考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試。
(一)筆試
1、筆試內(nèi)容
教育類崗位：筆試總分100分，其中《綜合知識》15分(內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)知識)，《專業(yè)知識》85分(內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)科目規(guī)定的內(nèi)容)。
醫(yī)藥衛(wèi)生類崗位：筆試總分100分，其中《綜合知識》15分(內(nèi)容為與醫(yī)療有關(guān)的法律、法規(guī)等)，《專業(yè)知識》85分(內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)科目規(guī)定的內(nèi)容)。
其他崗位：筆試總分100分，其中《綜合知識》15分(內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識)，《專業(yè)知識》85分(內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)科目規(guī)定的內(nèi)容)。
2、筆試成績計(jì)算
筆試總成績=《綜合知識》成績+《專業(yè)知識》成績+政策性加分。
3、筆試分?jǐn)?shù)線確定
筆試結(jié)束后，由雞西市事業(yè)單位招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績研究確定低合格分?jǐn)?shù)線。
(二)面試
根據(jù)筆試總成績，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定擬進(jìn)入面試人選。若末位成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。擬進(jìn)入面試人員名單在雞西市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、雞西人力資源市場網(wǎng)公示7天。
1、面試內(nèi)容與方式
教師類崗位面試采取講課與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式，器樂輔導(dǎo)員崗位和舞臺燈光音響師崗位面試采取專業(yè)技能展示(操作)的方式，其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。滿分100分，面試成績低于60分者不得進(jìn)入招聘的下一環(huán)節(jié)。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)
以雞西市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、雞西人力資源市場網(wǎng)發(fā)布的公告為準(zhǔn)。
(三)考試總成績計(jì)算
教師類崗位、器樂輔導(dǎo)員崗位、舞臺燈光音響師崗位考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%;其他崗位考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。