根據麗江煙草企業(yè)生產經營和發(fā)展的需要，經省局（公司）批準，現面向學校及社會公開招聘2013、2014年畢業(yè)的大學生，誠邀心懷感恩、勇于擔責、甘于奉獻的人才加入，為麗江煙草的蓬勃發(fā)展注入新的活力。

一、招（錄）用原則

（一）面向學校及社會公開招（錄）用、全面考察、擇優(yōu)錄用；

（二）公開、公正、透明；

（三）能力與崗位要求匹配；

（四）實行"親屬回避制"。為保證客觀公正及便于管理，領導小組成員中有親屬報名應聘的，則該成員及辦事人員實行回避，不參與招（錄）用的各項工作；

（五）符合專業(yè)要求的人員，生源地不限，員工子女在同等條件下可優(yōu)先錄用；在校期間擔任學生會干部、共青團負責人等有組織協調能力的畢業(yè)生，在同等條件下優(yōu)先錄用；具有職業(yè)技能等級和從業(yè)資格證人員在同等條件下優(yōu)先錄用。

二、招聘條件

國內高等院校2013年和2014年畢業(yè)、全國統招統考全日制大學本科及以上學歷（不含網絡教育、函授、成人教育、自學考試、電大、專升本等）。

三、招（錄）計劃及專業(yè)

通過統一考試公開招聘本科及其以上學歷的畢業(yè)生人數為10人，專業(yè)及招聘人數如下：

農學類（煙草、農學、植保專業(yè)）2人；

文秘、漢語言文學（漢語言文學、應用語言學、新聞學、對外漢語、文秘專業(yè)）1人；

法學類（法學、法律專業(yè)）1人；

財務管理類（會計學、財務管理、審計學專業(yè)）1人；

工商管理類（國際經濟與貿易、貿易經濟、工商管理專業(yè)）1人；

市場營銷類1人；

計算機管理類（計算機科學與技術、信息工程、網絡工程專業(yè)）1人；

自動化類（機械工程及自動化、電力系統及其自動化、電氣自動化、電力電子與電力傳動、電工理論與新技術）1人；

水利水電工程類1人。

四、招（錄）用條件

（1）必須符合招（錄）用專業(yè)要求,報名時必須明確申請招（錄）用專業(yè)，過后不得再更改專業(yè)。

（2）必須畢業(yè)證、學位證、報到證齊全（2014年度的畢業(yè)生待2014年7月畢業(yè)時提供）

（3）未就業(yè)、未與其他單位簽訂勞動合同。

（4）德才兼?zhèn)�、有志于麗江煙草事業(yè)。

（5）身體健康。

五、招（錄）用崗位工作地點

招（錄）用崗位的工作地點在麗江市煙草專賣局（公司）所屬的玉龍、永勝、華坪、寧蒗、古城五個縣（區(qū)）局（分公司），具體工作崗位由各縣（區(qū)）局（分公司）根據業(yè)務工作需要，安排到其下屬的煙葉收購站、農網服務站、專賣管理所等崗位工作。

六、報名及考試程序

（一）報名

1、凡認可本招聘方案的公平、公正性，且對方案具體內容無任何疑義的考生，自愿報名。

2、報名時間：2014年3月4日上午9：00時-3月20日下午17：00時（公休日不休），逾期不再受理。

3、報名方法：報名可采取現場報名或網絡報名的方式進行。

現場報名地點：市局（公司）人事勞資部（麗江市古城區(qū)長水路358號辦公樓四樓）。

聯系電話：0888-5158321

采取網絡報名的考生，請將以下材料的電子版或掃描件發(fā)送至指定郵箱。（郵箱地址：ljycrsb@126.com）

報名時應聘人員須提供的個人資料包括：

（1）《云南省煙草公司麗江市公司大學畢業(yè)生招（錄）用申請表》；

（2）身份證及學生證復印件；

（3）學校開具的《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

（4）在校學習成績證明原件；

（5）本人近期免冠1寸彩色標準照片兩張。

（二）資格審查

報名截止后對所有應聘人員進行資格初審，對符合招（錄）用條件的考生，按個人學歷、年齡、綜合印象、報名意向進行初步擇優(yōu)篩選，進入考試的人員名額與招（錄）用名額比例為10:1，若各專業(yè)報名人數達不到比例，以不低于1:1為有效報名人數。

（三）考試

根據招（錄）用專業(yè)，由麗江市煙草專賣局（公司）對資格審查合格進入初選的2013和2014年本科及其以上畢業(yè)生，分專業(yè)組織考試，考試過程由市局監(jiān)察部負責監(jiān)督。

