5月12日，在全國推進簡政放權放管結合職能轉(zhuǎn)變工作電視電話會議上，李克強要求：今年6月底前，各地工資調(diào)整一定要落實到位。

 

　　這一時間表的明確，標志著中國近4000萬機關事業(yè)單位在職人員的工資將在今年6月底前得以調(diào)整。

 

　　昨天，記者獲悉，廣東將按照中央的統(tǒng)一部署，在6月底之前調(diào)整機關事業(yè)單位人員工資水平。

 

　　昨日，廣州市人力資源和社會保障局相關負責人表示，廣州執(zhí)行時間表將密切根據(jù)廣東省的工作安排推進。廣州市財政局相關負責人此前也透露，已為工資改革預留資金。

 

 

　　國務院辦公廳先后轉(zhuǎn)發(fā)了三個實施方案：公務員基本工資的調(diào)整、事業(yè)單位工作人員基本工資的調(diào)整、機關事業(yè)單位離退休人員待遇的調(diào)整。

 

　　以公務員為例，按照方案分不同級別，公務員職務工資標準將由現(xiàn)行的340元到4000元，提高到510元到5250元，提高30%—50%左右；級別工資各級別起點標準，由現(xiàn)行的290元—3020元，分別提高到810元—6135元，提高100%—179%左右。

 

　　據(jù)介紹，這次調(diào)整按全國平均水平計算，月人均實際增資300元左右。

 

 

　　按照調(diào)整方案，工資調(diào)整幅度較大的是科級以下機關事業(yè)單位干部，凸顯“工資待遇向基層傾斜”，而一些津貼等被合并到基本工資里。

 

 

　　廣東養(yǎng)老金并軌的問題是，一些地方生活水平高，特別是房價高企，但此次國家確定的工資調(diào)整針對的是基本工資，同級別同年限調(diào)整幅度相差不大。對廣深等地來講，工資基數(shù)高，個別城市可能出現(xiàn)漲工資后，再按12%扣除稅金，最終拿到手的收入還縮水的問題。對此，有關部門已有溝通。

 

 

 

　　今年1月14日，國務院公布《關于機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，確定公務員和事業(yè)單位人員要繳納基本養(yǎng)老保險。

 

　　按照并軌方案，機關事業(yè)單位人員養(yǎng)老金并軌后，自己需要按照工資總額的8%交納養(yǎng)老保險，需要按照工資總額4%交納職業(yè)年金，也就是說，工資收入12%將用來交納養(yǎng)老保險、職業(yè)年金。