洛陽師范學(xué)院2016年高層次人才引進(jìn)政策

一、引進(jìn)高層次人才對(duì)象

（一）兩院院士

（二）“新世紀(jì)百千萬人才工程”人選、教育部“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授、國(guó)家杰出青年基金獲得者。

（三）省級(jí)特聘教授

（四）博士

年齡40歲以下

1、A類博士

（1）海外知名大學(xué)畢業(yè)或具有海外知名大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)任職經(jīng)歷，在國(guó)外學(xué)術(shù)刊物發(fā)表過有影響的學(xué)術(shù)論文或獲得過有國(guó)際影響力的學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)。

（2）國(guó)內(nèi)畢業(yè)于中科院、社科院或知名高校，理工科類博士以第一作者身份在本學(xué)科權(quán)威期刊或SCI（二區(qū)）發(fā)表論文2篇以上，人文社科類博士獨(dú)立發(fā)表論文被CSSCI收錄5篇以上（其中1篇發(fā)表在A類或B類核心期刊上），應(yīng)用技術(shù)學(xué)科博士能夠?qū)�學(xué)校轉(zhuǎn)型、應(yīng)用學(xué)科發(fā)展起到領(lǐng)軍或關(guān)鍵作用。

2、B類博士

緊缺專業(yè)或應(yīng)用學(xué)科博士。原則上在本學(xué)科核心期刊上以第一作者身份或獨(dú)立發(fā)表論文3篇以上，勝任核心課程的講授任務(wù)，具有較強(qiáng)的科研和教學(xué)能力。

二、引進(jìn)高層次人才的待遇

（一）兩院院士、“新世紀(jì)百千萬人才工程”人選、教育部“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授、國(guó)家杰出青年基金獲得者，學(xué)校將提供優(yōu)厚待遇，具體面議。

（二）省級(jí)特聘教授

 

注：（1）服務(wù)期為8年，安家費(fèi)來校當(dāng)年首付30萬元，剩余款項(xiàng)服務(wù)期內(nèi)每年發(fā)放2萬元。

（2）學(xué)校在新校區(qū)提供房源一套，新校區(qū)房屋建成使用前，學(xué)校按照每月1000元標(biāo)準(zhǔn)為本人發(fā)放租房補(bǔ)貼。

（3）購房補(bǔ)貼憑在洛陽市區(qū)購房行為性發(fā)放，發(fā)放需有交房款項(xiàng)證明等材料作為支撐。

（4）配備筆記本電腦一臺(tái)。

（5）解決配偶和子女（子女限1人）工作，幫助解決子女入學(xué)（小學(xué)、初中）問題。

（6）凡以洛陽師范學(xué)院為第一承擔(dān)單位主持獲得國(guó)家高科技研究發(fā)展計(jì)劃（“863”計(jì)劃）、國(guó)家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展計(jì)劃（“973”計(jì)劃）和其他課題重大項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家“863”計(jì)劃和“973”計(jì)劃子項(xiàng)目、國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目和青年項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目（含后期資助項(xiàng)目）和青年項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)8萬元；主持獲得課題專項(xiàng)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)4萬元；主持省部級(jí)資助項(xiàng)目每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)1萬元；學(xué)校另對(duì)優(yōu)秀科研成果實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策，具體內(nèi)容見《洛陽師范學(xué)院科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。

（三）博士

 

注：（1）博士的服務(wù)期均為8年，A類博士安家費(fèi)來校當(dāng)年首付20萬元，剩余款項(xiàng)服務(wù)期內(nèi)每年發(fā)放2萬元；B類博士安家費(fèi)來校當(dāng)年首付10萬元，剩余款項(xiàng)服務(wù)期內(nèi)每年發(fā)放1萬元。

（2）學(xué)校在新校區(qū)提供房源一套，新校區(qū)房屋建成使用前，學(xué)校按照每月1000元標(biāo)準(zhǔn)為本人發(fā)放租房補(bǔ)貼。

（3）購房補(bǔ)貼憑在洛陽市區(qū)購房行為發(fā)放，需有交房款項(xiàng)證明等材料作為支撐，A類博士分三次發(fā)放，第發(fā)放40%，其余兩次（各按30%）均與考核結(jié)果相結(jié)合發(fā)放，B類博士性發(fā)放。

（4）學(xué)校為高層次人才配備筆記本電腦一臺(tái)。

（5）幫助解決高層次人才子女入學(xué)（小學(xué)、初中）問題。

（6）凡以洛陽師范學(xué)院為第一承擔(dān)單位主持獲得國(guó)家高科技研究發(fā)展計(jì)劃（“863”計(jì)劃）、國(guó)家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展計(jì)劃（“973”計(jì)劃）和其他課題重大項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家“863”計(jì)劃和“973”計(jì)劃子項(xiàng)目、國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目和青年項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目（含后期資助項(xiàng)目）和青年項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)8萬元；主持獲得課題專項(xiàng)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)4萬元；主持省部級(jí)資助項(xiàng)目每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)1萬元；學(xué)校另對(duì)優(yōu)秀科研成果實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策，具體內(nèi)容見《洛陽師范學(xué)院科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。

三、考核管理

（一）A類博士的考核：

3年進(jìn)行中期考核，完成相關(guān)科研考核任務(wù)之一的，可以發(fā)放第二次購房補(bǔ)貼；6年終期考核，完成全部科研考核任務(wù)的，可以發(fā)放全部購房補(bǔ)貼。

1、理工A類博士

（1）作為主持人以洛陽師范學(xué)院為第一單位獲批國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng)；

（2）在本學(xué)科SCI（獨(dú)立或排名第一）發(fā)表論文6篇以上，其中二區(qū)以上2篇，或在我校規(guī)定的A類核心期刊上發(fā)表論文4篇以上（獨(dú)立或排名第一）；

（3）獲得省級(jí)以上學(xué)術(shù)榮譽(yù)稱號(hào)或省級(jí)以上成果獎(jiǎng)勵(lì)（獨(dú)立或排名第一）。

2、其他A類博士

（1）作為主持人以洛陽師范學(xué)院為第一單位獲批科研項(xiàng)目1項(xiàng)；

（2）獨(dú)立發(fā)表論文被CSSCI收錄（不含擴(kuò)展版）6篇以上；

（3）獲得省級(jí)以上學(xué)術(shù)榮譽(yù)稱號(hào)或省級(jí)以上成果獎(jiǎng)勵(lì)（獨(dú)立或排名第一）或獲批教育部人文社科項(xiàng)目1項(xiàng)。

3、應(yīng)用學(xué)科博士6年終期考核橫向聯(lián)合項(xiàng)目到賬經(jīng)費(fèi)達(dá)到300萬元以上，3年中期考核取得一定研發(fā)成果或完成終期考核目標(biāo)1／3的，可以發(fā)放相應(yīng)購房補(bǔ)貼。

（二）B類博士的考核：

完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)科研任務(wù)。引進(jìn)的B類博士在中期考核和終期考核時(shí)，如完成本學(xué)科A類博士相應(yīng)科研考核標(biāo)準(zhǔn)的，購房補(bǔ)貼按照A類博士待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。