為充分發(fā)揮教育科研對(duì)教育改革的推進(jìn)作用,切實(shí)加強(qiáng)教研員隊(duì)伍建設(shè),全面提升教研室“研究、指導(dǎo)、服務(wù)”的質(zhì)量和層次,經(jīng)市政府同意,決定開(kāi)展公開(kāi)選調(diào)滁州市教學(xué)研究室教研員工作,F(xiàn)公告如下:
一、基本原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),選調(diào)采取筆試、面試和考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為便于工作開(kāi)展,市教體局、市人社局聯(lián)合成立滁州市教學(xué)研究室公開(kāi)選調(diào)教研員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)本次選調(diào)工作。
三、選調(diào)計(jì)劃
本次計(jì)劃選調(diào)教研員8名(具體崗位及條件見(jiàn)附件)。
四、選調(diào)范圍、對(duì)象和條件
(一)選調(diào)范圍。市直學(xué)校中全額拔款事業(yè)單位身份的在編在職教師,其中:音樂(lè)學(xué)科教研員和學(xué)前教育學(xué)科教研員選調(diào)范圍擴(kuò)大到瑯琊區(qū)、南譙區(qū)(以下簡(jiǎn)稱“兩區(qū)”)學(xué)校中全額拔款事業(yè)單位身份的在編在職教師;職教教研員崗位為市直職業(yè)學(xué)校中全額拔款事業(yè)單位身份的在編在職專業(yè)課教師。
(二)報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件
1.遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),學(xué)風(fēng)端正,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),教書育人,為人師表,熱心教研工作;
2.具備本專業(yè)教師資格,從教10年以上(截止2015年9月1日),一直在教學(xué)一線從事本專業(yè)教學(xué)工作,滿工作量;
3.身體健康;
4.年齡在40周歲及以下(1974年6月22日以后出生)。中學(xué)高級(jí)和小中高職稱報(bào)考人員,年齡放寬至50周歲(1964年6月22日以后出生);
5.近三年年度考核為合格及以上;報(bào)名人員至少有校級(jí)及以上表彰;
有下列情形之一的,不得報(bào)考:從教以來(lái),有違反師德師風(fēng)行為,造成重大影響的;受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿影響期限的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查的;其他不得參加公開(kāi)選調(diào)的情形。
五、選調(diào)程序
(一)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。每位報(bào)考人限報(bào)一個(gè)職位。
2.報(bào)名時(shí)間:2015年6月22日-26日正常上班時(shí)間。
3.報(bào)名地點(diǎn):滁州市教育體育局人師科608室。
4.資格審查:報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員資格等進(jìn)行預(yù)審,符合條件的提供以下材料:報(bào)名表1份(可從滁州市教育體育局網(wǎng)、滁州市人社局網(wǎng)站公告欄下載,報(bào)名表需經(jīng)現(xiàn)工作單位同意并加蓋公章),有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證、職稱證書、表彰證書、相關(guān)教科研材料等原件和復(fù)印件1份;近期2寸免冠彩照4張。
報(bào)名截止后,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與職位選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的比例不低于3:1,方可開(kāi)考。達(dá)不到規(guī)定比例的取消該崗位的公開(kāi)選調(diào)。
5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
報(bào)考人員于2015年7月2日攜帶本人有效身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)準(zhǔn)考證的,按自動(dòng)放棄處理。考試不收取任何費(fèi)用。
(二)考試與業(yè)績(jī)考核
采取筆試、面試和業(yè)績(jī)考核相結(jié)合的方法進(jìn)行,均由市教體局、市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。
1.筆試(總分100分)。
筆試科目為《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》,教育綜合知識(shí)主要測(cè)試教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)等,學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要測(cè)試報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí),不指定考試范圍,每科滿分100分。教育綜合知識(shí)成績(jī)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)按3:7比例合成筆試成績(jī)。其中:職教教研員崗位筆試科目為《教育綜合知識(shí)》一門。
筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持與報(bào)名時(shí)相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.面試(總分100分)。
(1)根據(jù)筆試成績(jī),按崗位選調(diào)計(jì)劃與參加面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選。后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為面試人選。
(2)面試采取說(shuō)課和答辯方式進(jìn)行,總分100分。
(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的人員視為自動(dòng)放棄,不再遞補(bǔ)。
3.業(yè)績(jī)考核(總分100分)?己藢(duì)象為所有參加面試人員,《教育教學(xué)科研業(yè)績(jī)材料目錄》報(bào)名時(shí)領(lǐng)取。參加面試人員需提供相應(yīng)業(yè)績(jī)考核材料原件。
按筆試成績(jī)、面試成績(jī)、業(yè)績(jī)考核成績(jī)4:4:2比例合成考試考核綜合成績(jī)。
(三)體檢與考察。
按先體檢后考察的順序進(jìn)行。根據(jù)考試考核綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。綜合成績(jī)相同的,依次以面試成績(jī)、筆試成績(jī)由高向低確定體檢對(duì)象,體檢工作由市教體局統(tǒng)一組織實(shí)施(執(zhí)行安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法)。
體檢合格的選調(diào)人員確定為考察對(duì)象?疾旃ぷ饔墒薪腆w局統(tǒng)一組織實(shí)施,派出3人以上組成的考察組實(shí)施考察?疾旃ぷ鲌(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、注重工作?shí)績(jī),全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況?疾旖Y(jié)束時(shí),考察組據(jù)實(shí)撰寫考察報(bào)告。
因體檢或考察不合格產(chǎn)生缺額的,按同崗位報(bào)考人員的綜合成績(jī)排名,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。每個(gè)職位在考察環(huán)節(jié)和體檢環(huán)節(jié)分別只遞補(bǔ)。
(四)公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
在體檢和考察均合格的人員中,經(jīng)滁州市教學(xué)研究室公開(kāi)選調(diào)教研員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬選調(diào)人員,并在滁州市教體局網(wǎng)、滁州市人社局網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
對(duì)選調(diào)人員實(shí)行試用期制度,試用期為6個(gè)月,試用期間,選調(diào)人員在原單位的一切關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照人事管理權(quán)限和有關(guān)程序正式辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
(五)崗位聘用
根據(jù)單位崗位設(shè)置職數(shù)情況進(jìn)行聘用,暫無(wú)相應(yīng)崗位的,自愿高職低聘,其工資待遇按照低聘的職務(wù)予以確定。
未盡事宜由市教體局、市人社局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢:
滁州市教育體育局人事與師資科 電話:3036796
監(jiān)督舉報(bào):
滁州市教育體育局監(jiān)察室 電話:3023892
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2015滁州市教學(xué)研究室公開(kāi)選調(diào)教研員報(bào)名表
2015滁州市教學(xué)研究室公開(kāi)選調(diào)教研員選調(diào)職位表
滁州市教育體育局 滁州市人力資源和社會(huì)保障局
2015年6月5日
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