1、筆試：筆試試卷全權委托第三方代理試題事宜，專業(yè)試題分招（錄）用專業(yè)知識及寫作能力，按招（錄）用專業(yè)試卷進行筆試。

2、面試：根據筆試成績由高到低按照面試人員與招（錄）用名額3:1比例進入面試，若各專業(yè)面試人數達不到比例，以不低于1:1為有效面試人數。

面試試題：面試題不分專業(yè)，統一試題；面試內容：儀容儀表、求職的動機和工作期望、專業(yè)知識和特長、語言表達能力，綜合分析能力，反應能力，自控能力，綜合印象等，面試試題全權委托第三方出題；考官組成：全權委托第三方組織考官面試。

3、考試時間：待定(具體以通知時間為準！)。

4、考試地點：待定（具體以通知地點為準！）。

5、費用：組織考試的費用由云南省煙草公司麗江市公司承擔；應聘參加考試人員的交通、食宿等費用，由應聘者自己承擔。

七、初錄

按應聘者考試成績由高到低，擇優(yōu)初錄。按申請招（錄）用專業(yè)的筆試、面試成績各占50%計算綜合成績。根據各招（錄）用專業(yè)考試綜合成績排名對應其招（錄）用名額，由高到低初錄，進入體檢程序。

八、體檢

1.經考試進入初錄的人員，由麗江市煙草專賣局（公司）組織在縣級以上醫(yī)院進行體檢。

2.若出現體檢不合格的情況，按各招（錄）用專業(yè)的考試成績名次依次補錄體檢。

3.體檢費用由云南省煙草公司麗江市公司承擔。

4.將體檢人員情況報麗江市煙草專賣局黨委審核確定擬錄用人員。

九、考察

由麗江市煙草專賣局（公司）組織對擬錄用人員的考察工作。主要考察擬錄用對象的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質等情況。

十、錄用

（一）根據初錄、體檢、考察的結果，由麗江市煙草專賣局黨委研究確定錄用人員。

（二）錄用人員與企業(yè)簽訂三方（企業(yè)、學生、學校）就業(yè)協議，并報省局（公司）審核，審核未通過者不予錄用。

（三）錄用人員報到時必須提供國家教育機構頒發(fā)的畢業(yè)證、學位證，以及云南省教育行政主管部門開具的《全國普通高等學校本專科畢業(yè)生就業(yè)報到證》和身份證等相關證件原件，畢業(yè)證、學位證和身份證經進一步審驗后，留存復印件，原件退還，報到證原件收存。應招（錄）用人員必須保證所提供證件的真實性，提供證件若有偽造，一經查實，不予錄用或終止《勞動合同》。

（四）錄用報到后一個月之內云南省煙草公司麗江市公司與錄用人員簽訂《勞動合同》，未簽訂《勞動合同》者不予錄用。錄用人員實行試用期制度，試用期為6個月。試用期滿經考核在試用期間被證明不符合錄用條件的，公司可依法終止《勞動合同》。

（五）錄用人員于2014年7月到云南省煙草公司麗江市公司報到。

（六）到省局（公司）的報到手續(xù)，按省局（公司）要求齊全提供證件的招（錄）用人員，由企業(yè)統一辦理。

（七）招（錄）用人員個人檔案，轉出方關系由錄用人員本人負責，轉入方需辦理的相關手續(xù)由云南省煙草公司麗江市公司負責，在報到后三個月內轉移到云南省煙草公司麗江市公司。

（八）在錄用時，若屬學生本人原因自愿放棄，出現空缺，則我單位可在同類專業(yè)體檢合格的人員中順序錄用相應證件合格人員。

十一、紀律要求

（一）嚴肅招（錄）用紀律。

（二）嚴格招（錄）用程序。每位考生都必須自覺遵守工作紀律，共同維護公開招（錄）用平等競爭秩序，禁止任何形式的弄虛作假，保證招（錄）用各項工作順利進行。

十二、相關問題

（一）薪酬待遇：根據所從事的崗位，按照煙草行業(yè)薪酬分配政策、制度及企業(yè)薪酬分配實施辦法規(guī)定執(zhí)行（不低于政府公布的當地最低工資標準）。

（二）參加社會基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險等各項社會保障。

（三）相關福利待遇按行業(yè)和企業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。

十三、其它

（一）應聘人員途中及考場外的安全責任由考生自行負責。

（二）在招（錄）用的各階段，我們會通過短信、電話、郵件等方式將考試、錄用等信息通知到考生本人，如聯系電話發(fā)生變化，請及時主動與公司招聘工作人員取得聯系和更新，并請務必保持通信暢通，如因考生單方原因造成信息延誤，影響到招（錄）用工作，由考生自行承擔相關責任。

附件：云南省煙草公司麗江市公司大學畢業(yè)生招（錄）用申請表