歷投遞--簡(jiǎn)歷篩選--一面--筆試--二面--公布擬錄用名單--對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生安排實(shí)習(xí)，畢業(yè)后正式錄用;對(duì)其他人員安排體檢，辦理離職入職手續(xù)

　　四、用工形式

　　應(yīng)聘人員錄用后通過(guò)勞務(wù)派遣方式派入本行工作，與本行簽訂勞務(wù)合同，期限兩年，每年進(jìn)行一次考核，以考核成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，每年按實(shí)際錄用員工總數(shù)40%轉(zhuǎn)為勞動(dòng)合同工，對(duì)考核不合格者予以辭退。表現(xiàn)優(yōu)秀者可參加內(nèi)部崗位選拔進(jìn)入其他崗位。

　　五、簡(jiǎn)歷投遞與信息發(fā)布

　　1.應(yīng)聘簡(jiǎn)歷一律以郵寄方式投遞，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　應(yīng)聘簡(jiǎn)歷需包含本人身份證復(fù)印件，畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)或?qū)�業(yè)職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件。

　　郵寄地址：桂林市中山南路76號(hào)桂林銀行人力資源部，郵編：541002，請(qǐng)注明"應(yīng)聘"字樣。

　　2.報(bào)名截止日期：2013年3月11日，以郵戳為準(zhǔn)。

　　3.應(yīng)聘登記表一律使用本行統(tǒng)一模板。請(qǐng)登錄本行人才招聘專(zhuān)欄下載：桂林銀行應(yīng)聘登記表。

　　4.本招聘啟事將同時(shí)在本行、《桂林日?qǐng)?bào)》、《桂林晚報(bào)》、桂林人才網(wǎng)發(fā)布。面試、筆試信息將在本行發(fā)布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。聯(lián)系電話(huà)：0773-3828950 楊女士。

　　本行承諾為應(yīng)聘者保密，所有應(yīng)聘材料恕不退還。