2004-2012年浙江公務(wù)員考試分數(shù)線匯總 |
年份 | 浙江公務(wù)員考試類別 | 分數(shù) |
2012年 | 全省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員(含緊缺職位公務(wù)員)的筆試合格分數(shù)線為《申論》和《行政職業(yè)能力測驗》(A卷)兩個科目總分100分;面向少數(shù)民族人員招考的職位,筆試合格分數(shù)線為《申論》和《行政職業(yè)能力測驗》(A卷)兩個科目總分90分。 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)面向優(yōu)秀村干部招考職位的筆試合格分數(shù)線為《農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識》和《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)兩個科目總分90分,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招考職位的筆試合格分數(shù)線為《申論》和《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)兩個科目總分95分。 |
2011年 | 省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員(含考試錄用緊缺職位公務(wù)員) | 85分 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)面向優(yōu)秀村干部招考職位 | 90分 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招考職位 | 90分 |
2010年 | 省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員(含考試錄用緊缺職位公務(wù)員) | 95分 |
面向少數(shù)民族人員招考的職位 | 85分 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)面向優(yōu)秀村干部和選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生招考職位 | 90分 |
|
2009年 | 全省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員及緊缺職位公務(wù)員的筆試合格分數(shù)線 | 95分分 |
面向少數(shù)民族人員招考的職位 | 90分 |
面向優(yōu)秀村干部考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員 | 90分 |
|
2008年 | 全省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員及特殊職位公務(wù)員 | 100分 |
面向優(yōu)秀村干部考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員 | 100分 |
|
2007年 | 全省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員及緊缺職位公務(wù)員 | 110分 |
面向優(yōu)秀村干部選拔錄用公務(wù)員 | 105分 |
|
2006年 | 行政職業(yè)能力傾向測驗》、《申論》兩門公共課 | 110分 |
7個專業(yè)科目 | 40分 |
|
2005年 | 行政職業(yè)能力傾向測驗》、《申論》兩門公共課 | 110分 |
全省統(tǒng)一組織的10個專業(yè)課 | 40分 |
|
2004年 | 全省黨政機關(guān)面向社會招考國家公務(wù)員(機關(guān)工作人員) | 110分 |
全省統(tǒng)一組織的文秘、中文、英語、稅務(wù)、統(tǒng)計、行政管理、人力資源、農(nóng)學8個專業(yè) | 50分 |
城市規(guī)劃、計算機、財會、國際貿(mào)易、審計、經(jīng)濟管理、工商管理、法律8個專業(yè) | 45分 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)從優(yōu)秀村干部中選拔錄用國家公務(wù)員(機關(guān)工作人員) | 100分 |