如果你和同事們一起努力取得了很大的工作成就，但是領(lǐng)導(dǎo)只表揚了你一人并只給你一人發(fā)了獎勵，你怎么辦?
【測評要素】協(xié)調(diào)人際關(guān)系能力
【答案要點】
(1)首先，我會服從并尊重領(lǐng)導(dǎo)的決定。
(2)其次，尋找適當(dāng)?shù)臅r間、適當(dāng)?shù)臋C會，向領(lǐng)導(dǎo)如實地匯報事情的真實情況，并主動檢討自己工作中的不足，認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)的批評和指導(dǎo)。
(3)再次，尋找適當(dāng)?shù)臅r間、適當(dāng)?shù)臋C會，與同事們進行必要的溝通和交流，解釋事情的本來面目，并真誠地向同事們道歉，以取得同事們的諒解。
(4)最后，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，為避免類似的錯誤發(fā)生做借鑒。