考試內(nèi)容和方法
　　A類、B類和C類考試分為筆試和面試，其中B類還包括體能素質(zhì)測評；D類考試分為初試(筆試)和復(fù)試。
　　(一)筆試
　　筆試時間：2014年12月28日上午9:00—11:30。
　　筆試地點：以準考證為準。
　　筆試科目：各類崗位均考一科。A類、B類：公共基礎(chǔ)知識；C類：公共基礎(chǔ)知識和教學基礎(chǔ)知識，分別占整個試題分數(shù)的40%和60%；D類編導(dǎo)崗位：新聞宣傳基礎(chǔ)知識；D類播音主持崗位初試內(nèi)容為普通話水平、播音技巧、整體形象。初試時間為2014年12月20日(具體時間、地點另行通知)。初試采用百分制計分，初試成績在薛城區(qū)政府網(wǎng)和薛城人事人才網(wǎng)公布。
　　公共基礎(chǔ)知識考試內(nèi)容為國家的法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、公共管理、科技知識、公職人員行為規(guī)范等基礎(chǔ)知識和綜合寫作；教育基礎(chǔ)知識的考試內(nèi)容為教育學、教育心理學、教育教學理論相關(guān)知識及應(yīng)用。
　　筆試采用百分制計分。筆試設(shè)低合格分數(shù)線，由事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況分類確定。筆試成績在薛城區(qū)政府網(wǎng)和薛城人事人才網(wǎng)查詢。
　　(二)面試
　　面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘計劃和筆試成績由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按相同崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定。進入面試人數(shù)達不到規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。進入面試人員名單，在薛城區(qū)政府網(wǎng)和薛城人事人才網(wǎng)公布。
　　面試采用百分制計分。A類、B類崗位的面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式；C類崗位的面試采用說課的方式(說課內(nèi)容為目前我區(qū)學校使用教材)或才藝展示(幼師)；D類崗位面試為復(fù)試，播音主持崗位復(fù)試內(nèi)容為試鏡、現(xiàn)場主持等，編導(dǎo)崗位復(fù)試內(nèi)容為節(jié)目制作、軟件操作、設(shè)備使用等。
　　面試成績由考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個高分、一個低分后綜合計算平均成績的辦法，確定考生面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后由主考官當場向全體考生宣布。
　　面試具體地點、時間、注意事項等具體事宜，以薛城區(qū)政府網(wǎng)和薛城人事人才網(wǎng)公告為準。
　　面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績[[D類按初試(筆試)成績和復(fù)試成績]各占50%的比例，百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
　　考試總成績和進入考核體檢范圍人員名單(B類崗位進入體能素質(zhì)測評人員名單及后進入考核體檢范圍人員名單)，按規(guī)定程序通過薛城區(qū)政府網(wǎng)和薛城人事人才網(wǎng)向社會公布。
　　應(yīng)聘B類崗位人員，根據(jù)考試總成績按1:2的比例確定進入體能測評范圍人選；總成績出現(xiàn)并列的全部進入體能測評范圍。體能測評為達標性測評，測評標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。測評項目為男、女10米×4往返跑，男、女縱跳摸高，男1000米、女800米長跑。其中一項不達標的，視為體能測評不合格，取消體檢和考察政審資格。體能素質(zhì)測評具體地點、時間、注意事項等具體事宜，以薛城區(qū)政府網(wǎng)和薛城人事人才網(wǎng)公告為準。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視為放棄。體能素質(zhì)測評成績在測評點當場公布。