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2016年初級經(jīng)濟(jì)師考試試題:人力資源(練習(xí)題9)

時間:2016-05-19 14:49:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
1. 下面關(guān)于人格的說法正確的是( )

  A.完全由先天遺傳決定

  B.完全由后天環(huán)境造成

  C.先天、后天共同作用

  D.一成不變的

  [答案]:C

  2. 影響人格形成的環(huán)境因素不包括( )。

  A.個人體驗(yàn)

  B.教育背景

  C.遺傳

  D.教養(yǎng)方式

  [答案]:C

  3. 概括化的經(jīng)驗(yàn)系統(tǒng)是指( )。

  A.技能

  B.能力

  C.情緒

  D.知識

  [答案]:D

  4. 包括對自我的控制、自信和工作中的靈活性是一個優(yōu)秀的應(yīng)該具備的( )能力。

  A.服務(wù)意識

  B.認(rèn)知能力

  C.管理才能

  D.個人效能

  [答案]:D

  5. “能夠滿足他人的需要,使自己適應(yīng)他人的興趣和要求”是的心理學(xué)家麥克里蘭提出的一個優(yōu)秀應(yīng)該具備的

  ( )能力。

  A.成就和行為

  B.管理才能

  C.服務(wù)意識

  D.認(rèn)知能力

  [答案]:C

  6. 言語表情不包括( )

  A.說話的語調(diào)

  B.說話的速度

  C.說話的內(nèi)容

  D.說話的節(jié)奏

  [答案]:C

  7. 關(guān)于心境說法合適的有( )

  A.心境有明顯的外在表現(xiàn)

  B.心境是一種比較微弱、持久而又具有渲染性的情緒體驗(yàn)狀態(tài)。

  C.心境針對具體的事物

  D.心境具有激動性的特點(diǎn)

  [答案]:B

  8. 根據(jù)快感度情緒被分為( )

  A.輕松和緊張

  B.平靜和激動

  C.愉快和不愉快

  D.一般憤怒和大怒、暴怒

  [答案]:C

  9. 弗里德曼提出的態(tài)度成分不包括( )。

  A.認(rèn)知

  B.情感

  C.體驗(yàn)

  D.行為傾向

  [答案]:C

  10. 戒煙者為減少因再次吸煙而引起的認(rèn)知失調(diào),可通過改變認(rèn)知的重要性來實(shí)現(xiàn),以下屬于這種做法的是( )。

  A.吸煙讓我放松和保持體型,有利于我的健康

  B.生活中有如此多的壓力,我只能靠吸煙來緩解,別無他法

  C.我喜歡吸煙,不想真正戒掉我的煙癮

  D.放松和保持體型比擔(dān)心30年后患癌更重要

  [答案]:D

  1. ( )是人們關(guān)于事物重要性的觀念,是依據(jù)客體對于主體的重要性,對客體進(jìn)行價值評判和選擇的一種標(biāo)準(zhǔn)。

  A.價值觀

  B.終極性價值觀

  C.實(shí)際價值

  D.內(nèi)在價值

  [答案]:A

  2. 工具性價值觀是( )的觀點(diǎn)。

  A.費(fèi)孝通

  B.羅奇克

  C.莫里斯

  D.弗農(nóng)

  [答案]:B

  3. 兩個或兩個以上互相影響、互相依賴的人為了完成特定的目標(biāo)而結(jié)合在一起的集合體是( )

  A.團(tuán)體

  B.非正式團(tuán)體

  C.利益團(tuán)體

  D.團(tuán)隊

  [答案]:A

  4. 形成團(tuán)體的直接動機(jī)是( )

  A.團(tuán)體活動團(tuán)體目標(biāo)的吸引力

  B.滿足人際需要

  C.成就感

  D.自我價值實(shí)現(xiàn)

  [答案]:A

  5. 在溝通過程中,信息接收者告知信息傳遞者收到信息并做出反應(yīng)的過程稱為( )。

  A.信息編碼

  B.信息接受

  C.信息接收

  D.信息反饋

  [答案]:D

  6. 妨礙溝通的因素中,( )是指信息傳遞者為迎合接收者的需要,故意操縱信息傳遞,對信息進(jìn)行篩選和整合。

  A.過濾作用

  B.選擇性知覺

  C.情緒因素

  C.語言理解力

  [答案]:A

  7. ( )在團(tuán)體中進(jìn)行決策時,人們往往會比個人決策時更傾向與冒險或保守,向某一個極端偏斜,從而背離決策。

  A.團(tuán)體極化

  B.團(tuán)體思維

  C.具名團(tuán)體技術(shù)

  D.階梯技術(shù)

  [答案]:A

  8. 關(guān)于頭腦風(fēng)暴法的錯誤說法是( )

  A.它是鼓勵創(chuàng)造性思維的常用方法

  B.它的基礎(chǔ)是堅持遲延評判和量變醞釀質(zhì)變兩條原則

  C.它是蘭德公司使用的技術(shù)

  D.它旨在營造一種鼓勵大家暢所欲言的氛圍

  [答案]:C

  9. 員工對工作不滿的反應(yīng)方式中體現(xiàn)建設(shè)性和積極特征的是( )

  A.辭職

  B.提建議

  C.忠誠

  D.忽視

  [答案]:B

  10. 關(guān)于組織公民行為的錯誤說法是( )

  A.它是員工做出的對組織的生存和高效運(yùn)作起到非常積極作用的行為

  B.這些非常積極作用的行為又不是員工職責(zé)范圍之內(nèi)的。

  C.這些非常積極作用的行為通常能得到組織在薪酬上的回報

  D.工作滿意度高的員工更可能表現(xiàn)出組織公民行為。

  [答案]:C