公司充分重視核心人才發(fā)展戰(zhàn)略,注重人才梯隊(duì)建設(shè),戰(zhàn)略性進(jìn)一步提升企業(yè)品質(zhì),誠(chéng)邀2016年度應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生前來(lái)公司應(yīng)聘,凡與我公司企業(yè)理念一致,一經(jīng)聘用的,月收入不低于5000元/月,以后根據(jù)個(gè)人工作能力和表現(xiàn),逐步提高。
(一)專業(yè)要求:
法律類專業(yè)(企業(yè)管理類專業(yè)熟悉法律、有法律執(zhí)業(yè)資格的亦可)。
(二)基礎(chǔ)素質(zhì)要求:
1.全日制統(tǒng)招一本學(xué)歷;
2.了解現(xiàn)代企業(yè)管理規(guī)范和流程;熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中有關(guān)的公司法、經(jīng)濟(jì)法、合同法等法律法規(guī)的應(yīng)用,有企業(yè)法務(wù)實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮(往屆生有1—3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)亦可);
3、熟練使用辦公軟件,具備良好的寫作能力和口頭表達(dá)能力;具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通交流、綜合分析能力;責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí)穩(wěn)健、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有一定的抗壓能力,個(gè)人形象良好(簡(jiǎn)歷中附帶近三個(gè)月內(nèi)生活照一張);
4.有志于從事化工行業(yè)工作,身心健康,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
二、福利待遇
1.公司為員工繳納國(guó)家規(guī)定的五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷)及住房公積金,提供完善的勞保待遇。
2.公司工作地在陜西省榆林市米脂縣,新入職外地員工每滿3個(gè)月可享受5天的帶薪集中換休假,并報(bào)銷西安至米脂火車硬臥標(biāo)準(zhǔn)往返路費(fèi)。
3.公司生活基礎(chǔ)設(shè)施良好。為員工免費(fèi)提供雙人間高標(biāo)準(zhǔn)宿舍,可提供一室一衛(wèi)單人間宿舍。公司員工食堂按照現(xiàn)代餐飲業(yè)模式運(yùn)營(yíng),飯菜衛(wèi)生可口。公司在生活區(qū)建有1300平方米的室內(nèi)花園、期刊報(bào)紙閱覽室、科技閱覽室、籃球場(chǎng)、塑膠羽毛球場(chǎng)、多功能廳、健身中心、乒乓球室等設(shè)施,以豐富員工的業(yè)余文化生活。
三、招聘報(bào)名時(shí)間:2016年5月10日—31日。
四、對(duì)參與報(bào)名并符合公司資格預(yù)審的應(yīng)聘人員,公司將于6月初統(tǒng)一安排面試,具體面試時(shí)間,屆時(shí)公司將電話或短信通知。凡西安市區(qū)以外應(yīng)聘人員參加面試的,公司報(bào)銷長(zhǎng)途往返路費(fèi)(硬臥標(biāo)準(zhǔn)以下)。
五、應(yīng)聘方式
1.現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘,有意者請(qǐng)?zhí)峁┮韵沦Y料:
個(gè)人簡(jiǎn)歷(需貼照片)、身份證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
2.不能現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)歷的,可采取以下方式:
方式一:將本人電子資料(含個(gè)人簡(jiǎn)歷(需貼照片)、身份證等相關(guān)證件)發(fā)送至公司應(yīng)聘郵箱(Emil:txl040906@jtlj.com 或gjlhr@jtlj.com)或?qū)?yīng)聘資料送至公司西安辦事處。
辦事處地址:西安市新城區(qū)東新街232號(hào)陜西信托大廈十樓
聯(lián)系人:黃先生 15339015812
聯(lián)系電話:029-87396361 傳真:029-87426880
方式二:將本人應(yīng)聘資料傳真至公司人力資源部
聯(lián)系人:郭先生 13484520416 羅女士:15229185970
聯(lián)系電話:0912-6218699 傳真:0912-6218186
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