為了進(jìn)一步規(guī)范我校輔導(dǎo)員（包括部分專技、行政管理人員）公開(kāi)招聘工作，根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（2005年第6號(hào)令）、重慶市人事局關(guān)于《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和《重慶三峽學(xué)院關(guān)于印發(fā)人才招聘工作管理暫行辦法的通知》（三峽學(xué)院人〔2008〕74號(hào)）等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本方案。
　　 一、目的和意義
　　建立公開(kāi)透明、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的選聘機(jī)制和科學(xué)化、規(guī)范化的人事招聘程序，進(jìn)一步強(qiáng)化輔導(dǎo)員和行政管理隊(duì)伍的規(guī)范化建設(shè)，從而選拔一批優(yōu)秀的人員充實(shí)輔導(dǎo)員和行政管理隊(duì)伍。
　　二、考評(píng)原則
　　1、堅(jiān)持條件、統(tǒng)一組織；
　　2、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用；
　　3、嚴(yán)肅紀(jì)律、公平公正；
　　4、規(guī)劃程序，過(guò)程透明。
　　三、招聘名額
　　見(jiàn)附件2。
　　四、招聘條件
　　1、2009年畢業(yè)的碩士畢業(yè)生；
　　2、年齡一般在35周歲以下；
　　3、按照教師基本條件要求，外語(yǔ)水平原則上過(guò)六級(jí)（不低于四級(jí)，英語(yǔ)專業(yè)須達(dá)專業(yè)八級(jí)），成績(jī)優(yōu)良；
　　4、攻讀學(xué)位期間至少公開(kāi)發(fā)表一般期刊學(xué)術(shù)論文（作品）2篇（件）或核心期刊學(xué)術(shù)論文（作品）1篇（件），外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、藝術(shù)、體育類學(xué)科不得少于1篇（件）（導(dǎo)師是第一作者、本人屬于第二作者的，可視為第一作者）。
　　5、沒(méi)有違法違紀(jì)，受到法律或紀(jì)律處分的記錄。
　　五、報(bào)名
　　1.時(shí)間：2009年 5月20-31日
　　2.方式：下載《重慶三峽學(xué)院公開(kāi)招考碩士生報(bào)名表》（附件3），如實(shí)填寫后以電子郵件（郵件標(biāo)題必須按照以下格式：人才層次、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、姓名、應(yīng)聘部門）發(fā)到人事處郵箱：sxxyrsc@163.com，可填兩個(gè)申報(bào)崗位，但需對(duì)崗申報(bào)。
地址：重慶市萬(wàn)州區(qū)沙龍路二段780號(hào)重慶三峽學(xué)院人事處
　　聯(lián)系電話：023-58102345
　　聯(lián)系人：陳老師、王老師
　　六、資格審查及時(shí)間安排
　　1、根據(jù)《重慶三峽學(xué)院2009公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》的情況進(jìn)行初步資格審查，初步資格審查合格者由人事處通知，于6月5日持以下資料到學(xué)校人事科參加資格復(fù)核（資格復(fù)核不合格者不予參加考試）并辦理準(zhǔn)考證。
　　2、應(yīng)聘者需帶材料：
　�。�1）本人的身份證原件和復(fù)印件；
　　（2）外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書原件和復(fù)印件；
　�。�3）論文的原件和復(fù)印件；
　�。�4）小二寸免冠照片兩張。
　　3、考核時(shí)間（應(yīng)聘專職政治輔導(dǎo)員和行政部門人員）
6月6日上午：
8∶00-9∶00 　　筆試（用計(jì)算機(jī)操作）
9∶00-12∶00 ，13∶00-17∶00 　　面試（應(yīng)聘專職政治輔導(dǎo)員）
6月7日上午 ：
8∶30-12∶00　　面試（應(yīng)聘行政部門人員）
　　七、考評(píng)內(nèi)容（見(jiàn)附件1）
　　即興演講的題目由人事處委托學(xué)生處事先準(zhǔn)備題目，演講前30分鐘現(xiàn)場(chǎng)抽題準(zhǔn)備。
　　應(yīng)聘者總成績(jī)=專業(yè)分20％+筆試分40%+演講與面試分40%
才藝分作為參考分。
　　八、考評(píng)機(jī)構(gòu)
　　學(xué)校設(shè)立“輔導(dǎo)員（行政管理）考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組”，人員構(gòu)成如下：
　　組 長(zhǎng)：陳文昆 副組長(zhǎng)：王順克
　　成 員：監(jiān)審處處長(zhǎng)、學(xué)生處處長(zhǎng)（考核輔導(dǎo)員）、人事處處長(zhǎng)、分管專技的人事處副處長(zhǎng)、用人單位的院（系）黨總支書記（行政部門用人單位的負(fù)責(zé)人）、另聘請(qǐng)校內(nèi)外專家3—5名。
　　九、考評(píng)錄用程序
　　考評(píng)錄用程序按《重慶三峽學(xué)院關(guān)于印發(fā)人才招聘工作管理暫行辦法的通知》（三峽學(xué)院人【2008】74號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　十、待遇
　　1. 按照國(guó)家事業(yè)單位占編人員正式錄用。
　　2、享受我單位在編在崗人員相關(guān)待遇。
　　十一、本簡(jiǎn)章解釋權(quán)屬重慶三峽學(xué)院人事處。
　　附件：1.考核項(xiàng)目及分值表　　　　　2.2009年公開(kāi)招考輔導(dǎo)員（部分管理、專業(yè)技術(shù)崗）計(jì)劃　　　　　3.重慶三峽學(xué)院公開(kāi)招考碩士生報(bào)名表

　　　　　　　　　　　　　人事處
　　　　　　　　　　　二〇〇九年五月十八日